掲載予定期間:2019/2/21(木)〜2019/5/22(水)

株式会社ユーラステクニカルサービス

(北海道・秋田・青森)電気主任技術者 初任地考慮します 風力発電事業大手のユーラスエナジーグループ

  • 締切間近
  • 正社員
仕事内容

【北海道・秋田・青森】電気主任技術者※初任地考慮します※風力発電事業大手のユーラスエナジーグループ

~豊田通商という世界的ネットワークを持つ商社と発電ノウハウを持つ東京電力の共同出資企業/ワークライフバランスを保って就業できる環境です~

■職務概要:風力発電事業国内大手のユーラスエナジーグループの国内発電所の運営・管理を行っている同社にて、電気主任技術者として以下業務をご担当いただきます。風力発電は、クリーンエネルギーとして、年々注目度が高まっており、世の中から必要とされる施設の稼働を支えることで、社会的な価値を強く感じられるポジションです。
・電気事業法第43条に定める電気主任技術者としての業務ならびに依頼する業務
・電気工作物の工事、維持及び運用に従事する者に対する電気工作物の保安に関して必要な知識・技能の教育及び訓練指導
・電気工作物の設置・改造等の工事計画立案にあたっての建言、施工時の監督及び完成時の検査
・電気工作物の保守業務に関する年度計画書の作成
・電力会社への発電所運用に関する対応業務
・非常災害発生時における保安確保のための処置及び送電の停止
・見学者への説明対応、その他当該発電所の建設・運営に必要とされることの指示ならびに指導等

■募集背景:世界規模で再生可能エネルギーに対する注目度が高まっており、風力発電所の増設が続いています。それに伴い、風力発電所の安定稼働を支える第2種電気主任技術者の採用が急務となっています。

■ユーラスエナジーグループの特徴:ユーラスエナジーグループは、豊田通商という世界的ネットワークを持つ商社と発電ノウハウを持つ東京電力の共同出資により、アメリカ、ヨーロッパ、アジア大洋州の世界各地で事業を展開しています。同社は、全世界で約2,800メガワット規模の世界有数の再生可能エネルギー事業を手掛けるユーラスエナジーグループの日本国内の運転維持管理を行っています。

■風力発電ナンバーワンのユーラスグループ:風力発電所開発で国内トップクラスです。北海道から九州まで全国各地の風力発電所の運転・維持管理業務を行っています。

■充実の手当と働きやすい環境:平均有給休暇取得日数:11.9日(2016年4月~2017年3月平均)。高所作業手当、帰省手当、出張手当、休日待機手当、休日出勤手当など福利厚生も充実しています。

対象となる方

学歴不問

<必要業務経験>
■必須条件:
・普通自動車免許(業務で利用します)
・第2種もしくは第3種の電気主任技術者資格
・電気、機械、機械制御関連の技術知識、経験

■歓迎条件:
英語に抵抗感のない方(海外製の風車メーカーの機種を多く採用しているため、英語のマニュアルなどを読む必要があります)

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
歓迎条件:電気主任技術者第2種、電気主任技術者第3種

勤務地

<勤務地詳細>
【1】風力発電事業所(北海道江差町)
北海道江差町
【2】風力発電事業所(北秋田)
秋田県
【3】風力発電事業所(青森)
青森県

<勤務地補足>
※勤務地の希望はお伺いいたします。

<転勤有無>

補足事項無

<想定勤務地>
北海道、青森県、秋田県

勤務時間

8:00~16:45 (所定労働時間7.75時間)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月間残業時間は10〜20時間前後
■島根事業所、和歌山事業所は8:30〜17:15

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
400万円~700万円(残業手当:有)

<月給>
250,000円~
基本給:250,000円~

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。


<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記はあくまで目安であり、経験・年齢によって上下する可能性がございます。
※モデル年収(賞与5ヵ月、時間外10時間)
26歳410万円/32歳570万円/37歳640万円/42歳750万円
上記は順調に昇格した場合の年収額です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:定年後再雇用制度あり(65歳まで)(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
職群・職級に合わせた会社規定の研修を受けていただきます。業務に関してはOJT中心ですが、必要に応じて各種研修を受講いただくこともあります。


<その他補足>
■慶弔見舞金制度
■育児・介護休業制度
■育児・介護短時間勤務制度
■レジャー・自己啓発補助制度
■借り上げ社宅:勤務地に通勤拠点がない場合、借上社宅の適用対象(5年間)
※家賃・共益費の一部を会社負担
■帰省手当:勤務先から片道100㎞以上離れた両親宅や留守宅・配偶者宅への帰省交通費を、独身者・家族帯同の場合は年1回、単身赴任者の場合は年6回まで支給致します。

休日・休暇

週休2日制
有給休暇12日~22日
休日日数120日

土曜、日曜、祝日
年末年始休暇、有給休暇(12日~22日)

会社概要

事業概要
■事業内容:
風力発電事業国内大手「ユーラスエナジーホールディングス」の子会社として、国内発電所の運営・管理を行っています。
所在地
〒105-0001
東京都港区虎ノ門4-3-13 ヒューリック神谷町ビル7F
設立
2001年11月
代表者
社長 梅崎 邦男
従業員数
287名
上場市場名
非上場
資本金
18,199百万円
平均年齢
39歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。

(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。

(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。

(3) 求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。

(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.eurus-energy.com/index.html

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3002855871

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