SepteniJapan株式会社
-
- 設立
- 2015年
-
- 従業員数
- 1,447名
-
- 平均年齢
- 29.5歳
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SepteniJapan株式会社
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仕事
【電通グループ/大手企業(ナショナルクライアント)担当/フレックス・リモート勤務可】 ■職務内容 顧客のマーケティングプロセスに「変革」をもたらすことをミッションとし、当社の生成AIプロダクトを用いた、最適な生成AIの活用手段をお客様へご提案していただきます。「変革」をもたらすために、真の課題の探索、導入後のプロダクト改善・オンボーディングを伴走型で実行するお仕事です。 ■職務詳細: ・マーケティングの業務プロセスの棚卸しと課題抽出 ・生成AI技術の組み込み要件とロードマップの策定 ・プロジェクトの品質管理、顧客折衝と技術スタッフのディレクション ・プロダクト開発のニーズ抽出 ・メンバーの育成を通じた事業リソースの拡充 ・また、事業の立ち上げ(生成AIのSaaSサービスとコンサルティングサービス)に伴い、ボードメンバーとしての事業参画を頂きたいと考えています。 ■組織構成: 部門人数:10名程、プロダクト開発、スタッフ部門と連携 ■魅力: ・生成AIのテクノロジー革新に触れられる環境、前例の少ない事業を立ち上げる経験 ■働き方 フレックスタイム制を導入しており、業務のメリハリをつけて就業できる環境です。リモートは週2~3ほとで、平均残業35時間ほどとなります。繁忙期も45時間の上限を超えないように取り組みが強化されております。 ■当社の特徴 当社では、20年間積み上げてきたノウハウやケーパビリティ、徹底した顧客志向を持つ人材により顧客のビジネス成長への貢献を目指しております。具体的には、主にデジタル広告をはじめ、データ、AIを活用したソリューションの提供などを通じて、企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)の総合的な支援を手がけています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー28F勤務地最寄駅:東京メトロ丸の内線/西新宿駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅
給与
<予定年収>800万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):480,000円~550,000円固定残業手当/月:120,000円~150,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>600,000円~700,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※保有されるスキル・経験・能力により決定・基本給に含む時間外勤務手当の相当時間:45時間/月※時間外勤務手当の相当支給額は給与に応じて変動有(超過分別途支給)・昇給:年2回(2月・8月)、賞与:年2回(3月・9月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:セプテーニでは、20年間積み上げてきたノウハウやケーパビリティ、徹底した顧客志向を持つ人材により顧客のビジネス成長への貢献を目指しております。具体的には、主にインターネット広告をはじめ、データ、AIを活用したソリューションの提供などを通じて、企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)の総合的な支援を手がけています。近年では、運用型広告が軸にあることは変わらずオンオフ統合マーケティング・データ・ECを注力分野としお客様のビジネスの成長を牽引できるよう競争力を磨いています。
仕事
【リモート・フレックス/電通グループ/ナショナルクライアント担当】 ■業務内容 当社のマーケティングで培ったノウハウとデータ分析のケーパビリティを活かし、顧客の「マーケティングDX」を推進するセールス職としてご活躍いただきます。【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細 ・新規顧客の開拓とリレーションシップの構築 ・顧客ニーズに基づいたソリューション、サービスの提案 ・プロジェクトマネジメント、社内スタッフのディレクション ・既存顧客へのアップセル・クロスセル ■サービス概要 当領域は「顧客体験の変革」をテーマに、顧客の「マーケティングDX」を推進することをミッションとしています。あくまでDXは手段であり、顧客ビジネスに真にインパクトするDXとは、「顧客体験を変革(≒満足度やロイヤリティの向上≒収益の向上)」が前提であると考えています。 <提供サービス> ◎カスタマージャーニーやUIUX等の立案等、理想のCXの策定 ◎理想のCXを実現するためのKPI設計やデータ/ITデザイン、MA/CDP/BI/AI等のソリューションの導入 ◎データを活用した高速&高精度の施策提供 ■サービスの特徴 本質的なマーケティングDXを目指し、上流の戦略立案から、システム開発、活用まで一気通貫で支援を行っています。 業務領域が非常に多岐に渡り、高度な専門性が求められる為、「セールス」「ITプランナー」「アナリスト」「コミュニケーションプランナー」など様々な領域を機能カットで組織化し、一気通貫での支援を可能とする環境を整えています。 特に、上流の戦略(顧客体験)に関しては、デジタルマーケティング事業で培った20年のノウハウと、それを裏支えするデータ分析のケーパビリティを活かし、より高度な顧客体験の立案を可能としています。別事業である広告との連携も特徴の一つです。 ■働き方 フレックスタイム制を導入しており、業務のメリハリをつけて就業できる環境です。残業45時間上限を超えないように取り組みが強化されております。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー28F勤務地最寄駅:東京メトロ丸の内線/西新宿駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅
給与
<予定年収>700万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):430,000円~650,000円固定残業手当/月:126,110円~209,745円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>556,110円~859,745円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年2回(2月・8月)■賞与:年2回(3月・9月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:セプテーニでは、20年間積み上げてきたノウハウやケーパビリティ、徹底した顧客志向を持つ人材により顧客のビジネス成長への貢献を目指しております。具体的には、主にインターネット広告をはじめ、データ、AIを活用したソリューションの提供などを通じて、企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)の総合的な支援を手がけています。近年では、運用型広告が軸にあることは変わらずオンオフ統合マーケティング・データ・ECを注力分野としお客様のビジネスの成長を牽引できるよう競争力を磨いています。
仕事
【フレックス/最先端のAI技術を活用/電通グループ/国内トップクラスのデジタルマーケティング企業】 ■業務内容 顧客のマーケティングプロセスに「変革」をもたらすことをミッションとし、当社の生成AIプロダクトを用いた、最適な生成AIの活用手段をお客様へご提案していただきます。 「変革」をもたらすために、真の課題の探索、導入後のプロダクト改善・オンボーディングを伴走型で実行するお仕事です。 ・マーケティングの業務プロセスの棚卸しと課題抽出 ・生成AI技術の組み込み要件とロードマップの策定 ・プロジェクトの品質管理、顧客折衝と技術スタッフのディレクション ・プロダクト開発のニーズ抽出 ・メンバーの育成を通じた事業リソースの拡充 また、事業の立ち上げ(生成AIのSaaSサービスとコンサルティングサービス)に伴い、ボードメンバーとしての事業参画を頂きたいと考えています。 ■磨けるスキル/魅力 ・生成AIのテクノロジー革新に触れられる環境 ・前例の少ない事業を立ち上げる経験 ■配属先について 部門人数:10名程 プロダクト開発、スタッフ部門と連携 ■当社について セプテーニでは、20年間積み上げてきたノウハウやケーパビリティ、徹底した顧客志向を持つ人材により顧客のビジネス成長への貢献を目指しております。 具体的には、主にデジタル広告をはじめ、データ、AIを活用したソリューションの提供などを通じて、 企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)の総合的な支援を手がけています。 現在、セプテーニグループは30以上のグループ会社によって構成され、世界7ヶ国に拠点を置きインターネットビジネスを展開しております。従業員数はグループ全体で1900人を越える一方で、平均年齢は31.1歳と、若い人材が意欲高く挑戦できる環境があります。セプテーニグループでは「ひとりひとりのアントレプレナーシップで世界を元気に」をミッションに掲げています。企業と個人が共に変化・成長し続けたいという考えのもとアントレプレナーシップをもった人材を育成し、その活躍による価値提供を通じて社会に貢献していきたいと考えています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー28F勤務地最寄駅:東京メトロ丸の内線/西新宿駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅
給与
<予定年収>800万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):500,000円~700,000円固定残業手当/月:100,000円~150,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>600,000円~850,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>基本給に含む時間外勤務手当の相当時間:45時間/月※時間外勤務手当の相当支給額は給与に応じて変動有※超過分別途支給■昇給:年2回(2月・8月)■賞与:年2回(3月・9月)※保有されるスキル・経験・能力により決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:セプテーニでは、20年間積み上げてきたノウハウやケーパビリティ、徹底した顧客志向を持つ人材により顧客のビジネス成長への貢献を目指しております。具体的には、主にインターネット広告をはじめ、データ、AIを活用したソリューションの提供などを通じて、企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)の総合的な支援を手がけています。近年では、運用型広告が軸にあることは変わらずオンオフ統合マーケティング・データ・ECを注力分野としお客様のビジネスの成長を牽引できるよう競争力を磨いています。
仕事
【リモート勤務・フレックス/電通グループ/裁量権が高い/働き方充実】 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 「ヒト=社員」が最大限のパフォーマンスを発揮できるように、人材育成における課題特定・育成指標の設計・企画運営を担っていただきます。 ■業務詳細 ・人材マネジメントシステムの制度改善、運用 ・経営課題に基づいた社員の育成課題の抽出と、その解決策としての全社育成施策の立案 ・その他、全社員が成長機会を持てるような全社向けのトレーニング機会の創出に向けた企画・提案 ■組織構成: 部門人数:14名 平均年齢:20代後半 変化の大きいデジタルマーケティング業界で、若手中心でありながらも強い組織を作っていくために、全社の育成・ナレッジ流通の課題に向き合うチームです。 後方支援ではなく、経営課題を解決するための人材開発・組織開発を行うために設立された部署のため、研修を行うことが目的ではなく、その先の個人の成長・会社の事業成長を見据え、皆で試行錯誤をし、日々楽しみながらチャレンジを繰り返しています。 自分たちの仕事をより良いものにするためにお互いが高め合い、補い合う風土があります。 ■磨けるスキル: ・デジタルマーケティング人材育成における専門性 ・多くの人を巻き込んだプロジェクトマネジメントスキル ・一気通貫した経営課題の捉え方から解決までを「人材開発・組織開発」という手段を通じて経営陣と行う経験 ■当社の特徴: 当社では、20年間積み上げてきたノウハウやケーパビリティ、徹底した顧客志向を持つ人材により顧客のビジネス成長への貢献を目指しております。具体的には、主にデジタル広告をはじめ、データ、AIを活用したソリューションの提供などを通じて、企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)の総合的な支援を手がけています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー28F勤務地最寄駅:東京メトロ丸の内線/西新宿駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅
給与
<予定年収>700万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):400,000円~580,000円固定残業手当/月:140,000円~170,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>540,000円~750,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・スキルにより決定いたします。※残業超過分は追加別途支給■昇給:年2回(2月・8月)■賞与:年2回(3月・9月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:セプテーニでは、20年間積み上げてきたノウハウやケーパビリティ、徹底した顧客志向を持つ人材により顧客のビジネス成長への貢献を目指しております。具体的には、主にインターネット広告をはじめ、データ、AIを活用したソリューションの提供などを通じて、企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)の総合的な支援を手がけています。近年では、運用型広告が軸にあることは変わらずオンオフ統合マーケティング・データ・ECを注力分野としお客様のビジネスの成長を牽引できるよう競争力を磨いています。
仕事
【フレックス/最先端のAI技術を活用/電通グループ/国内トップクラスのデジタルマーケティング企業】 ■業務内容 顧客のマーケティングプロセスに「変革」をもたらすことをミッションとし、当社の生成AIプロダクトを用いた、最適な生成AIの活用手段をお客様へご提案していただきます。 「変革」をもたらすために、真の課題の探索、導入後のプロダクト改善・オンボーディングを伴走型で実行するお仕事です。 ・マーケティングの業務プロセスの棚卸しと課題抽出 ・生成AI技術の組み込み要件とロードマップの策定 ・プロジェクトの品質管理、顧客折衝と技術スタッフのディレクション ・プロダクト開発のニーズ抽出 ・メンバーの育成を通じた事業リソースの拡充 また、事業の立ち上げ(生成AIのSaaSサービスとコンサルティングサービス)に伴い、ボードメンバーとしての事業参画を頂きたいと考えています。 ■磨けるスキル/魅力 ・生成AIのテクノロジー革新に触れられる環境 ・前例の少ない事業を立ち上げる経験 ■配属先について 部門人数:10名程 プロダクト開発、スタッフ部門と連携 ■当社について セプテーニでは、20年間積み上げてきたノウハウやケーパビリティ、徹底した顧客志向を持つ人材により顧客のビジネス成長への貢献を目指しております。 具体的には、主にデジタル広告をはじめ、データ、AIを活用したソリューションの提供などを通じて、 企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)の総合的な支援を手がけています。 現在、セプテーニグループは30以上のグループ会社によって構成され、世界7ヶ国に拠点を置きインターネットビジネスを展開しております。従業員数はグループ全体で1900人を越える一方で、平均年齢は31.1歳と、若い人材が意欲高く挑戦できる環境があります。セプテーニグループでは「ひとりひとりのアントレプレナーシップで世界を元気に」をミッションに掲げています。企業と個人が共に変化・成長し続けたいという考えのもとアントレプレナーシップをもった人材を育成し、その活躍による価値提供を通じて社会に貢献していきたいと考えています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京本社住所:東京都新宿区西新宿8-17-1住友不動産新宿 グランドタワー28F勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線/西新宿駅駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与
<予定年収>800万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):500,000円~700,000円固定残業手当/月:100,000円~150,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>600,000円~850,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>基本給に含む時間外勤務手当の相当時間:45時間/月※時間外勤務手当の相当支給額は給与に応じて変動有※超過分別途支給■昇給:年2回(2月・8月)■賞与:年2回(3月・9月)※保有されるスキル・経験・能力により決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:セプテーニでは、20年間積み上げてきたノウハウやケーパビリティ、徹底した顧客志向を持つ人材により顧客のビジネス成長への貢献を目指しております。具体的には、主にインターネット広告をはじめ、データ、AIを活用したソリューションの提供などを通じて、企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)の総合的な支援を手がけています。近年では、運用型広告が軸にあることは変わらずオンオフ統合マーケティング・データ・ECを注力分野としお客様のビジネスの成長を牽引できるよう競争力を磨いています。
仕事
【電通グループ/国内トップクラスのデジタルマーケティング企業/フレックス・リモート勤務可】 ■業務概要 社内組織を横断した、全社に係るプロジェクトの推進や、事業運営の各種サポート業務をお任せ致します。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細 事業指標策定、事業計画の策定、予算策定、事業数値の分析、戦略策定、市場分析、プロジェクトの推進、経営会議の運営、経営会議資料の作成、etc ※ご経歴によってはマネージャー職での採用となる可能性もございます ■ポジションの魅力 経営のパートナーとして経営管理や事業運用に携わることができます。 ■働き方 フレックスタイム制を導入しており、業務のメリハリをつけて就業できる環境です。残業45時間上限を超えないように取り組みが強化されております。 ■配属部署 本部責任者や役員の年齢:30代半ば~40代前半 ■当社の特徴 当社では、20年間積み上げてきたノウハウやケーパビリティ、徹底した顧客志向を持つ人材により顧客のビジネス成長への貢献を目指しております。具体的には、主にデジタル広告をはじめ、データ、AIを活用したソリューションの提供などを通じて、企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)の総合的な支援を手がけています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー28F勤務地最寄駅:東京メトロ丸の内線/西新宿駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅
給与
<予定年収>800万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):340,000円~650,000円固定残業手当/月:100,000円~180,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>440,000円~830,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年2回(2月・8月)■賞与:年2回(3月・9月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:セプテーニでは、20年間積み上げてきたノウハウやケーパビリティ、徹底した顧客志向を持つ人材により顧客のビジネス成長への貢献を目指しております。具体的には、主にインターネット広告をはじめ、データ、AIを活用したソリューションの提供などを通じて、企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)の総合的な支援を手がけています。近年では、運用型広告が軸にあることは変わらずオンオフ統合マーケティング・データ・ECを注力分野としお客様のビジネスの成長を牽引できるよう競争力を磨いています。
仕事
【電通グループ/国内トップクラスのデジタルマーケティング企業/フレックス・リモート勤務可】 ■業務概要 社内組織を横断した、全社に係るプロジェクトの推進や、事業運営の各種サポート業務をお任せ致します。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細 事業指標策定、事業計画の策定、予算策定、事業数値の分析、戦略策定、市場分析、プロジェクトの推進、経営会議の運営、経営会議資料の作成、etc ※ご経歴によってはマネージャー職での採用となる可能性もございます ■ポジションの魅力 経営のパートナーとして経営管理や事業運用に携わることができます。 ■働き方 フレックスタイム制を導入しており、業務のメリハリをつけて就業できる環境です。残業45時間上限を超えないように取り組みが強化されております。 ■配属部署 本部責任者や役員の年齢:30代半ば~40代前半 ■当社の特徴 当社では、20年間積み上げてきたノウハウやケーパビリティ、徹底した顧客志向を持つ人材により顧客のビジネス成長への貢献を目指しております。具体的には、主にデジタル広告をはじめ、データ、AIを活用したソリューションの提供などを通じて、企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)の総合的な支援を手がけています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー28F勤務地最寄駅:東京メトロ丸の内線/西新宿駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅
給与
<予定年収>600万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):340,000円~500,000円固定残業手当/月:100,000円~150,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>440,000円~650,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年2回(2月・8月)■賞与:年2回(3月・9月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:セプテーニでは、20年間積み上げてきたノウハウやケーパビリティ、徹底した顧客志向を持つ人材により顧客のビジネス成長への貢献を目指しております。具体的には、主にインターネット広告をはじめ、データ、AIを活用したソリューションの提供などを通じて、企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)の総合的な支援を手がけています。近年では、運用型広告が軸にあることは変わらずオンオフ統合マーケティング・データ・ECを注力分野としお客様のビジネスの成長を牽引できるよう競争力を磨いています。
仕事
【電通グループ/国内トップクラスのデジタルマーケティング企業/フレックス・リモート勤務可】 ■業務概要 社内組織を横断した、全社に係るプロジェクトの推進や、事業運営の各種サポート業務をお任せ致します。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細 事業指標策定、事業計画の策定、予算策定、事業数値の分析、戦略策定、市場分析、プロジェクトの推進、経営会議の運営、経営会議資料の作成、etc ※ご経歴によってはマネージャー職での採用となる可能性もございます ■ポジションの魅力 経営のパートナーとして経営管理や事業運用に携わることができます。 ■働き方 フレックスタイム制を導入しており、業務のメリハリをつけて就業できる環境です。残業45時間上限を超えないように取り組みが強化されております。 ■配属部署 本部責任者や役員の年齢:30代半ば~40代前半 ■当社の特徴 当社では、20年間積み上げてきたノウハウやケーパビリティ、徹底した顧客志向を持つ人材により顧客のビジネス成長への貢献を目指しております。具体的には、主にデジタル広告をはじめ、データ、AIを活用したソリューションの提供などを通じて、企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)の総合的な支援を手がけています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー28F勤務地最寄駅:東京メトロ丸の内線/西新宿駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅
給与
<予定年収>600万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):340,000円~500,000円固定残業手当/月:100,000円~150,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>440,000円~650,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年2回(2月・8月)■賞与:年2回(3月・9月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:セプテーニでは、20年間積み上げてきたノウハウやケーパビリティ、徹底した顧客志向を持つ人材により顧客のビジネス成長への貢献を目指しております。具体的には、主にインターネット広告をはじめ、データ、AIを活用したソリューションの提供などを通じて、企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)の総合的な支援を手がけています。
仕事
【電通グループ/国内トップクラスのデジタルマーケティング企業/フレックス・リモート勤務可】 ■業務概要 社内組織を横断した、全社に係るプロジェクトの推進や、事業運営の各種サポート業務をお任せ致します。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細 事業指標策定、事業計画の策定、予算策定、事業数値の分析、戦略策定、市場分析、プロジェクトの推進、経営会議の運営、経営会議資料の作成、etc ※ご経歴によってはマネージャー職での採用となる可能性もございます ■ポジションの魅力 経営のパートナーとして経営管理や事業運用に携わることができます。 ■働き方 フレックスタイム制を導入しており、業務のメリハリをつけて就業できる環境です。残業45時間上限を超えないように取り組みが強化されております。 ■配属部署 本部責任者や役員の年齢:30代半ば~40代前半 ■当社の特徴 当社では、20年間積み上げてきたノウハウやケーパビリティ、徹底した顧客志向を持つ人材により顧客のビジネス成長への貢献を目指しております。具体的には、主にデジタル広告をはじめ、データ、AIを活用したソリューションの提供などを通じて、企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)の総合的な支援を手がけています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー28F勤務地最寄駅:東京メトロ丸の内線/西新宿駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅
給与
<予定年収>800万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):340,000円~650,000円固定残業手当/月:100,000円~180,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>440,000円~830,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年2回(2月・8月)■賞与:年2回(3月・9月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:セプテーニでは、20年間積み上げてきたノウハウやケーパビリティ、徹底した顧客志向を持つ人材により顧客のビジネス成長への貢献を目指しております。具体的には、主にインターネット広告をはじめ、データ、AIを活用したソリューションの提供などを通じて、企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)の総合的な支援を手がけています。
仕事
【リモート勤務・フレックス/電通グループ/裁量権が高い/働き方充実】 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 人材・組織開発領域における課題特定・施策の立案・仕組みの設計・運営を担っていただきます。 業務に慣れてきたら、リーダーとしてマネジメントもご担当いただきます。 ■業務詳細 ・経営課題に基づいた社員の育成課題の抽出と、その解決策としての個人、組織に対する能力開発施策の立案 ・経営・管理職向け/リーダー向け/新卒向けなどあらゆる階層に向けた研修の企画・提案・運営 ・その他、全社員が成長機会を持てるような全社向けのトレーニング機会の創出に向けた企画・提案 ■組織構成: 部門人数:14名 平均年齢:20代後半 変化の大きいデジタルマーケティング業界で、若手中心でありながらも強い組織を作っていくために、全社の育成・ナレッジ流通の課題に向き合うチームです。 後方支援ではなく、経営課題を解決するための人材開発・組織開発を行うために設立された部署のため、研修を行うことが目的ではなく、その先の個人の成長・会社の事業成長を見据え、皆で試行錯誤をし、日々楽しみながらチャレンジを繰り返しています。 自分たちの仕事をより良いものにするためにお互いが高め合い、補い合う風土があります。 ■磨けるスキル: ・デジタルマーケティング人材育成における専門性 ・多くの人を巻き込んだプロジェクトマネジメントスキル ・一気通貫した経営課題の捉え方から解決までを「人材開発・組織開発」という手段を通じて経営陣と行う経験 ■当社の特徴: 当社では、20年間積み上げてきたノウハウやケーパビリティ、徹底した顧客志向を持つ人材により顧客のビジネス成長への貢献を目指しております。具体的には、主にデジタル広告をはじめ、データ、AIを活用したソリューションの提供などを通じて、企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)の総合的な支援を手がけています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー28F勤務地最寄駅:東京メトロ丸の内線/西新宿駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅
給与
<予定年収>600万円~850万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):320,000円~450,000円固定残業手当/月:100,000円~150,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>420,000円~600,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・スキルにより決定いたします。※残業超過分は追加別途支給■昇給:年2回(2月・8月)■賞与:年2回(3月・9月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:セプテーニでは、20年間積み上げてきたノウハウやケーパビリティ、徹底した顧客志向を持つ人材により顧客のビジネス成長への貢献を目指しております。具体的には、主にインターネット広告をはじめ、データ、AIを活用したソリューションの提供などを通じて、企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)の総合的な支援を手がけています。近年では、運用型広告が軸にあることは変わらずオンオフ統合マーケティング・データ・ECを注力分野としお客様のビジネスの成長を牽引できるよう競争力を磨いています。
仕事
【リモート勤務・フレックス/電通グループ/裁量権が高い/働き方充実】 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 人材・組織開発領域における課題特定・施策の立案・仕組みの設計・運営を担っていただきます。 ■業務詳細 ・経営課題に基づいた社員の育成課題の抽出と、その解決策としての個人、組織に対する能力開発施策の立案 ・経営・管理職向け/リーダー向け/新卒向けなどあらゆる階層に向けた研修の企画・提案・運営 ・その他、全社員が成長機会を持てるような全社向けのトレーニング機会の創出に向けた企画・提案 ■組織構成: 部門人数:14名 平均年齢:20代後半 変化の大きいデジタルマーケティング業界で、若手中心でありながらも強い組織を作っていくために、全社の育成・ナレッジ流通の課題に向き合うチームです。 後方支援ではなく、経営課題を解決するための人材開発・組織開発を行うために設立された部署のため、研修を行うことが目的ではなく、その先の個人の成長・会社の事業成長を見据え、皆で試行錯誤をし、日々楽しみながらチャレンジを繰り返しています。 自分たちの仕事をより良いものにするためにお互いが高め合い、補い合う風土があります。 ■磨けるスキル: ・デジタルマーケティング人材育成における専門性 ・多くの人を巻き込んだプロジェクトマネジメントスキル ・一気通貫した経営課題の捉え方から解決までを「人材開発・組織開発」という手段を通じて経営陣と行う経験 ■当社の特徴: 当社では、20年間積み上げてきたノウハウやケーパビリティ、徹底した顧客志向を持つ人材により顧客のビジネス成長への貢献を目指しております。具体的には、主にデジタル広告をはじめ、データ、AIを活用したソリューションの提供などを通じて、企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)の総合的な支援を手がけています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー28F勤務地最寄駅:東京メトロ丸の内線/西新宿駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
西新宿駅、都庁前駅、中野坂上駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):305,000円~420,000円固定残業手当/月:70,000円~150,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>375,000円~570,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験・スキルにより決定いたします。※残業超過分は追加別途支給■昇給:年2回(2月・8月)■賞与:年2回(3月・9月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:セプテーニでは、20年間積み上げてきたノウハウやケーパビリティ、徹底した顧客志向を持つ人材により顧客のビジネス成長への貢献を目指しております。具体的には、主にインターネット広告をはじめ、データ、AIを活用したソリューションの提供などを通じて、企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)の総合的な支援を手がけています。近年では、運用型広告が軸にあることは変わらずオンオフ統合マーケティング・データ・ECを注力分野としお客様のビジネスの成長を牽引できるよう競争力を磨いています。
出典:doda求人情報
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