掲載予定期間:2020/8/3(月)~2020/11/1(日)

株式会社アゴーラ・ホスピタリティーズ

【神谷町駅】セールス ※ホテルアライアンスの宿泊をメインに、インバウンド関係会社へのセールス

  • 正社員
仕事内容

【神谷町駅】セールス ※ホテルアライアンスの宿泊をメインに、インバウンド関係会社へのセールス

■業務内容:
・同社が保有している全国9箇所(2019年12月現在)のホテルアライアンス(ホテル・旅館)の宿泊をメインに、インバウンド関係会社へのセールスを行っていただきます。
・付随して発生する宴会場やレストランのセールスも業務の一部となります。 ※セールス先は国内だけでなく、海外セールス・商談会など海外出張もあり。(年3~4回)
1、インバウンド取扱い旅行会社へのセールス(原則都内及び関東近県)
2、海外出張(アジア・欧米各国への定期セールス及び商談会等への参加)
3、自身及びチームの売上予算達成
4、日々のセールスレポートの作成
5、セールス先で収集したマーケット情報の社内発信
6、予算達成の為の営業施策の立案
7、旅行会社以外の外資系企業・大使館・各国政府観光局等へのセールス
■業務イメージ:
月:月初に営業会議。前月の結果・反省の把握。当月の目標数値、営業コンタクト数、やること等の確認。
週:月初の目標を達成するため1週間活動の設定。週末に上長との面談。成果や不足点、問題点の確認。
日:日中は外活営業(直行、直帰あり)。自身の担当先(旅行会社)への案件伺い、打合せ、資料(パンフレット、料金等)の配布、必要あれば上長との同行。業務報告。
■予算設計/風土/評価:
・セールスチーム全体での年間売上を設定ており、その中でさらにチーム(インバウンドと国内)で設定した計画の達成を目標といたします。
・チーム全体で取り組みますので、メンバー間で密にコミュニケーション取っており、上下関係や職歴による偏りなども無く職場環境は非常に良好です。
・自身が担当する業務に対して、1年間どのような取り組みを行うのかを各自設定し結果どうなったかを振り返り、上席が評価します。
■組織構成:
シニアディレクター2名(国内担当1、国際担当1)、セールスマネージャー2名(国内2名)、国内・国際コーディネート担当2名、
一般国際担当1名、PA3名(国内セールス1、国際セールス1、国内・国際コーディネート1

対象となる方

学歴不問

<必要業務経験>
■必須条件:
ホテルまたは旅行会社で営業経験
英語(ビジネスレベル)

■歓迎条件:
・ホテル又は旅行会社でインバンドセールスの経験者
・外国語(英語又は中国語、その他言語可)
・ホテルや旅行会社での就業経験がある方
・他業種での営業経験がある方

勤務地

<勤務地詳細>
神谷町オフィス
東京都港区虎ノ門5-2-6 虎ノ門第2ワイコービル7階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地最寄駅>
東京メトロ日比谷線/神谷町駅

<勤務地補足>
【勤務地1:屋内全面禁煙】
出張発生可能性あり(基本日帰り、時々宿泊を伴う)

<転勤有無>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<想定勤務地>
東京都

<Web面接>

勤務時間

9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※1ヵ月単位の変形労働時間制残業月平均30時間

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
300万円~420万円(残業手当:有)

<月給>
250,000円~350,000円(以下一律手当を含む)
基本給:200,000円~280,000円
固定残業手当:50,000円~70,000円(固定残業時間30時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力等を考慮し、同社規定により決定
※残業手当別途
■賞与:年2回(完全業績連動型)
■昇給有

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:通勤定期代規定により全額支給※月10万円まで
社会保険:社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし

<その他補足>
■健康診断
■出張手当
■社内施設利用割引
■育児・介護休暇制度あり

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数107日

土日祝休み
慶弔休暇、有給休暇(入社時1~10日付与、翌年より年間最大20日まで付与)

会社概要

事業概要
■事業内容:
・ホテルアライアンス事業
・ホテル、旅館の再生、運営受託事業、AM事業
・デューデリジェンス及び再生事業
・リポジショニング、リブランディングの企画立案

■ホテルアライアンス:
ホテル・アゴーラ リージェンシー大阪堺(大阪府・堺市)、ホテル・アゴーラ大阪守口(大阪府・守口市)、アゴーラ福岡山の上ホテル&スパ(福岡県・福岡市)、アゴーラ・プレイス浅草(東京都・台東区)、伊豆今井浜温泉 今井荘(静岡県・賀茂郡)、古湯温泉ONCRI/おんくり(佐賀県・佐賀市古湯)、TSUKI(東京都・中央区)、アゴーラ・プレイス難波(大阪府・中央区)
所在地
〒105-0001
東京都港区虎ノ門5-2-6 虎ノ門第2ワイコービル7F
設立
2007年9月
代表者
代表取締役 クォック・ゲイリー ヤン・クエン
従業員数
633名
上場市場名
非上場
資本金
57百万円

応募方法

応募方法

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拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3004206673

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