掲載予定期間:2019/8/19(月)~2019/11/10(日)

UTグループ株式会社

コールセンター運営企画リーダー候補~業界№1成長を誇る人材派遣会社/採用効率化に向けての施策立案~

  • 正社員
  • 上場企業
仕事内容

コールセンター運営企画リーダー候補~業界№1成長を誇る人材派遣会社/採用効率化に向けての施策立案~

~日本経済新聞が選ぶ中堅上場企業の成長力ランキング第1位~

■業務内容:
同社ビジネスの根幹をになう採用部門が管轄しているコールセンターの運営、企画業務をメインにご担当いただきます。70名を超えるオペレーターを束ね、より業務効率をあげていくことがミッションとなります。
・スタッフの指導、サポート、管理業務
・効率改善のための分析業務
・応募者満足度やサービス価値向上に関する企画
・全体の業務改善指導など

■業務の魅力:
コールセンター業務以外にも採用の仕事は幅広いため、入社後のジョブチェンジも可能です。積極的にM&Aを推進しているため、将来的には希望により子会社の社長に立候補(年1回)することも可能です。また、定量的かつ定性的に評価するため、成果が出れば出るほど昇給できる環境です。

■同社の特徴・魅力:
【JASDAQ上場/業界トップクラスの成長性】
従業員数約2万人、売上高800億円を誇る総合人材サービス企業です。直近3年で売上高、従業員数共に200%で成長しており、現在も中期経営計画に掲げている通り、順調に成長を遂げております。昨年日本経済新聞社が選ぶ成長力ランキング第1位にも選ばれました。

【従業員のキャリアをともに考え、創る会社】
当社では全社員に平等にチャンスが与えられます。現に現在の執行役員の多くは、元々当社のクライアント先で派遣就業をしていた社員でしたが、社内抜擢、登用制度(エントリー制度)を活用し、現在の執行役員という立場にもなっております。当社はキャリア形成における予備校=「キャリア・プラットホーム」構想を打ち出しており、当社にご入社いただいたすべての方が自身のキャリアのバリューアップを実現させるインフラを本気で目指しております。

対象となる方

学歴不問

<必要業務経験>
■必須条件:
・コールセンターでの就業経験

■歓迎条件:
・マネジメント経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
東京都品川区東五反田1-11-15 電波ビル6F

<勤務地最寄駅>
都営浅草線/五反田駅

<勤務地補足>
「五反田駅」より徒歩5分程度の好立地です。

<転勤有無>
当面なし
経営基盤部門は現在本社のみですが、総合職採用のため将来的に転勤の可能性はあります。

<想定勤務地>
東京都

勤務時間

9:00~18:00 (所定労働時間8時間)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:30時間/月(時期により異なる)・シフト制

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
2ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
470万円~820万円(残業手当:有)

<月給>
300,000円~500,000円(以下一律手当を含む)
基本給:250,000円~420,000円
固定残業手当:50,000円~80,000円(固定残業時間25時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
※上記予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※経験を考慮の上同社規定により決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
■決算賞与:年1回(業績による)

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:同社規定による
社会保険:社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度、通信教育支援制度


<その他補足>
■従業員持株会
■永年勤続社員表彰制度
■団体取扱保険
■同社提携保養所利用
■相談ダイヤル
■UTローン:社内貸付制度、住宅ローンや自動車ローンを組むことが可能
■UTグループクラブオフ:各種サービスを優待価格で利用可
■UTエントリー制度:年1回4月に行われるキャリア開発制度

休日・休暇

完全週休2日制
有給休暇10日~20日
休日日数124日

GW、夏季休暇(有給休暇使用)、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産休・育休

会社概要

事業概要
■事業概要:
製造・設計開発・建設分野等の無期雇用派遣事業

■事業詳細:
小資源国・日本において最大の資源とは「人財」です。同社のミッションとは、その人財が最も輝ける場を提供することで「はたらく力で、イキイキをつくる」ことです。そのために同社は、人と企業のベスト・マッチングを図ることで、すべての働く人にチャレンジの機会と成長の環境を提供します。
所在地
〒141-0022
東京都品川区東五反田1-11-15 電波ビル6F
設立
2007年4月
代表者
代表取締役社長兼CEO 若山 陽一
従業員数
20,565名
上場市場名
JASDAQ
資本金
500百万円
売上高
81,751百万円
経常利益
5,222百万円

応募方法

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
https://www.ut-g.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3003320748

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