富士通株式会社の評判・口コミ

  • 東京都港区東新橋一丁目5番2号
  • 総合電機メーカー

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富士通株式会社の評判・口コミ

dodaとキャリアや転職に特化した匿名相談サービス【JobQ】による、富士通株式会社の現役社員・退職検討者・元社員の評判・口コミを掲載しています。

社員の評判・口コミ(10件)

    • 人事評価制度・教育
    • ・オンライン学習の制度は整っているが、研修カリキュラムはそれほど充実していない。
      ・年功序列の風潮が根強い。
    • 開発
    • 正社員 2020年入社
    • 回答日:2021年5月30日
    • 出展元:JobQ
    • 福利厚生・社内制度
    • 独身寮の家賃が安く、寮でなくてもちゃんと家賃補助が出る。
    • 開発
    • 正社員 2020年入社
    • 回答日:2021年5月30日
    • 出展元:JobQ
    • ワークライフバランス・残業
    • ・有休は取りやすく、夏休み・年末に長期休暇をちゃんと取れる。
      ・残業は40時間を超えると上長が注意される。しかし、結局残業している社員はしている。
    • 開発
    • 正社員 2020年入社
    • 回答日:2021年5月30日
    • 出展元:JobQ
    • 会社の将来性・事業の強み
    • スパコン事業は成長性や需要があると思われるが、SI事業は競合他社に比べて特に秀でた部分がなく、質が良いわけでもない。
    • 開発
    • 正社員 2020年入社
    • 回答日:2021年5月30日
    • 出展元:JobQ
    • 企業理念・ビジョン
    • 組織再編が頻繁に行われたり、具体性のない部分が多い。
    • 開発
    • 正社員 2020年入社
    • 回答日:2021年5月30日
    • 出展元:JobQ
    • 女性の働きやすさ・キャリア
    • 産休育休がしっかり取れる。
    • 開発
    • 正社員 2020年入社
    • 回答日:2021年5月30日
    • 出展元:JobQ
    • 仕事のやりがい・働きやすさ
    • ・誰もやりたがらない業務の押し付け合いや、人任せ・属人化の風潮がある。
      ・顧客や他部署、BPとの調整業務が多いため、技術的なスキルは身につきづらい。
      ・有望な若手が転職するケースが多い。
    • 開発
    • 正社員 2020年入社
    • 回答日:2021年5月30日
    • 出展元:JobQ
    • 人事評価制度・教育
    • 完全に年功序列。
      ボーナスの評価面談ではあっさりと評価と支給額を言われるのみで、何故その評価なのかの説明はない。
    • 営業
    • 正社員 2014年入社
    • 回答日:2021年5月22日
    • 出展元:JobQ
    • ワークライフバランス・残業
    • 休みが取りやすい。
      残業については波があるが、若手は残業をあまりしないよう指導されている。
      上司に有給を申請する際も、特に何も言わなくていので自分のペースでリフレッシュすることができる。
    • 営業部
    • 正社員 2020年入社
    • 回答日:2021年5月16日
    • 出展元:JobQ
    • 会社の将来性・事業の強み
    • 業界内でも大きいので将来性に特に不安はない。
    • 営業部
    • 正社員 2020年入社
    • 回答日:2021年5月16日
    • 出展元:JobQ

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一部出典元:JobQ

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