1958ページ｜【設立50年以上】【正社員採用】安定企業で働きたい方のための求人特集

◆◇トヨタなどの大手自動車メーカとのやり取り実績有/プレス自動化装置およびその他設備の海外への輸出◎/転勤無し/電気設計◇◆

■仕事内容
自動車の車体製造の自動化設備メーカーである当社にて、プレス自動化装置等の各種設備の制御設計をお任せいたします。
クライアントの要望や要件に基づいて自動制御システムの設計・構築を行っていきます。一部ハードとなる配線周りのお仕事もお任せいたします。
基本的にはOJTを中心に教育を行います。技術力のある方には早期の段階から案件に関わっていただける環境です。

■組織構成
・制御エンジニア：５名（20代～40代が幅広く在籍）

■当社の製品
・車体鋼板レーザー溶接システム：国内シェア第1位・世界シェア第2位
L自動車の燃費を向上させるため、車体の軽量化と衝突安全性に大きく寄与している装置
・ディスタックフィーダー：国内シェア第1位
Lプレス機へと自動車部品を高速かつ高精度に搬送する自動化装置

■実績：トヨタ、日産、ホンダ、マツダ、スバル、スズキなど

◎当社の魅力
・国内シェアトップ級の車体製造の自動化設備を製造しています。
・小矢部市にお住まいの方であれば、住宅補助がございます。

◎当社について
■経営理念 ものづくりを通じて　新たな価値を創造し　社会に貢献する
■ビジョン お客様と私たちの双方に利益を生み出す製品とサービスを世界中にお届けする
■採用方針 社業の発展に伴い、求める人材は多様化しています。学部・専攻は問いません。多種多様な考え方や技量を集結することが大切であると確信しています。 柔軟な発想を持ち誠実である方を仲間に迎えたいと考えております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：富山県小矢部市渋江2020 受動喫煙対策：その他（屋外喫煙可能場所あり）変更の範囲：無

【最寄り駅】

石動駅

＜予定年収＞500万円～914万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：337,000円～622,000円＜月給＞337,000円～622,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績:年2回（7月/12月、3ヵ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【京都の案件9割／出張・転勤なしで京都で腰を据えて働いていただけます◎／福利厚生充実◎／創業110年以上の老舗工務店／残業少なめ】

■当社について：
創業明治39年。家づくりから公共建築、京町屋の再生工事、寺院建築の施工など京都の街並み保全に関わる建物づくりにも携わってきました。
創業以来、釘1本の小さな仕事も大切にし、品質にもこだわり続けています。

■業務内容：
公共建築物から住宅・商業建築物の工事を行う京都密着の当社にて、建築施工管理をお任せします。

＼社員の家族まで大切にする社風です／
5年に1度、社員の家族も招いて旅行に行きます。2025年度はテーマパークへ！
希望者のみで新年会やボーリング大会も開催しており、アットホームな職場です！

■職務詳細：
【案件】完全注文建築の住宅や保育園等の公共施設、商業施設
新築工事・修繕工事など経験に応じてキャリアをスタートしていただきます
【エリア】京都9割：大阪・滋賀等1割
・当社では他の現場との掛け持ちはなく、1つの案件にじっくり取り組めるので、施主さまと密度が濃いコミュニケーションが可能。
・ご要望にベストマッチングする施工方法や材料、現場技能者などを選びます。安全で効率的な施工環境を整えたり、原価管理や工程管理、品質管理を行うなども施工管理技術者の役割です。

■魅力ポイント：
◎社員寮（5000円）・住宅手当（2万円）支給しております。
社員寮には食堂が完備されており、若手の方が多く利用しています。
◎資格支援制度
経験を積みながら、施工管理技士や一級建築士の資格を取得することも可能です。

■組織構成：
20代5名・30代2名・40代10名・50代5名・60代3名・70代1名
幅広い年代の社員が活躍中です。

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府京都市南区上鳥羽八王神町265 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

【最寄り駅】

上鳥羽口駅、竹田駅(京都府)、くいな橋駅

＜予定年収＞600万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～450,000円固定残業手当/月：60,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞460,000円～510,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賃金は経験、能力を考慮の上、決定致します。■昇給：有■賞与：年2回（7月・12月）計1ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【20代活躍中！同世代と働ける☆出張・転勤なしで京都で腰を据えて働いていただけます◎社員寮5000円／福利厚生充実◎／創業110年以上の老舗工務店／残業少なめ】

■当社について：
創業明治39年。家づくりから公共建築、京町屋の再生工事、寺院建築の施工など京都の街並み保全に関わる建物づくりにも携わってきました。
創業以来、釘1本の小さな仕事も大切にし、品質にもこだわり続けています。

■業務内容：
公共建築物から住宅・商業建築物の工事を行う京都密着の当社にて、建築施工管理をお任せします。

＼社員の家族まで大切にする社風です／
5年に1度、社員の家族も招いて旅行に行きます。2025年度はテーマパークへ！
希望者のみで新年会やボーリング大会も開催しており、アットホームな職場です！

＼施工管理の仕事って？？力仕事？何だか大変そう…という方へ／
⇒施工管理は作業員ではありません！
現場で働く職人さんをまとめたり、工事のスケジュールや
現場の安全、品質などをチェック・管理する仕事です。
もちろん工事現場に出向くので、体を動かすことが苦手でない方にマッチします◎
堅苦しいスーツを着るよりイキイキ働きたい方、
チームプレーで一丸となってモノづくりをしてみたい方、
専門性を身に着け、稼ぎたい！という方にもおすすめです◎

■職務詳細：
【案件】完全注文建築の住宅や保育園等の公共施設、商業施設
新築工事・修繕工事など経験に応じてキャリアをスタートしていただきます
【エリア】京都9割：大阪・滋賀等1割

■魅力ポイント：
◎社員寮（5000円）・住宅手当（2万円）支給しております。
社員寮には食堂が完備されており、若手の方が多く利用しています。
◎資格支援制度
経験を積みながら、施工管理技士や一級建築士の資格を取得することも可能です。

■組織構成：
20代5名・30代2名・40代10名・50代5名・60代3名・70代1名
幅広い年代の社員が活躍中です。

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府京都市南区上鳥羽八王神町265 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

【最寄り駅】

上鳥羽口駅、竹田駅(京都府)、くいな橋駅

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～230,000円固定残業手当/月：60,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞280,000円～290,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賃金は経験、能力を考慮の上、決定致します。■昇給：有■賞与：年2回（7月・12月）計1ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【京都の案件9割／出張・転勤なしで京都で腰を据えて働いていただけます◎社員寮5000円／福利厚生充実◎／創業110年以上の老舗工務店／残業少なめ】

■当社について：
創業明治39年。家づくりから公共建築、京町屋の再生工事、寺院建築の施工など京都の街並み保全に関わる建物づくりにも携わってきました。
創業以来、釘1本の小さな仕事も大切にし、品質にもこだわり続けています。

■業務内容：
公共建築物から住宅・商業建築物の工事を行う京都密着の当社にて、建築施工管理をお任せします。

＼社員の家族まで大切にする社風です／
5年に1度、社員の家族も招いて旅行に行きます。2025年度はテーマパークへ！
希望者のみで新年会やボーリング大会も開催しており、アットホームな職場です！

■職務詳細：
【案件】完全注文建築の住宅や保育園等の公共施設、商業施設
新築工事・修繕工事など経験に応じてキャリアをスタートしていただきます
【エリア】京都9割：大阪・滋賀等1割
・当社では他の現場との掛け持ちはなく、1つの案件にじっくり取り組めるので、施主さまと密度が濃いコミュニケーションが可能。
・ご要望にベストマッチングする施工方法や材料、現場技能者などを選びます。安全で効率的な施工環境を整えたり、原価管理や工程管理、品質管理を行うなども施工管理技術者の役割です。

■魅力ポイント：
◎社員寮（5000円）・住宅手当（2万円）支給しております。
社員寮には食堂が完備されており、若手の方が多く利用しています。
◎資格支援制度
経験を積みながら、施工管理技士や一級建築士の資格を取得することも可能です。

■組織構成：
20代5名・30代2名・40代10名・50代5名・60代3名・70代1名
幅広い年代の社員が活躍中です。

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府京都市南区上鳥羽八王神町265 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

【最寄り駅】

上鳥羽口駅、竹田駅(京都府)、くいな橋駅

＜予定年収＞450万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～270,000円固定残業手当/月：60,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞320,000円～330,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賃金は経験、能力を考慮の上、決定致します。■昇給：有■賞与：年2回（7月・12月）計1ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【施工管理からのキャリアチェンジ歓迎！現場経験を活かし営業として活躍／国内シェア1位の「ビル用煙突」を有する高いブランディング】

◆概要：
施主、設計事務所、ゼネコン等のお客様を対象に、独自技術を持つ各種建材（ビル用の煙突を中心とした建築資材） の営業を担当いただきます。業界において長年の実績があるため、お客様から問い合わせを頂くケースが多数ございます。

◆職務詳細
営業活動は、単純に製品PRを現場にする営業ではなく、施主から設計事務所、ゼネコンといった上流工程にアプローチを頂きます。また、受注後は施工現場の現場管理を一部担当いただきます。
上記業務の他に、新たにお客様の問題解決となる、製品・商品・工法・サービス・技術の開発に携わっていただきます。面接の段階でもどのような新規事業が考えられるか、問われるケース等もございます。
OJTによる充実した研修制度をご用意しており、営業経験が少ない方でも十分戦力になれる環境です。

■製品について
・扱う商材は国内トップクラスのシェアを誇る「ビル用煙突」（国内シェア約７割）、独自の機構を持つ「高気密ドア」等になります。
・「ビル用煙突」は大型ビルなどに内蔵される非常用電源の排熱、ボイラー使用時の排煙を行うための重要な建材です。災害大国の日本において、重要な役割を持つと同時に、昨今ではデータセンターへの需要や再開発案件が継続的に見込めています。

◆働き方
・現場のアフターフォローの際など一部出張が発生しますが、出張期間は短期です。
・完全週休2日制ですが、土日出勤が発生する場合は申請段階で、同月内での振替休日も申請する必要があるため、お休みが取得可能です。

◆配属組織／東日本設備資材課
12名（男性10名、女性2名）ベテラン、中堅、若手とバランスよく配置されている部署です。

◆競合優位性
同社は300名弱の少数精鋭の組織です。そのため、意思決定スピードの速さが裁量の高さが競合他社と比較した際の強みです。現場で出てくる困りごとを拾い上げ、同社に持ち帰って新製品を開発することもあり、GOとなる判断や上市までのスピード感があり、特許取得をして先発優位性を得る。売り上げた利益で研究開発費も増えるという好サイクルを生んでいます。
参考：知的財産権206件（2024年４月１日現在）

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東北営業所住所：宮城県仙台市青葉区本町一丁目11番1号 HF仙台本町ビルディング7F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

広瀬通駅、勾当台公園駅、あおば通駅

＜予定年収＞500万円～900万円＜賃金形態＞月給制堅調な業績推移により賞与9か月分支給（直近3か年で7か月分が下回ったことはございません）＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～380,000円その他固定手当/月：30,000円～60,000円＜月給＞280,000円～440,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※表記金額はあくまで目安であり、年齢・経験・能力等を考慮し決定します。・全社員支給対象■住宅手当未婚かつ非世帯主34,000円／未婚かつ世帯主44,000円／既婚かつ世帯主57,000円・該当の場合のみ支給対象■家族手当　■子育て支援手当　■地域手当　■役職手当　■資格手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～”安定企業でスキルアップしたい”　”社会インフラに関わる仕事がしたい”そんな希望が叶う環境がここにあります～

＼残業ほぼなし／
＼転勤なし／
＼年間休日120日／
＼賞与5ヵ月分／

腰を据えて着実にスキルを磨きたい方は是非ご応募ください！

■仕事内容
プラントの熱源として使用されるバーナーの設計業務をお任せします。ご経験に応じて業務をお任せしていきます。
＜具体的には＞
・取引先の設計担当者との試用検討
・課題などをヒアリング
・製品を計画・設計しますので
・構想の段階から引き渡しまで携わることができます。
海外（中国を含む東南アジア）向けにも、国内プラントメーカー経由で対応しております。

■組織構成
化工機事業部：技術部14名（課長2名、幹部職2名、他10名内女性3名）
会社全体で穏やかな人が多く、全員が中途入社の為馴染みやすい環境です。

■ボルカノの魅力
《（1）育成体制》
入社後は先輩社員がOJTのもと、製品知識の習得や開発経験を積んでいただきます。
事業のグローバル化を目指す当社では、ビジネスで通用する英語力”を身につける「語学教育」を実施しています。また、技術系社員には、業務上必要な資格を取得するための費用を会社が負担し、社員の能力開発を促進しています。
《（2）働きやすさ》
社員が働きやすい環境を整えております。年間休日120日／育休取得率100％／賞与5ヵ月分など従業員の満足度も高く、離職率は5％以下と腰を据えて就業頂ける環境です。
《（3）事業について》
さまざまな生産活動を通して発生する産業廃液や廃ガスに対する規制は、世界的な環境意識の高まりと共に厳しさを増しています。
環境負荷を抑えながら、より少量の燃料で効率の良い燃焼を実現するボルカノの技術は船舶分野から産業分野、さらにゴミ処理や廃液・廃ガス処理などに広がり、経済の発展と循環型社会の構築を担っています。
《（4）技術について》90年以上培ってきたノウハウから、顧客要望に叶う一品一様の製品に対応できます。
新幹線用融雪装置・H－Ⅱロケット用排ガス処理装置なども開発し、特殊用途研究開発も手がけております。近年では、大手ガスインフラと次世代型ガスバーナ共同開発の実績等があります。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市淀川区野中北1-3-38 勤務地最寄駅：阪急電鉄神戸本線／十三駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

三国駅(大阪府)、神崎川駅、十三駅

＜予定年収＞550万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～280,000円＜月給＞230,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※能力や経験などを考慮した上で決定します。■賞与：年2回　※昨年実績6.5ヶ月【モデル年収】年収560万円 入社5年目 メンバー（30歳）年収600万円 入社10年目 メンバー（35歳）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■業務内容：
当社現場における積算業務をお任せします。庁舎、事務所の改修工事から小中学校などの公共性の高い物件から、一戸建て、マンション工事など幅広く仕事を請けています。それぞれの現場における施工面積・高さ・材料・工期といった様々な要素から具体的なコストを算出します。
■業務の特徴：
当社では社員のプライベートの充実が良い仕事をするための秘訣であると考えています。基本的には土日休み、盆、正月も休みを取ります。仮に休日に出勤が発生した際には、申請書を提出する必要がありますが、申請書の中に振休の設定(原則当月中)をする決まりとなっております。また、3月～5月の間に有給休暇を5日取ることを義務付けており、そのタイミングで長期連休を作り上げることも可能です。
■組織構成：
工事部は現在10名。20代4名、30代3名、50代2名、70代1名と、半分以上が30代以下でありながらも、一方でベテランの社員も在籍しており、活気と熟練の仕事捌きとが共存するバランスの取れた組織となっています。
■当社の特徴：
公共施設工事が5割、民間施設工事が5割とバランスがよい受注をしていることが特徴です。同社の企業理念は「豊かで潤いある、家創り、街創り、人創りを目指しています。」です。特に人創りにおいて社員同士の仲の良さも当社代表が語る当社の魅力の一つです。全員で1チームという概念を持っており、それぞれの仕事を全員で補完しながら進めていくことを大切にしています。業務が忙しくなるとどうしても自身の仕事にしか目がいかなくなり、共に働く社員が困っていることに対して見て見ぬふりをしてしまうときがあります。そこはしっかりとそれぞれが指摘し、全員で物事を進める重要性を説くように心がけています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県名古屋市守山区瀬古3-1408 勤務地最寄駅：JR中央本線／新守山駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

新守山駅、味鋺駅、上飯田駅

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は年齢・経験を考慮し決定■昇給：年1回■賞与：年2回 　※年4～6カ月分（業績により決算賞与あり）※会社の職種に応じて勤務成績等を考慮の上、原則として年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■業務内容：
各協力業者と施工の打ち合わせ、安全書類のチェック及び整理、現場内の安全確認、水平、垂直の基準の墨出し、共通仕様書及び施工計画書に基づく施工内容及び仕様材料の品質確認、来形チェック及び写真撮影、写真整理などをお願いします。
仕事に慣れてきたら、仮設計画図、施工図の作成及びチェック、工程表の作成及び工程管理（週間工程、月間工程）設計監理者と施主、協力業者とのミーティング、請求書の出来高査定、実行予算管理、自主検査、社内検査、監理者検査への各種検査立合い及び検査報告書、手直し報告書の作成などもお願いします。尚、目下では1つの現場に2名体制で取り組むことを進めており、それぞれの業務を分担しながら仕事の手離れを進めております。
■業務の特徴：
当社では現場の社員のプライベートの充実が良い仕事をするための秘訣であると考えています。基本的には土日休み、盆、正月も休みを取ります。仮に休日に出勤が発生した際には、申請書を提出する必要がありますが、申請書の中に振休の設定(原則当月中)をする決まりとなっております。また、3月～5月の間に有給休暇を5日取ることを義務付けており、そのタイミングで長期連休を作り上げることも可能です。2名体制を進める理由も、社員が上記体制で休みを取ることができるようにするためです。
エリアは名古屋市内および近郊となるため、出張は発生しません。尚、直行直帰も可能です。
■組織構成：
工事部は現在13名。20代3名、30代3名、40代1名、50代3名、60代2名、70代1名と、半分以上が40代以下でありながらも、一方でベテランの社員も在籍しており、活気と熟練の仕事捌きとが共存するバランスの取れた組織となっています。
■当社の特徴：
公共施設工事が5割、民間施設工事が5割とバランスがよい受注をしていることが特徴です。同社の企業理念は「豊かで潤いある、家創り、街創り、人創りを目指しています。」です。特に人創りにおいて社員同士の仲の良さも当社代表が語る当社の魅力の一つです。全員で1チームという概念を持っており、それぞれの仕事を全員で補完しながら進めていくことを大切にしています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県名古屋市守山区瀬古3-1408 勤務地最寄駅：JR中央本線／新守山駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

新守山駅、味鋺駅、上飯田駅

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回■賞与：年2回 　※年4～6カ月分（業績により決算賞与あり）※会社の職種に応じて勤務成績等を考慮の上、原則として年2回＜年収例＞・540万円：28歳 2級建築施工管理技士・670万円：30歳 1級建築施工管理技士・900万円：55歳 1級建築施工管理技士賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～急成長企業の経営陣に近いポジションで働けます／経験が浅い方でもスキルアップできます／「人」を強みにし、大切にしている文化です～

■概要
・スーパーロピアなどを展開し、40社以上のグループ会社を持ち、「食の製造小売（SPA）」を掲げ、高い成長を誇る当社にて、【経理担当】を担っていただきます。
※ロピアを中心に、人々が食を通じ楽しい体験をする「食のテーマパーク」の実現を目指して、生産・製造・貿易・卸・小売・外食まで幅広い事業を展開しています。

■業務詳細
・固定資産・経費・現預金等の科目ごとの仕訳
・各店舗・部門の収支の取りまとめ
・グループ会社の経理業務全般
※ご入社後は固定資産、経費、現預金等の仕訳、各店舗・部門の収支の取りまとめなどの日常業務を中心にご担当頂きます。
将来的には決算対応にも携わることができ、急成長企業でキャリアアップすることができる環境となっております。

■組織構成について
【経理部】50名程の組織（社員＋派遣）となっております。
※全国ロピアの経理担当：35名程
※グループ会社担当：15名程
【年齢層】20代：3～4割／30~40代：2~3割／50代：３~4割

■社風
・協調性のあるメンバーも多く、助け合いながら業務を行っております。
・分からないことなどは直ぐに聞きやすい環境のため、キャッチアップのしやすい環境です。
・手を挙げることでチャレンジしやすい環境のため、若手から裁量を持って働くことも可能です。

■当社について
ロピアを中心に、人々が食を通じ楽しい体験をする「食のテーマパーク」の実現を目指して、生産・製造・貿易・卸・小売・外食まで幅広い事業を展開しています。グループの中核となるロピアを筆頭に、今後は小売にこだわらず事業領域を拡大し、日本を皮切りにアジア全土での展開を進めていく方針です

■当社の今後
年々売上更新、店舗拡大している同社ですが、2026年には全国150店舗展開(現在137店舗)、売上6555億円を目指します。さらに、生鮮部門で対前年比総売上高伸び率が全国トップレベル（2015～19年連続）。「2031年までにグループ売上2兆円」という大きな目標を掲げております。飲食事業や商社をはじめとするグループ会社の設立も続々と進行中

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞横浜オフィス住所：神奈川県横浜市神奈川区山内町１番地 青果卸棟５階勤務地最寄駅：JR線／横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

神奈川駅、みなとみらい駅、新高島駅

＜予定年収＞380万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：226,000円～307,100円固定残業手当/月：58,200円～94,000円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞284,200円～401,100円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※27年度には、固定残業時間は月20時間へと変更予定です。（超過分は別途全額支給）■昇給：年1回■賞与：1～3回（グレードに応じて異なる）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■職務内容：
技術部門は以下の３部門に分かれて活動しています。
○技術開発：打錠機製造のフロンティアとして世界に無い機能を創出します。
○機械設計：ユーザーとの直接対話の中からご要望
趣旨をつかみ製品に反映します。
○電気設計：先端のエレクトロニクス技術を駆使し、ユーザフレンドリーなインターフェイスを構築し、機械の付加価値を高めます。

ユーザーとの対話から機械完成まで一貫して物づくりに取り組む事が出来ます。今回募集するのは、打錠機の電気設計職を担っていただきます。

■職務詳細
1.顧客の要望に基づいた仕様書の確認
2.仕様書に基づいての図面作成（CADを使用）
3.承認をもらい、部品の購入依頼を購買部門へ
4.顧客の要望に沿って詳細設計。PLCのプログラミング
5.検査証、マニュアルなどの作成

■業務の特徴：
・単に一部品に携わるのではなく電気全体を設計することが出来ます。
・モクモクと机に向かって設計するだけではなく、顧客要望に合わせて仕様決定するため、顧客との打ち合わせもしながら設計を行います。
・打錠機、医薬品機器の知識は必要ありません。一から丁寧にお教えいたします！

■期待する役割：
ユーザーとの直接対話の中からご要望趣旨をつかみ製品に反映します。
ユーザーとの対話から機械完成まで一貫して物づくりに取り組む事が出来ます。打錠機の機械設計、書類作成よりスタートし、機械設計・技術部門のマネジメント層へと期待されます。

■当社の特徴：
「粉体を固める」これが、当社の誇りです。粉体成形は医薬や健康食品の錠剤、又は電子部品といった各産業で扱われています。粉末は一概に扱いやすいわけではなく、各粉末によっての特性があります。当社は、それらの粉末を扱いやすい粉末に変え、固める事を行っています。
当社は長年京都の地において、粉体成形の装置作りを生業として参りました。皆様の生活に少しでも役立つこと、社会へ貢献できることを目指して、日々ものづくりに取り組んでいます。100年を超えるものづくりの経験に新しいものを取り入れながら、時代に則した商品を世の中へ提供できるよう社員一丸となって精進しております。新しい事への取り組みが積極的に出来る社風です。

＜勤務地詳細＞本社住所：京都府京都市中京区西ノ京南上合町104 勤務地最寄駅：地下鉄東西線／西大路御池駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

【最寄り駅】

西大路御池駅、円町駅、西大路三条駅

＜予定年収＞500万円～620万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：285,000円～365,000円その他固定手当/月：10,000円＜月給＞295,000円～375,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※同社の給与形態は、年功型賃金のため安心して長期キャリアを積むことが可能■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月、12月）※昨年度実績５か月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

◆◇私服出勤OK！業界大手の企業と30年以上の取引有｜未経験から営業に挑戦したい方歓迎｜家族・住宅手当有◆◇

■おすすめPOINT
・当社が取り扱っている製品は、信号機や電車の動作を制御する装置等インフラに関わる分野から、パチンコ・パチスロ台、クレーンゲーム機等様々な場面で使われています。
また取引先の拡大にも注力しており、最近では薬品や肥料を散布するドローンにも当社の製品が使われています。
・当社は創業50年以上も続くワイヤーハーネスのパイオニア！この分野で実績を積み重ねており、業界を代表する大手企業と30年以上の長年の取引があります。【顧客例：株式会社セガ、日本信号株式会社etc】
・次世代育成のための採用となるため、職種未経験・業種未経験の方も歓迎！
・・・前職が郵便局職員、工場勤務、接客業等異なるバックグラウンドをお持ちの方も未経験で入社しその後活躍、定着されています。

■職務内容
オーダーメイドのワイヤーハーネスのルート営業を担当していただきます。
・お客様からのお問い合わせに対応し、商談を行い受注を確定
・受注後は工場へ製造手配を行い、納品までのスケジュールを管理
・見積書や関連書類の作成
・移動手段は電車もしくは社用車を利用し、直行直帰も可能

■営業のポイント
（1）新規開拓は無：既存顧客からの紹介が主のため、安心して営業活動ができます。
（2）担当顧客数：平均5～10社、一社一社と深い関係性を築いています。
（3）担当エリア：関東全域
（4）出張や転勤は無　腰を据えて働きやすい環境が整っています。

■研修・フォロー体制
（1）千葉県八街工場で3～6カ月ほどの期間、一連の生産業務を経験。
（2）営業配属後は先輩社員に同行し、顧客や商談について学びます（3～6カ月ほどを予定）。
その後は担当顧客を引き継ぎ、周囲のサポートを受けながら営業として独り立ちを目指します。

■こんな方にピッタリ：
（1）休みが不定期で働き方を変えたい方：土日祝休み、残業時間20時間以内、有給取得も取りやすい環境です。
（2）安定した産業で長く働きたい方：当社は創業50年以上の歴史があり、安定した取引基盤があります。
（3）未経験から新しいキャリアに挑戦したい方：次世代の人材育成を前提とした募集ですので、安心してチャレンジできます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都江戸川区東瑞江1-27-3 大庭ビル4F受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

瑞江駅、一之江駅、篠崎駅

＜予定年収＞350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～269,700円＜月給＞180,000円～269,700円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：有（不定期）■賞与：有（年2回／通年で1.5か月（昨年度実績）） ■時間外手当：実労働分／月平均20時間■手当（上記年収・月給に含みます。）：家族手当、住宅手当、営業手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～＜未経験歓迎！他業界から活躍する社員多数＞ニッチトップの老舗優良メーカーで安定性抜群／スタンダード上場／社宅制度あり／残業月3Ｈほど／転勤無し／マイカー通勤可～

■当社について
・1943年創業／東証スタンダード上場。粘土鉱石『ベントナイト』を用いた複数事業展開。国内シェア約60％を占めるニッチトップ企業です！
・『ベントナイト』：「1,000の用途を持つ」と言われる粘土鉱物。水を吸うと自らの体積の10 倍以上に膨張しする膨潤性、多量の水と混合すると強力な粘性などの性質を持ち、日常の様々な場面で活用されています！
※使用例：化粧品（泥パックなど）／猫砂／鋳造物の砂型（自動車部品、ドアノブ等）／ビル建設時の基礎工事／農薬　等

■業務内容：ベントナイト（鉱石）を加工するお仕事です！シンプルかつルーティンワークが中心のため、未経験の方でもご活躍いただける内容です！
＜仕事の流れ＞
（1）原料を倉庫から取り出し、原料タンクに貯蔵。
（2）機械を操作して鉱石を加工ラインに投入、設備の監視
※難しい操作や技術は必要ありません！機械の使い方にはすぐ慣れることができます！
（3）製品の包装・運搬

■安心の教育体制あり！
（1）入社後、約1ヶ月はOJTで製造現場の基本を学ぶところからスタート。
（2）2ヶ月目より成長速度に合わせて、配属先でサポートを受けながら細かい業務を覚えましょう。
（3）約半年の研修期間で独り立ちを目指します。
※中途社員の約7割が未経験入社で活躍中です！
└製造業以外にも、運転手・公務員など 様々なバックグランドをお持ちの方が活躍中です。

■組織体制：蔵王工場
・工場長含め22名。20～60代の社員がそれぞれ在籍しております。（男女比9：2）

■働きやすい環境です！
・月平均残業3Hほど
・平均勤続年数：16.7年
・年間有休休暇取得日数：13.1日
・ほぼ全社員がマイカー通勤。工場の立地上、渋滞もなく通勤が快適です！
・ニッチトップ企業で毎年安定的な売上を維持。蔵王工場は繁忙期もないため、残業も少ないです！
・1日の拘束時間が少なく、日勤の場合は16時半退勤。仕事とプライベートのメリハリを持って働ける職場です！

■業務の変更範囲：入社後、事業所内変更あり

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞蔵王工場住所：宮城県刈田郡蔵王町遠刈田温泉字下田6番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

東白石駅

＜予定年収＞310万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：183,000円～250,000円その他固定手当/月：8,500円～28,250円＜月給＞191,500円～278,250円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■その他固定手当：交代勤務手当+深夜割増賃金賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【元請け９割／直行直帰可！／創業以来黒字経営／インフラメンテナンス・マンション大規模修繕業界大手】

■業務内容：
インフラ維持・建物修繕の総合企業としてマンションの大規模修繕事業を全国で展開している当社にて、マンション大規模修繕工事の施工管理を募集いたします。

＜具体的な業務＞
・安全、品質、工程、予算の管理
・居住者対応、説明会実施
・協力会社の管理・指導
・施主・設計事務所との打合せ など

＜その他＞
・担当棟数: 年間 2～3棟
・対象物件: 中型・大型マンションがメイン
※50戸～400戸超の物件まで、様々な案件を取り扱っています！タワーマンション等、貴重な物件を担当できる機会も！

※当社のマンション大規模修繕事業は…
★業界売上高 No.４！
★オリコン顧客満足度 No.3！

■働き方について
＜残業時間は月30h程度＞
プライベートとのメリハリをもって就業可能です！案件の9割が元請けのため、無理な工期設定がなく、工事を担当する提携会社様も当社と長い付き合いのところばかりのため、様々な場面で助けていただける環境です。

＜直行直帰可能！＞
勤怠はweb上で管理しており、会社貸与のスマホ・PCで報告をします。そのため現場からの直帰も可能！

＜手厚い福利厚生／資格取得支援制度★＞
家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します（必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度もあり、働きながら国家資格を取得も可能です！）

＜評価制度が明確＞
一人ひとりの業務内容を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。

■組織について
当社の施工管理は、20代～50代まで幅広い年代が活躍中！キャリア入社者も多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です（社員の6割以上がキャリア入社！）。

■同社の特徴：
当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞北九州事務所住所：福岡県北九州市戸畑区初音町8-20 クラシック戸畑 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

戸畑駅、若松駅、枝光駅

＜予定年収＞445万円～662万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：278,500円～413,750円＜月給＞278,500円～413,750円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回■賞与：年2回（7月・12月）■モデル年収・25歳／担当者／資格なし：年収480万円・30歳／担当者／2級建築施工管理技士保有：年収550万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

未経験歓迎／既存顧客の深耕営業／研究機関・大手企業と取引／試験装置メーカー／熱と計測の専門技術が身につく／研修・OJT充実

■業務内容: 【変更の範囲：会社の定める業務】
既存顧客に対しての試験装置・設備の営業を行っていただきます。
製品ごとではなく取引先企業ごとの営業の為、当社扱うすべての製品を担当頂くことができ、幅広い知見が身につきます。
・取引先企業
日立製作所やトヨタ自動車、三菱重工業等の大手日系企業だけではなく京都大学、東京大学等の大学や、日本原子力研究開発機構、量子科学技術研究開発機構等の研究施設となっております。

・営業スタイル
荷電等による新規営業はなく、研究開発や設計等に携わっておられる方に、これから着手しようとする装置等の試験研究や既存の生産設備等に、当社の技術や製品を使用するメリットをPRして頂く深耕営業となります。

■就業環境:
部長、課長、係長、メンバー5名の8名体制となっております。20代の方もおり、若手も活躍しできる職場です。
入社後は、茨木本社工場にて1か月程度当社製品に関して学んで頂くことができます。その後はOJT制度にて、当社の営業に関して学んで頂きます。研修制度充実している為、営業未経験の方でもキャッチアップ可能です。

■働き方
・平均残業時間20時間程度
・泊りがけの出張もなくワークライフバランスも重視して働けます
・年間休日121日、完全週休二日制
同社の平均勤続年数は約20年と腰を据えて長く働いている方が多くいます。

■同社について：
同社は1949年の設立以来一貫して熱とその計測というテーマに取り組んできた温度制御システムや各種試験装置、溶融金属搬送装置等の老舗メーカーです。
1955年1月、自社製品第1号の「シーズヒータ」を完成して以来、様々な開発に取り組み、その使命を着実に実現し、産業界に貢献してきました。原子力発電実験用の「模擬燃料集合体」や高温液体金属の連続測定を可能とした「液面計」、「電磁ポンプ」、「電磁流量計」、及び「各種実験装置」の製作そして真空装置など同社が長年にわたって累積した熱と計測の総合的成果です。これからも、今日まで培ってきた熱と計測の技術について、更なる進化と挑戦を続け、地球環境を守り、産業の進歩発展に貢献する企業を目指していきます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京支店住所：東京都千代田区内神田3-16-9　 松浦ビル 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

神田駅(東京都)、淡路町駅、小川町駅(東京都)

＜予定年収＞370万円～430万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：224,000円～258,000円固定残業手当/月：34,000円～36,900円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞258,000円～294,900円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力等を十分考慮のうえ、同社規定により優遇します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

弊社は島根県に本社を置く、創立70年を迎える地域に根差した総合建設業・総合水処理事業を行っている会社です。県外事業として。リノべる株式会社のエリアパートナーを、広島・福岡市の2拠点で運営しています。

マンションを中心とした中古物件をリノベーションし、新たなライフスタイルを提案・実現している「リノベる。」はワンストップオーダー型のサービスとして全国No1の実績！

主となる業務は、リノべる。福岡の営業職として、物件の情報収集から資金面のご相談等お客様のライフスタイル実現に向けた様々な提案を行っていただきます。100％反響営業につき、飛び込み営業などはありません。
【変更の範囲：会社の定める業務】

今回、お客様の夢に寄り添う営業スタッフを募集することになりました。ご応募をお待ちしています！

変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞福岡事業所（リノベる。福岡 大濠公園ショールーム）住所：福岡県福岡市中央区荒戸3-2-5 東峰マンション西公園801受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

【最寄り駅】

大濠公園駅、唐人町駅、赤坂駅(福岡県)

＜予定年収＞280万円～770万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～550,000円＜月給＞200,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■モデル年収：年収700万円 ／ 45歳 年収320万円 ／ 24歳■年収構成：20代1名、30代5名、40代1名 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～※土木や地質系学部を卒業された第2新卒・未経験の方、大歓迎です※～
【年間休日125日＆土日祝休み・転勤なし・月残業5～10時間程度／官公庁の発注業務をメインに地質調査・資源調査・土木設計・測量・環境調査を展開している】

■業務内容：
ご入社から数年かけて業務を少しずつ覚えていただきます。
教育担当者（先輩社員）からOJTで学んでいただいたり、グループ間での研修制度を利用し、技術力の情報共有などで知識とスキルを高めていただきます。
将来的には業務管理責任者として、北海道開発局、北海道、道内市町村の発注業務をメインに、各種調査、設計現場における業務管理責任者を担当していただきます。
(1)地質・土質調査…地表踏査、ボーリング調査、土質試験・岩石試験、物理探査、地質解析等。
(2)土壌汚染・地下水調査…地下水調査、土壌・地下水汚染調査、水文調査、工事や開発による影響予測、利用可能量予測等。
(3)環境調査…水質調査、生態系調査、気象観測、騒音振動調査等。
(4)計測・解析…原位置試験、孔内試験、地すべり解析、浸透流解析、軟弱地盤解析等。
(5)測量…用地測量、基準点測量、路線測量、地形測量等。
(6)土木設計…道路・河川・砂防・治山、各種構造物設計、施工管理、維持管理補修等。
(7)さく井工事…温泉掘削、井戸掘削、地熱開発等。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■魅力（1）『スケジュール調整の自由度』
手法やスケジュールは各担当者が決定するので、それを元に自身のペースで業務を進めていただきます。
■魅力（2）『資格取得補助』
業務を行うには資格取得が必須となります。同社は資格を持っている方が多く、技術士等の資格取得に関しては全面サポートを行っております（有資格者による受験対策指導、費用全額会社負担等）

■当社の特徴：当社は1974年に創業スタートし、地質調査・資源調査を主軸に事業を展開しております。ここ数年は土木設計・測量・環境調査事業にも取り組んでおり、業務表彰される等、高評価を獲得しております。創業当時から北海道の地質を熟知した技術者を揃え「よりよい調査で住みよい国土」をモットーに高い技術力を備えたコンサルタント企業です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：北海道札幌市北区麻生町7-3-12 勤務地最寄駅：地下鉄南北線／麻生駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

【最寄り駅】

新琴似駅、麻生駅、太平駅

＜予定年収＞350万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～350,000円＜月給＞220,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は業務経験、所有資格等を考慮して決定します（条件の詳細は面接時に応相談）。■賞与：年3回（過去実績計4ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■担当業務
管理技術者として、プロジェクト管理及び地質解析、物性評価、設計、計画、報告書作成を担当します。
■詳細
・地質調査、地質解析業務
・報告書作成
■特徴・魅力
専門的な知識を必要とする仕事ですので、自らラーニングや学術雑誌で
勉強したり、学会での発表に向けて論文を作成したりなどして、
常に自己研鑽を重ねていくことを大切にしています。また、業務に関わる資格について
初回受験費用全額負担のような福利厚生を利用して、資格を取得する社員も多くいます。
学会発表なども積極的に行いながら成長できる環境です。
■求める人物像
資格と経験を備えた地質・土質技術者で、即戦力として実務を担当できる方。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県熊本市東区月出1-1-52 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

【最寄り駅】

東海学園前駅、健軍校前駅、動植物園入口駅

＜予定年収＞400万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～230,000円その他固定手当/月：100,000円～190,000円固定残業手当/月：60,000円～80,000円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞330,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給年1回：4月■賞与年2回：7月・12月※業績に応じて決算賞与あり。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■担当業務
管理技術者として業務を担当する土質の専門技術者。
■詳細
・地質調査、地質解析業務。
・報告書作成。
■特徴・魅力
専門的な知識を必要とする仕事ですので、自らラーニングや学術雑誌で
勉強したり、学会での発表に向けて論文を作成したりなどして、
常に自己研鑽を重ねていくことを大切にしています。また、業務に関わる資格について
初回受験費用全額負担のような福利厚生を利用して、資格を取得する社員も多くいます。
学会発表なども積極的に行いながら成長できる環境です。
■求める人物像
技術士(総監)(建設)土質及び基礎を保有し、
軟弱地盤や河川堤防の解析に長け、実務を担当できる年代である方。

変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県熊本市東区月出1-1-52 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

【最寄り駅】

東海学園前駅、健軍校前駅、動植物園入口駅

＜予定年収＞700万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～400,000円その他固定手当/月：170,000円～225,000円固定残業手当/月：70,000円～125,000円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞460,000円～750,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回(4月)■賞与：年2回(7月・12月)※業績に応じて決算賞与あり。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■担当業務
経験と資格を備えた河川砂防の専門技術者として、
調査・解析・設計業務などを担当します。
■詳細
・地質調査、地質解析業務。
・土木設計（斜面設計、防災設計等）。
・報告書作成など。
■特徴・魅力
専門的な知識を必要とする仕事ですので、自らラーニングや学術雑誌で
勉強したり、学会での発表に向けて論文を作成したりなどして、
常に自己研鑽を重ねていくことを大切にしています。また、業務に関わる資格について
初回受験費用全額負担のような福利厚生を利用して、資格を取得する社員も多くいます。
学会発表なども積極的に行いながら成長できる環境です。
■求める人物像
技術士(総監)(建設)河川、砂防及び海岸・海洋の資格を保有し、
砂防・斜面防災・地すべりの調査解析に長け、実務を担当できる年代である方。

変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県熊本市東区月出1-1-52 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

【最寄り駅】

東海学園前駅、健軍校前駅、動植物園入口駅

＜予定年収＞750万円～1,100万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～400,000円その他固定手当/月：170,000円～225,000円固定残業手当/月：70,000円～125,000円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞460,000円～750,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回(4月)■賞与：年2回(7月・12月)※業績に応じて決算賞与あり。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
当社の設計・開発部門でインフラ工事等に用いられるプレキャストコンクリート製品の設計をしていただきます。
＜詳細＞
・官公庁・設計事務所・建設会社との打ち合わせ
・図面作成・構造計算
・工法、概算工事費等、書類作成
・新製品の開発

■設計するもの：
（1）建築物件等で使用するプレキャストコンクリート製品（柱、梁、カーテンウォール等）の設計
（2）土木工事現場で使用するプレキャストコンクリート製品（擁壁、ボックスカルバート、道路用製品等）の設計
（3）官公庁、コンサルタントおよび建設会社等との案件打ち合わせ

■はたらき方：
・案件打ち合わせは山形県、仙台市が中心となります。
・お客様先によっては直行直帰していただくことも可能です。泊りがけの出張は原則ございません。
・土日休、月平均残業20時間程度とプライベートの時間もしっかり確保いただけます。
・リモート勤務も相談可能です。
打ち合わせは山形・仙台を中心に実施し、直行直帰も可能です。
月1回程度の本社出張があります（打ち合わせ・レビュー等）。

■当社の魅力：
◎当社製品はインフラ工事に用いられるような大型のコンクリート製品(下水道、地下道で利用されるボックスカルバートや盛土の側面が崩れるのを防ぐためのコンクリートの壁(擁壁))等を取り扱っております。製品はオーダーメイドのため、顧客の要望をヒアリングし実現できるよう柔軟に提案していきます。
◎土木用・建築用コンクリート製品をベースに環境用関連製品も含めたコンクリート製品の総合メーカーとしてユーザー様にご愛顧頂いております。今後もコンクリート製品のポテンシャルを活かした労働生産性の向上、リサイクル資源の積極的な活用、大幅な工期短縮による建設工事現場の改善等に企業としての社会的使命を果たすため取り組んでいきます。

変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：山形県山形市富神台19番地 山形市西部工業団地勤務地最寄駅：JR各線／山形駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

【最寄り駅】

蔵王駅、山形駅、東金井駅

＜予定年収＞450万円～700万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～460,000円＜月給＞300,000円～460,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・能力・前職給与を考慮の上、決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■業務概要：
建物の屋根や壁に使われる鋼材系建築資材を、建築板金会社、エクステリア会社に販売するルート営業を担当していただきます。入社後すぐに株式会社メトーカケフに出向という扱いになります。
＜出向先情報＞
会社名：株式会社メトーカケフ
所在地：岐阜県可児市姫ケ丘4丁目1-3
事業内容：建材（屋根材）の製造、販売、施工

■業務詳細：
受注・販売活動・客先訪問・見積書の作成などをご担当いただきます。
新規開拓ではなく、お客様と信頼関係を構築していくことが重要な深耕営業になります。
※繁忙期や急な受注増の時には製品の製造の補助作業を行って頂くこともあります。

■組織構成:
20代の方が5名、計12名（平均年齢35.2歳）の方が在籍しております。

■当社の魅力ポイント：
・残業時間月平均20時間/年間休日115日と働きやすい環境になっています
・転勤なく地元に腰を落ち着けてじっくりと営業活動ができます
・はじめのうちは先輩社員と同伴で業務を行っていくため教育環境も充実しています
・地元に根差した堅実な経営と企業基盤の安定度が高くなっています
・材料の製造販売、配送、施工まで一貫してグループ連携で行い、足並みをそろえて案件を進めています

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞株式会社メトーカケフ住所：岐阜県可児市姫ケ丘4丁目1-3 勤務地最寄駅：名古屋鉄道名鉄広見線／西可児駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

下切駅、姫駅、可児駅

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～286,600円＜月給＞210,000円～286,600円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給年1回賞与年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

～住宅手当など福利厚生充実◎要件定義など上流工程にも携われる／社会貢献性の高い事業／セコムGで安定◎～
■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】
官公庁向けシステムにおける開発業務や、運用保守業務全般をお任せいたします。
＜具体的には…＞
・官公庁向けシステム開発・導入・運用保守
・自社パッケージ受注後の導入・構築、データ設定、運用保守が主な業務となります。
・顧客要望に対する仕様検討や要件定義　等
※地方自治体に自社商材を導入頂いており、クラウド型とオンプレ型の自社パッケージを提供

■配属先情報：初任地は以下を予定
【関西事業部】
・勤務地：大阪府大阪市浪速区
・提供サービス：公共部門の上下水道、森林、固定資産税等の分野がメイン

■自社クラウドサービス『PasCAL』
当社で蓄積したGISサービス構築のノウハウがもととなっている行政業務支援GISです。
2011年のサービス開始以来、現在600以上の自治体で導入されています。
自治体が行っている土地の管理や都市計画、住民への情報発信などがクラウドで管理できるサービスとなるため多くの行政・自治体で活用されています。
▽『PasCAL』詳細はこちらをご覧ください
https://www.pasco.co.jp/products/pcl_lgwan/

＜働き易い環境！＞
◇育成やスキルUP支援が充実！
企業内大学『PASCO大学』という育成制度を設けています。
東京大学など各分野の学術者をお招きし、授業を開催するなど、
常に最新・深い知識やスキルを身に着けていただけます！
◇残業月20h程／土日祝休と無理なく働ける環境

■同社の魅力
宇宙から地上まで最新の機材を活用して空間情報を収集、分析やサービス提供までをワンストップで行っております。
同社は自動走行システムの実現に向けた自動走用の地図の試作構築に関する業務を内閣府から受託する等、国を挙げた自動走行の取組に参加しています。
物流の効率化、経営戦略や事業継続計画の策定に、「空間情報」は欠かせず、膨大な地図データと各種の情報をGIS（地理情報システム）で処理し、企業が抱える様々な課題を解決しています。

変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞関西事業部住所：大阪府大阪市浪速区湊町1-2-3 マルイト難波ビル8F勤務地最寄駅：JR線／難波駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

【最寄り駅】

ＪＲ難波駅、なんば駅(地下鉄)、大阪難波駅

＜予定年収＞450万円～650万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：217,000円～350,000円＜月給＞217,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（人事評価による）■賞与：年2回（業績により期末支給あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【CADの使用経験をお持ちの方歓迎！～国内ゴンドラ業界シェア1位の安定企業で一からキャリアを築く／東京スカイツリー・あべのハルカスなど有名物件への納品実績多数有り／残業平均18.4ｈ／土日祝休／年休124日～】

■業務概要：
ゴンドラの計画設計職として以下のような業務をご担当いただきます。
具体的には、建築物の図面からトレースし、そこに同社製品を載せ、どのように設置を行うかプランニングを行います。
いずれは制作設計（設置図面の作成ではなく、同社の機械そのものの設計図面を書く）にも携わっていただきたいと考えております。

■配属先：
配属となる仮設ゴンドラ事業部では、ビルやマンションなどの外壁作業（改修工事・窓掃除等の各種メンテナンス）の際に用いるゴンドラのレンタルサービスを行っています。

■同社の魅力と特徴：
【大手取引実績多数】
鹿島建設(株)、清水建設(株)などのスーパーゼネコンや、住友不動産(株)、野村不動産(株)、三菱地所(株)、森ビル(株) 三菱重工業(株)など
【有名建築物をはじめ全国で4,000台以上のゴンドラ設置実績有】
東京スカイツリー、あべのハルカス、六本木ヒルズ、超高層マンション、高速道路など
【働き方】
年間休日124日、土日祝休みで平均残業20時間以内とプライベートと両立しやすい環境です。

【じっくり研修／未経験から学べる・活躍できる環境】
入社後まずは工場で研修を行い、同社の製品についての知識・理解を深めて頂きます。現場に出てからは半年～1年程で独り立ち頂くイメージです。丁寧な研修で、業界・職種未経験の方や文系出身の方も活躍しており、中途入社から責任者クラスの輩出実績も多数ございます。残業平均18.4ｈ、平均勤続年数15.2年と働きやすい環境で長期的な就業が可能です。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝浦4-15-33 芝浦清水ビル8F勤務地最寄駅：JR線／田町駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

【最寄り駅】

泉岳寺駅、高輪ゲートウェイ駅、田町駅(東京都)

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～330,000円＜月給＞220,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記は想定年収となりますので、経験・スキル等に応じて前後する場合もございます。■賞与年2回(7月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【年休120日以上／医療機器分野で2つの国内初を持つ医療機器商社／無借金経営で堅実な成長を続けています／充実の福利厚生】
■職務内容：
ご経験に応じた下記業務をお任せ致します。
・マーケットリサーチ（市場、顧客、競合）
・マーケティング戦略策定
・海外メーカーとのリレーションマネジメント
・ブランディング、プロモーション戦略立案
・事業拡大のための新商品開発
※海外/国内出張あり（海外：年に１回程度、国内：月に１回程度）
海外メーカーとのやり取りの際にメールや会議などで日常的に英語を用いる場面があります。入社すぐに会話ができる必要はありませんが、いずれは英会話ができるようになっていただきたいと考えております。
■組織
商品・市場開発本部のうちマーケティングを担当している社員は２０名ほどです。製品群ごとにチーム分けしております。社内でも特にエンゲージメントが高い組織で、やりがいを感じやすい業務です。
■育成体制
入社後は導入研修で製品知識や業界知識を身に着けた後、OJT形式でキャッチアップをいただきます。初めから業務をすべて任せるのではなく先輩社員から教わりながら進めていただけます。
■働き方
内勤職の平均残業は10時間となります。
全社的な平均在籍年数は13.8年と長期就業が可能な環境です。
■同社の特徴：
【医療機器分野で2つの国内初を持つ医療機器商社】
1979年に、当社は治療機器分野では国内最初となるフィールド・メンテナンス・サービスシステムを発足しました。また、1994年には治療機器分野で国内最初のレンタルシステムを発足しています。人工呼吸器の高いシェアと画期的なレンタルサービスにより、業界内では知らない人はいないほどの認知度があります。
【無借金経営の堅実成長企業】
同社は無借金経営で事業として非常に安定しています。その背景にあるのは上述のレンタルサービスを含むサポート事業と医療機器販売業の2軸で展開していることです。その結果、医療機器業界は平均利益率が8%程度ですが、同社は18％以上と高い比率にあります。
■充実の福利厚生
借上げ社宅制度、社長表彰、永年勤続表彰、キャリアアップサポート制度、TOEIC報奨金、コミュニケーション補助、等があります。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京本部住所：東京都墨田区太平4-3-8 SDビル4階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

【最寄り駅】

錦糸町駅、亀戸駅、押上駅

＜予定年収＞500万円～750万円＜賃金形態＞月給制■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円＜月給＞300,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞予定年収は選考を通じて前後する可能性がございます。・賞与は年2回（6月、12月）※昨年度実績4.3ヵ月・昇給は年1回（6月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【完成車メーカーと打ち合わせから行い上流での経験を積むことが可能！／東証スタンダード上場／グローバル企業／Uターン・Iターン・Jターン歓迎／入社前の転居費用は当社で負担します！】
■業務概要
入社後、適性および経験に応じて、下記いずれかの業務をお任せいたします。
・CADを活用した設計、解析
・エンジン燃料噴射制御設計
・パワートレインおよび車両補機類メカ機構設計および評価　等

■就業環境
残業月平均20H程度（繁忙期：月30H程度）、年休121日、週休二日制、リモートワーク制度（在宅勤務制度）とワークワイフバランスが整えやすい環境です。
※リモートワーク制度は業務内容により都度相談

■組織構成
開発本部全体で約400名が在籍しております。その内小田原は300名です。

■本ポジションの魅力
・東証上場企業であり、グローバル展開をしているため、エンジニアとしての経験の幅を広げることが出来ます。
・福利厚生もしっかりと整っており、安定した企業で働きたい方必見です！

■当社の特徴
当社は創立100周年以上の「ものづくり」を基盤とした独立系自動車部品メーカーです。主に国内外の完成車メーカー、二輪メーカーと取引を行い、独立系メーカーの強みを生かした自由な発想で様々な製品を生み出してきました。昨今は同社の要素技術を活かした電動車向け製品の開発にも注力し、CO2削減に関わりながら省エネと低ミッションを実現するシステム製品の開発・製造も行っています。
持続可能な高収益企業を目指し、「ものづくりの本質」へのこだわりと自主独立の気概、技術と事業に対しての革新に挑み続けると共に、
「安全と品質」「コンプライアンス」「教育と健康」を活動の礎としながら、地球と社会の持続可能性を高め自らも発展するというサイクルの実現を目指し活動を進めております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞小田原事業所住所：神奈川県小田原市久野2480 勤務地最寄駅：伊豆箱根鉄道大雄山線／飯田岡駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【最寄り駅】

穴部駅、飯田岡駅、相模沼田駅

＜予定年収＞450万円～650万円＜賃金形態＞月給制■補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～310,000円＜月給＞220,000円～310,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※想定年収はあくまでも目安の金額であり、ご経験をもとに総合的に判断しご提示します。■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。