掲載予定期間:2020/2/17(月)~2020/5/17(日)

株式会社MonotaRO

【茨城笠間】物流工程マネージャー ~オフィス用品等間接資材のモノタロウ~

  • 正社員
  • 上場企業
仕事内容

【茨城笠間】物流工程マネージャー ~オフィス用品等間接資材のモノタロウ~

間接資材(オフィス用品、工具、消耗品など)を取り扱う当社の物流センターにて工程管理業務を担当していただきます。安全・品質・生産性の向上を目標に作業内容、作業量などの数値を分析、ボトルネック分析や動線分析、仮説検証を通して作業効率改善につながる施策を練り、実行いただきます。具体的な内容は下記の通りです。
・センター運営(入荷管理、出荷管理、在庫管理のいずれか)における人員配置計画作成や進捗管理
・作業スタッフへの作業指示、管理
・スタッフの育成/教育、教育資料/マニュアルの作成
・改善の企画立案、推進

■職務の特徴:
本ポジションでは、入荷・出荷・在庫の各工程の状況を常時俯瞰し、実績データをふまえた予測を更新しながら、人員配置計画や進捗管理を行っていただきます。月次・年次といった中期の計画の作成や、継続的な改善の企画立案・推進の実行をお任せ致します。また、当社における物流工程やシステムについて経験を積んでいただき、将来は新センターにおけるマネージャー、新規倉庫の立ち上げプロジェクトリーダーを担っていただきます。

対象となる方

<学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<必要業務経験>
■必須条件:
(1)継続的な改善推進経験、実績
(2)作業スタッフの管理、作業指示経験
(3)上記に加えて、下記いずれかの経験(下記に匹敵する経験を有する方も応募可能)
・物流センターにおけるマテハンやシステムを活用した業務経験
・製造工場内の生産における生産計画策定や工程管理経験
■歓迎条件:
・コミュニケーションを重視した、チーム運営の経験
・数理分析、統計解析に対する知識
・倉庫区画設計経験
・倉庫機能(保管、入出荷、移送など)の設計経験

勤務地

<勤務地詳細>
笠間ディストリビューションセンター
茨城県笠間市平町1877-3

<勤務地最寄駅>
JR常磐線・水戸線/友部駅

<勤務地補足>
「友部駅」より茨城交通バス「モノタロウ前」下車徒歩1分※マイカー通勤可(無料駐車場あり)

<転勤有無>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<想定勤務地>
茨城県

勤務時間

9:00~18:00 (所定労働時間8時間)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
シフト制(8時~17時、9時~18時、13時~22時、22時~7時)
※夜勤は2か月に1回程度

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
管理監督者
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
600万円~850万円

<月給>
400,000円~
基本給:395,000円~
その他固定手当:5,000円~

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
※上記年収は経験・現年収に準ずる
■昇給:随時
■賞与:年2回※過去実績3ヶ月~5ヶ月分
■残業手当:管理職のため支給なし

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給※自動車通勤の場合は当社規定に基づき支給
住居手当:URに入居時に補助あり
寮社宅:自己負担額25,000円
社会保険:各種社会保険完備(入社日より加入)
退職金制度:養老保険を利用した外部積立方式(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
■OJT中心
■提携研修会社の研修を自由に受講可
■知識・技術習得支援(各職務に必要と判断されれば、同社負担にて資格取得が可能※簿記や情報処理等)

<その他補足>
■自己研鑽手当(5,000円)
■従業員持株制度
■配偶者出産休暇制度、時差出勤制度、短時間勤務制度、育児・介護フレックスタイム制度
■インフルエンザの無料予防接種、配偶者の無料健康診断、酸素カプセル、遺族補償制度
■社員割引制度、社費による懇親会(年4回)、抽選会
■再雇用制度(65歳まで)、有給取得奨励(年1回、5日間連続での有給休暇の取得を奨励)

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数123日

年末年始休暇(12/29~1/3)、有給休暇(入社時5日付与/残り5日は半年後に付与※7ヶ月目~)、誕生日休暇、慶弔休暇、産休・育休 他

会社概要

事業概要
■事業内容:
同社はあらゆる事業・産業の現場で必要な備品、消耗品、事務用品などの“間接資材”と呼ばれるアイテムに特化したオンラインストアを製造業をはじめとする事業者のお客様向けに運営しています。1800万点以上取り扱い、日本全国で350万以上の顧客に利用されています。これまでオフラインで行なわれてきたBtoBの資材調達構造をいちはやくオンライン化することで営業コストを省き、お客様に「生産性の向上」という価値を提供してきました。
所在地
〒660-0876
兵庫県尼崎市竹谷町2-183 リベル3F
設立
2000年10月
代表者
代表執行役社長 鈴木 雅哉
従業員数
480名
上場市場名
東証一部
資本金
1,980百万円
売上高
109,553百万円
経常利益
13,790百万円
平均年齢
35.9歳

応募方法

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拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.monotaro.com/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3003815658

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