掲載予定期間:2019/5/27(月)〜2019/8/25(日)

株式会社エネテク

【大宮】電気設備全般の営業職

  • 正社員
仕事内容

【大宮】電気設備全般の営業職

~関東地区でも電気設備工事全般の営業を始めます~

■業務内容:【電気設備工事全般の営業】
当初関東支社は太陽光発電メンテナンスに特化した営業活動を行ってきましたが、お客様からの電気設備先般の工事のニーズに応えるため、電気設備工事全般の営業職を募集します。既に太陽光設備でお付き合いのある会社も多いので、提案しやすい環境が整っております。
■職場の魅力:【女性が大活躍しています】
・営業部隊は全5名ですが、今回のポジションは新しい営業職になります。
・1件1件の受注実績や取得資格に応じ確かなインセンティブが支給されるため、強いやりがいを感じることができます。
・スタートアップ企業であるため、活躍次第では早期に重要ポストに就くことが可能です。
※入社後1年以内にで営業成績1位となった女性社員もおり、ポテンシャルをフルに活かすことができる環境です。
■同社の魅力:【日経WEB版に太陽光メンテナンスの連載記事を掲載中】
同社は電気設備工事業が主体で設立12年目を迎えるまだまだ若い会社です。社長も40代、従業員も20代から30代が中心の活気溢れる会社となります。常に新しい事業に挑戦しており太陽光発電検査事業においては業界全体のスキル向上に力を入れています。(直近では太陽光の点検にドローンの技術も取り入れたことが日経新聞に掲載されたりするなど、次々に新しいサービスを展開しています。)同社の強みはお客様と徹底的にお付き合いする、提案~施工~監理~保守サービスまでのワンストップ体制です。また当社の社訓の一つに「目先の利益よりお客様の利益を優先せよ」という言葉があります。
如何にお客様に喜んで頂けるようなサービスを提供できるか?100%の仕事はサービスではありません。150%で当たり前、200%の仕事をするくらいの努力をしてお客様をあっと驚かすような喜びを与え続けたい。お客様に夢を与え、地域社会に貢献できるサービス企業であり続けたいという姿勢を貫き今日に至ります。

対象となる方

学歴不問

<必要業務経験>
■必須条件:
普通自動車第一種免許(AT限定可)
営業のご経験

■歓迎条件
電気又は建設関係の業界に携わったことのある方


<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
関東支社
埼玉県さいたま市大宮区三橋3丁目162

<勤務地最寄駅>
JR各線/大宮駅

<勤務地補足>
埼玉県さいたま市大宮区での勤務となります。数年以内に東京駅近くにも営業拠点を置く予定。

<転勤有無>

居住エリアでの勤務が基本ですが、希望者は今後、九州(福岡)、東北(仙台)にもサービスセンターを設置しましたので、ゆくゆくそちらを営業所、支社へとステップアップするステージへの参加も可能。

<想定勤務地>
埼玉県

勤務時間

<標準的な労働時間>
9:00~18:00 (所定労働時間8時間)(事業場外みなし労働時間制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<労働時間区分>
みなし労働時間/日:6時間00分(事業場外)
<その他就業時間補足>
働き方改革の一環で、PCが20時以降使えないため、それ以降の残業無いです。

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
300万円~800万円(残業手当:有)

<月給>
240,000円~280,000円(以下一律手当を含む)
基本給:200,000円~220,000円
固定残業手当:20,000円(固定残業時間20時間0分/月~1時間0分/月)
※事業内勤分の超過時間は追加支給
その他固定手当:20,000円~60,000円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回+決算賞与(会社決算3月。ここ数年は毎年支給)
■インセンティブ:あり(頑張りを公正、最大限に評価)
■月収例:42万円(月給26万円+インセンティブ+諸手当、入社3年目・32歳)

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:福利厚生その他欄参照
家族手当:配偶者10,000円、子1人5,000円~
社会保険:社会保険完備
退職金制度:中小企業共済退職金制度に加入(100%会社負担)(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得補助制度(全額会社負担)
■資格により、月給に手当てがプラスされます
■社内ベンチャー制度有 自身の企画を事業化させることが可能。

<その他補足>
■役職手当:5,000円~60,000円
■通勤手当補足:交通費規定支給又は借上車手当あり(20,000~30,000円)
■社員旅行:年1回(海外)直近はグアム、台湾、シンガポールです。人気投票で決めます。今期はハワイ!
■資格手当あり
■子ども手当て:第1子5,000円、第2子1万円、第3子5万円、第4子6万円、以後1万円ずつ増加。
■12月:クリスマスケーキ支給、節分:恵方巻支給(家族人数分)など、家族を大切にする社風。
■会社行事の歓迎会、忘年会などは全て会社経費負担です。

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数110日

土曜、日曜、誕生日休暇(祝金有り)、配偶者の誕生日休暇(カタログギフト贈呈)、結婚記念日休暇、夏期休暇、冬期休暇、有給休暇

会社概要

事業概要
■事業内容:
・電気設備工事事業…特別高圧受変電設備工事、高圧受電設備工事、一般電気設備工事、弱電設備工事、自動火災報知設備工事
・電気保安管理事業…定期点検、竣工検査
・再生可能エネルギー事業…住宅用/産業用太陽光発電システム設計施工、風力発電設備工事
・太陽光発電設備検査事業…太陽光発電設備の検査、試験、報告
・ZEH事業…太陽光発電システム、蓄電池システム、HEMS、LED、オール電化設計施工
・オール電化事業…エコキュート、IHクッキングヒーター設置工事、修理及びメンテナンス
・空調設備工事(設計施工)…空調設備工事、換気設備工事、各種ダクト設備工事、修理及びメンテナンス
所在地
〒485-0015
愛知県小牧市大字間々27-1
設立
2007年4月
代表者
代表取締役社長 吉田 祐介
従業員数
70名
上場市場名
非上場
資本金
20百万円
売上高
3,534百万円
平均年齢
35歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。

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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。

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(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

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拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.enetech.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3003078063


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