掲載予定期間:2020/2/17(月)~2020/5/17(日)

株式会社山田工務店

【静岡県焼津市】建築設計 未経験歓迎/資格手当充実/社員定着率96%/有給休暇消化率76%

  • 正社員
  • 5名以上採用
仕事内容

【静岡県焼津市】建築設計 未経験歓迎/資格手当充実/社員定着率96%/有給休暇消化率76%

~創業62年間黒字経営を続けている地元密着型の工務店。2018年3月に新しくショールームがオープン~

■業務内容:
建築設計担当として、下記業務に携っていただきます。
・確認申請書類の作成・図面作成(CADを使用)・その他、付随する業務※各新人に先輩がつきその指導のもと簡単な業務から始め、徐々に経験を積んで頂きますので、未経験でも安心して働けます。当社では入社して頂いた方を丁寧に教えます。入社後は、エルダー制度を導入しペアで目標を持つ体制となっております。1年間かけて独り立ち出来るプログラムを用意しておりますのでご安心下さい。

■職務の特徴:
入社後は、家づくりに関連する建築設計の(補助業務(アシスタント)をお任せしますが、建築設計の経験およびスキルを重ね、そして建築士の資格を取得することで、将来的には設計担当としてご活躍いただきたいと考えております。なお、業務スタート時は先輩スタッフの指導により業務スキルを習得していただくために、まずは簡単な業務から行いますので、未経験でも安心して就業可能です。また、お客様とは楽しく、そして永くお付き合いすることになるポジションとなりますので、お客様と共に考え、共に家づくりを行っていただきたいと考えております。

■仕事の魅力:
・「お客様と一緒に考えて一緒につくる」そんな家づくりを通じて、末永くお客様と楽しくお付き合いできる事がやりがいです。・お客様のことを本気で考えて寄り添うことで、お客様の心からの「ありがとう」を聞く瞬間の最高の喜び、実感してください。・将来は、建築士資格の取得や建築設計のスキル・経験を積み設計職として活躍されることを期待しています。

■同社の特徴:
下記資格を入社時に保有した方に向けて、下記お祝い金を支給することにしました
・宅地建物取引士30万円・1級建築士50万円・2級建築士30万円・1級建築施工管理技士30万円・インテリアコーディネーター20万円

対象となる方

<学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<必要業務経験>
■必須条件:
資格、経験不問 ※未経験者歓迎です。
・普通自動車免許(AT限定可)
・家を建てることに興味があり、建築設計の仕事に携わりたい方。

■歓迎条件:
・CADで図面の作成経験がある方。
・建築設計の経験がある方。
・建築士資格をお持ちの方、大歓迎!

勤務地

<勤務地詳細>
焼津市内、藤枝市内のショールーム
静岡県焼津市 ※詳細は日程確定時にご案内させて頂きます。

転居を伴う転勤はありません。

<想定勤務地>
静岡県

勤務時間

<標準的な労働時間>
8:00~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有

<労働時間区分>
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日:1時間30分
<その他就業時間補足>
■残業:30時間/月

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も労働条件の変更なし

給与

<予定年収>
320万円~500万円(残業手当:有)

<月給>
230,000円~(以下一律手当を含む)
基本給:163,620円~
固定残業手当:40,162円~(固定残業時間30時間0分/月)
※事業内勤分の超過時間は追加支給
その他固定手当:26,218円~

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回
■その他固定手当内訳:諸手当
■モデル年収:340万円(26歳・2年目)、500万円(27歳・5年目)

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:交通費支給(当社規定による)
家族手当:当社規定による
住居手当:住宅手当あり(当社規定による)
寮社宅:借り上げ社宅あり※詳細は福利厚生その他欄参照
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
入社後、先ずは業界知識や商品について学んで頂きます。
エルダー制度があるので、教育制度も整っています。未経験者でも入社すぐに活躍できる理由は、ここにあります。

<その他補足>
■資格手当
■マイカー・携帯電話の借上手当
■勤続10年表彰 ・勤続20年表彰
■会員制福利厚生加入制度
■教育研修旅行
■定期食事会
■社員旅行
■寮社宅補足:借上社宅制度あり(対象者は同社借上社宅規定による)
■定年60歳、再雇用制度あり(現在最高齢者72歳)

休日・休暇

週休2日制
休日日数109日

有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日/消化率76%、取得率100%)、年末年始休暇(10日)、GW(4日)、夏期休暇(8日)、学校行事優先休暇、バースデー休暇
※当社カレンダーによる

会社概要

事業概要
■事業内容:
・新築事業「はっぴいハウス」…注文住宅の提案、設計、施工及び営業(インテリアプランニング、家具のデザイン、設計デザイン)
・リフォーム事業「はっぴいリフォーム」…住宅リフォーム全般、店舗設計、店舗リフォーム、介護リフォーム、大規模リフォームの提案/設計/施工、耐震診断/工事
・不動産事業「はっぴい不動産」…不動産売買仲介、火災保険代理店、銀行ローン代行、相続相談、ライフプラン
所在地
〒425-0074
静岡県焼津市柳新屋648-2
設立
1976年5月
代表者
代表取締役 山田 耕治
従業員数
92名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
売上高
1,810百万円
平均年齢
37.8歳

応募方法

応募方法

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拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.happy-yamada.com/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3003846525

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