伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の評判・口コミ

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  • システムインテグレータ

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伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の評判・口コミ

dodaとキャリアや転職に特化した匿名相談サービス【JobQ】による、伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の現役社員・退職検討者・元社員の評判・口コミを掲載しています。

社員の評判・口コミ(10件)

    • ワークライフバランス・残業
    • 有給に関しては、いつでも好きなタイミングで取得できます。残業はそれぞれの部署によって変わってくるので一概に言えません。
    • DMS
    • 正社員 2015年入社
    • 回答日:2020年12月10日
    • 出展元:JobQ
    • 会社の将来性・事業の強み
    • 5GやIoTに注力し、株価も比較的に上昇しつつあるので、将来的にも伸びていくように見えます。今後、クラウドや最新技術を推し進めていくことで、同業他社に優位性を魅せることができるのではないかと思います。
    • DMS
    • 正社員 2015年入社
    • 回答日:2020年12月10日
    • 出展元:JobQ
    • 福利厚生・社内制度
    • ベネフィットが毎年付与されます。主に、子供向けであったり、介護向け、リラクゼーション向けのため、最初の方は使いにくいかもしれません。
    • DMS
    • 正社員 2015年入社
    • 回答日:2020年12月10日
    • 出展元:JobQ
    • 人事評価制度・教育
    • 社内政治によって、評価が大きく分かれるところがしばしばあります。また、外からお金を取ってきた案件にアサインされている人が優先的に高評価を得ている印象です。教育に関しては、非常に整っており、真新しい技術の教育等もあって、社員だけでなく、派遣社員の方も利用可能です。
    • DMS
    • 正社員 2015年入社
    • 回答日:2020年12月10日
    • 出展元:JobQ
    • ワークライフバランス・残業
    • ・SIerであればどの会社でも同じだとは思うが、プロジェクトによる。
      ・ただ、全社としては休みが取りやすい環境に変わりつつあり、ワークライフバランスを重視する風潮がある。
      ・基本的には20時までに退社する必要がある。
    • 技術部
    • 正社員 2009年入社
    • 回答日:2020年11月23日
    • 出展元:JobQ
    • 会社の将来性・事業の強み
    • ・総合SIベンダーで、幅広い事業を展開してはいるが、やはりインフラSIに一番の強みがある。
      ・各事業ドメインで大手顧客も含め多数の顧客基盤を持っており、営業力も強い。
    • 技術部
    • 正社員 2009年入社
    • 回答日:2020年11月23日
    • 出展元:JobQ
    • 企業理念・ビジョン
    • 顧客のためなら、どんな状況でも諦めずにやり切るというマインドが文化として浸透しているように思う。良くも悪くもそれが会社としての一つの強みにもなっていると感じる
    • 技術部
    • 正社員 2009年入社
    • 回答日:2020年11月23日
    • 出展元:JobQ
    • 女性の働きやすさ・キャリア
    • 女性のエンジニアも活躍している
    • 技術部
    • 正社員 2009年入社
    • 回答日:2020年11月23日
    • 出展元:JobQ
    • 人事評価制度・教育
    • マネジメント寄りのキャリアパスと、プロフェッショナル寄りのキャリアパスがある。
    • 技術部
    • 正社員 2009年入社
    • 回答日:2020年11月23日
    • 出展元:JobQ
    • 仕事のやりがい・働きやすさ
    • ・大企業ではあるものの、風通しは比較的良い方だと感じる。部署次第ではあると思う。
      ・トップダウンというよりは、ボトムアップの文化であると思う。
    • 技術部
    • 正社員 2009年入社
    • 回答日:2020年11月23日
    • 出展元:JobQ

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一部出典元:JobQ

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