掲載予定期間:2019/10/21(月)~2020/1/19(日)

四国機器株式会社

【未経験歓迎】サービスエンジニア(建設機械事業部門)~創業70年/転勤なし/育休取得率90%以上~

  • 正社員
仕事内容

【未経験歓迎】サービスエンジニア(建設機械事業部門)~創業70年/転勤なし/育休取得率90%以上~

【創業70年、地域密着型の総合機械商社/全社平均残業22時間程度/取得費用全額を会社が負担する資格取得補助制度あり/安定して長期就業可能な環境です】
■業務概要:
建設機械、油圧ショベルのメンテナンスに従事いただきます。定期点検や故障が生じた際に、現場にお伺いをして、その場で修理していきます。
※大型機械の修理の場合、持ち帰りメンテナンスを行っていただきます。

■建設機械事業部門の特徴:
建設機械事業部門は現在、30~40名で構成されております。「キャタピラージャパン」の特約販売店として、香川県・愛媛県東予地区の各種建設機械(CATパワーショベル、ブルドーザー、ホイールローダ、ミニショベル等各種建設機械、ニチユMHIフォークリフト製フォークリフト)を取り扱うと共に、建設機械のレンタルを行っている部門です。また、お客様からの要望のある循環型社会に向けた廃棄物処理機械等の扱いも行っています。

■当社の魅力:
・全ての部門(整備、営業等)が連携しあいながら、丁寧なアフターフォローに力を入れております。修理、故障を未然に防ぐ定期的な点検案内をきめ細やかに行っていることから、多くのお客様より信用を獲得していることが特徴です。大手企業との取引、そして取引先からの厚い信頼に加えて、各地域に支店、営業所を展開しているため、抜群の安定基盤を誇ります。
・社員一人ひとりのスキルアップを支援しており、階層別研修、キャリアアップ制度、人事評価制度などのサポート制度を設けております。また、個人の努力しっかりと評価する風土です。「焦ったり、無理をして背伸びをする必要ない」という考えが根付いているため、ご自身のペースで学びながら、確実に成長できる環境となっています。

■社風:
現在、20代~30代の社員が活躍しており、良好なチームワーク体制が築かれております。また、社内研修、社内イベントなどにおいて、各部署、各支店の社員と交流できるチャンスが多々用意されているため、社員間の情報を共有できる環境です。「自分らしさ」を充分に発揮しながら、スキルアップを図ることができます。

対象となる方

<学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<必要業務経験>
■必須条件:
・普通自動車免許をお持ちの方

■歓迎条件:
・建設機械、油圧ショベルなどのメンテナンス経験

勤務地

<勤務地詳細>
【1】建設機械・発動機サービスセンター
香川県高松市新田町甲15-1
【2】新居浜営業所
愛媛県新居浜市黒島1丁目1-25
【3】三豊サービスセンター
香川県三豊市山本町神田44-1

<勤務地最寄駅>
【1】琴電志度線/潟元駅
【2】予讃線/多喜浜駅
【3】琴電琴平線/琴電琴平駅

<勤務地補足>
本人の希望を考慮の上、各拠点いずれかに配属となります。

<転勤有無>
当面なし
会社都合の無理な転勤はありません。

<想定勤務地>
香川県、愛媛県

勤務時間

8:30~17:30 (所定労働時間8時間)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。

給与

<予定年収>
300万円~500万円(残業手当:有)

<月給>
174,000円~254,000円
基本給:170,000円~250,000円
その他定額手当:4,000円~4,000円

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。


<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は年齢・経験・能力等を踏まえて決定
■昇給:年1回※基本昇給の他、特別昇給(約10,000円)の過去実績あり
■賞与:年2回※過去実績4ヶ月分

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:通勤片道距離km×1,000円/月
家族手当:補足事項なし
住居手当:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:退職金は確定拠出年金制度を採用

<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度、階層別研修、キャリアアップ制度、人事評価制度

<その他補足>
■マイカー通勤可
■社用車貸与
■資格手当・役職手当・営業手当・サービス手当
■再雇用制度(65歳まで)
■出産・育児休暇制度(取得実績90%以上)、介護休暇制度
■定期健康診断
■財形貯蓄制度
■慶弔見舞金
■レクリエーション(社員旅行・社内交流会等)

休日・休暇

週休2日制
有給休暇10日~20日
休日日数120日

土・日・祝日(※第一土曜日のみ出勤)
GW休暇、夏季休暇(8/13~8/16)、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇

会社概要

事業概要
■事業内容:
(1)自動車事業
(2)エンジン事業
(3)建設機械事業
(4)ITシステム
所在地
〒760-0055
香川県高松市観光通2-2-15
設立
1949年2月
代表者
代表取締役社長 木村 公信
従業員数
270名
上場市場名
非上場
資本金
40百万円

応募方法

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
https://www.shikokukiki.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3003480047

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