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スクールアドバイザー（個人・法人）／未経験歓迎／年休120日

仕事内容

【無理な営業やテレアポはありません】社内で開校中のITスクールへの入学者対応や生徒のフォロー業務
具体的な仕事内容
当社が運営しているITスクール『システムアーキテクチュアナレッジ（SAK）』の入学案内や受講生対応・フォローアップなどをお任せ。
担当は個人・法人に大きく分かれており、希望や適性などを加味した上、どちらをお任せするかを決定します。
■個人担当■
SAK入学を希望する個人のお客様の入学案内、フォローが主業務。
新規入学の生徒獲得については基本的にお客様側からのお問い合わせ（電話・Web）に対応する形です。こちらからのテレアポなど「手あたり次第」のような業務はなし。
お問い合わせの後は個別でお話の機会を設け、身につけたいスキルや卒業後に就きたい職種などを伺った上、適切なカリキュラムをご案内。
個人の入学希望者は20代～30代前半の若い世代が比較的多いです。さらなるスキルアップを目指す現役エンジニアもいる一方、エンジニアを目指すIT未経験者の方も大勢います。
■法人担当■
SAKを利用した社内研修を検討しているIT系を中心とした企業に対応。
個人担当と大きく異なる点は応対する人が受講者本人ではなく、お客様企業の担当者の方。
演習を経て社員に身につけてほしいスキルや研修に充てられる期間などをヒアリングし、適切なカリキュラムをご提案。
SAKでは法人研修用に設定しているカリキュラムが数種類ありますが、お客様のご要望に応じて科目ごとのカスタマイズなども。
現在も30社以上のお客様にご利用いただいており、毎年継続でリピートいただいている企業も多い状況。
既存顧客へのフォローを大切に新規の企業からのお問い合わせにも対応していくイメージです。
■その他業務■
・転職活動を希望している生徒のキャリア相談、サポート
・受講生が安心して通学できるよう環境整備
・HPのメンテナンスや授業体験セミナーの実施などのマーケティング活動　他

チーム／組織構成
システムアーキテクチュアナレッジ（SAK）は、過去17年間で4000名以上の技術者を卒業生として輩出してきた実績があり、IT業界での知名度も高いです。

アドバイザーとして、各科目ごとに分かれているスクールの講師陣と連携は不可欠です。質の高い授業を受けていただくためにも、新しい入学生の情報共有や既存の受講生のフォローはこまめに行っています。

■組織名称：教育サービスプロバイダー事業部

対象となる方

【未経験歓迎】相手の目線に立ち、人の成長を間近で見届けたい方
★☆IT業界や営業職の経験は不問です。選考では志望理由やお人柄を重視します。
◎営業経験のある方は、待遇面を含め優遇します。

＜こんな方は特に活躍できます！＞
・明るく、誠実なコミュニケーションを心がけられる方
・相手の興味やニーズを汲み取り、親身になって寄り添える方

※学歴不問
※第二新卒の方も歓迎

勤務地

首都圏のプロジェクト先（東京23区内、三鷹、町田、西東京、横浜、川崎、横須賀、千葉、埼玉）

★お持ちのスキル・経験によっては、下記の自社オフィスでの勤務。
◆秋葉原本社／東京都千代田区神田松永町18 ビオレ秋葉原ビル3F
◆新宿オフィス／東京都新宿区西新宿1-7-1 松岡セントラルビル3F

※最初の1カ月間（150時間）は当社ITスクール秋葉原校か新宿校での研修となります。
※首都圏一都六県以外からの入社者には、借り上げ社宅をご用意します。

<アクセス>
◆秋葉原本社／各線「秋葉原駅」昭和通り口より徒歩3分
◆新宿オフィス／各線「新宿駅」西口より徒歩2分

勤務時間

10:00～19:00（所定労働時間8時間／休憩60分）
※スクールの受講生に合わせて上記時間外にカウンセリング業務を行うことがありますが、その分出社時間を遅らせるなどして過度な残業にならないようにしています。
■平均残業時間
20時間

以下

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月（待遇に変更はありません）

給与

月給23万円～30万円（固定残業代含む）
※下限は未経験者の想定です。金額はこれまでのご経験などに応じて決定します。特に経験豊富な方は、月給30万円以上をご提示する場合もあります。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分（月2万9367円～3万8304円）を支給。
上記を超える時間外労働分は追加で支給します。

■賞与
決算賞与あり（年1回・業績連動）
※設立以来、毎年支給実績あり

■昇給
年2回

■入社時の想定年収
年収325万円
～400万円 ※これまでのご経験に応じて決定します。

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

＜各種手当＞
■交通費支給（月2万5000円まで）
■家族手当（扶養者1万円／子一人5千円）

＜引っ越し補助＞
■引っ越し補助金制度（上限5万円）※首都圏一都六県以外からの入社者

＜その他＞
■確定拠出年金制度
■各種インセンティブあり
■社員紹介制度あり
■サークル活動（フォートナイト部、麻雀部、フットサル部、テニス部、カメラ愛好会など各種活動中♪）

忘年会や暑気払いだけでなく、年2回社員全員が集まる場では表彰式を開催するなど社員交流が盛んです。また、有志で集まるサークル活動は会社から活動費が出ているので、懇親会などの個人負担はほとんどありません。もちろん参加は完全任意です。

休日・休暇

＜年間休日＞
120日
以上　※5日以上の連続休暇OK

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※最大9連休を取得して、プライベートを楽しむ方もいます！