[掲載予定期間:2017/11/30(木)〜2018/2/28(水)] 求人コード 3002012972

Neolavie株式会社(ネオラビ)

省エネ関連商材の企画提案 ◎残業なし ◎賞与年2回 ◎完全週休2日・バースデー休暇あり ◎未経験歓迎

  • 正社員
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし
  • 中途入社50%
  • 5名以上採用

<名古屋支店新規オープン!>なので今が大チャンス!
完全週休2日・残業ほぼなし◎業界経験者大歓迎!!

『営業=ブラック、きつい』
こんなイメージありませんか?

営業を少しでも経験したことがある方なら
恐らくそんな風に思う方が大半だと思います。
聞いていた労働条件と違う…なんて会社も。

それでも営業の仕事がしたいという方
当社で「営業=きつい」のイメージを払拭しませんか?

◆・◆・◆

Q.営業だから残業ってつきものでしょ?
A.それは「できない人」だから。
 「できる人の働き方」で残業は0にできます。
 だから残業なんてしてる営業マンは当社にはいません。

Q.稼げてもノルマきつんでしょ?
A.目標はあるけどノルマはありません。
  稼ぎたいなら目標に向かって進んでいくだけです。

『怪しいけど本当?』と思う方もいらっしゃると思いますが
入社後には嘘じゃなかったんだと分かって頂けるはず。
「他とは違う」と感じて頂けると思います。

目指すのは「オフホワイト」ではなく「純白」な企業。
今でもみんな満足していますが、
より満足度の高い会社を目指し
給与も待遇も更に良くしていける会社です。

それでも『やっぱり怪しい』と思ったあなたこそ!
引き続き募集要項を読み進めてみて下さい。笑

<こちらが名古屋支店の写真です>できてまだ2年のビル♪快適に仕事にも取り組めます!

事業内容・募集背景

当社は複数の企業経営や事業戦略に携わる社長のもと
2017年3月に立ちあがった企業です。

その後、関西エリアで次々に支店を立ち上げるなど、急成長中!
ついに名古屋市にも2018年1月8日に新支店をOPENすることが決定しました!

今回は名古屋支店の立ち上げメンバーの募集。
特に名古屋支店を任せられる方を募集しています!
もちろん太陽光・オール電化の営業経験がある方は
入社スグにでも自分のチームを持ち、
即!管理職へなれるチャンスがあります!

仕事内容

太陽光発電システム、オール電化システムを中心としたご提案

具体的な仕事内容

「光熱費を少しでも安くしたい」など
お客様の悩みを解決していくお仕事です。
電気料金の切替のご案内や、節電効果の高い
【太陽光パネル】【オール電化システム】のご提案が中心になります。

商品はパナソニック、三菱など有名メーカーのもの。
お客様も安心してお話を聞いて下さいます。

経験のある方ならもちろんお分かりだと思いますが
未経験の方でも簡単に始められるお仕事です。ご安心下さい。

◇・◇・◇

ところで…
なぜ「Neolavie」は働きやすいんだろう。

◆なぜ残業がなく休みも多いのか?
└―――――――――――――――――――
ズバリ。できる社長の元で働くから。
「できる人は残業しない」 なんてよく言いますよね。
仕事が終わらないから残業するなんて考えはもう古い!
「どうやったら残業せずにすむか?」を考えて下さい。
<できる人の働き方>をしっかり教えますので
残業なんてせずプライベートな時間も楽しんで下さいね。

◆なぜ休みが多いのに高収入なのか?
└―――――――――――――――――――
ノウハウがあるから。
当社の社長は、この業界含め営業経験20年以上。
お客様の心を掴むコツを知っています。
だから休みが多く働く時間が少なくても
ポイントさえ掴んでいれば
収入はどんどん増えていくというワケなのです。

◆なんで年に2回も社員旅行があるのか?
└―――――――――――――――――――
仕事はもちろん一生懸命!
だからこそ遊ぶ時は思いっきり遊ぶ!
こんな思いがあり社員旅行は必ず年2回と決めています。
来年も既に「5月・石垣島」「11月・シンガポール」に決定!
(行き先は社員の「ココ行きたい!」の一言で決まりました。笑)

「有言実行」が当社のモットー◎
たった1年未満の会社なのに「年2回社員旅行」はもちろん
「年内に支店OPEN」や「半年以内に管理職をつくる」等
会社で掲げた目標をどんどん達成し続けています。

その他気になることは面接で。
相談も兼ねて何でも話しましょう!

チーム/組織構成

男性だけではなく、女性社員も在籍しています。
スターティングメンバーに加われる今がチャンス!

◎昇給後はこんな活躍もできます。
マネージャーへ昇格後は人材育成に注力。
チームやメンバーの成長をマネージャーの実績として評価致します。

対象となる方

【学歴・年齢・性別・業界経験不問】営業経験をお持ちの方優遇 ◎未経験可 ◎要普通免許(AT限定可)

<夢や目標を早く実現したい方にぜひ>

例えば…
■友人より良い車に乗りたい!
■タワーマンションに住みたい!
■チームのリーダーとして部下を持ちたい
■せっかく転職するなら管理職に就きたい
■もちろんプライベートも充実させたい! など

今回はオープニングメンバーの募集なので
入社スグでも希望を叶えられるチャンスがあります!

もちろん男性だけでなく女性も活躍できます。
なぜなら当社のNo,2は女性だから。
彼女も未経験から営業を経験し、今では管理職に昇給。
今では営業で外へ出て行くことなんてほぼありません。
入社して約1年経ちますが、11月には
ダナンとは別に出張でタイに行っていました。

勤務地

名古屋市中区錦3-11-25 アーク栄錦ニュービジネス3F

★活動エリアは東海3県中心です。
※転居のともなう転勤はありません。
※遠方からのU・Iターンの方も歓迎します。

・地下鉄「伏見」駅より徒歩3分
・地下鉄「栄」駅より徒歩8分
・コメダ珈琲まで徒歩30秒!

勤務時間

11:00〜19:00(休憩あり)

※残業なし

★当社には残業がないしくみがあります。

雇用形態

正社員

研修期間3カ月あり

給与

月給24万円以上+別途インセンティブ支給

※経験者の方は優遇!
 前職の給与・待遇や希望などを相談し
 優遇の上、決定致します。

(月収例)
入社6ヶ月目(大阪本社・女性営業社員)
月給102万円(基本給+インセンティブ) ※2017年8月実績

昇給

昇給年1回

賞与

賞与年2回

待遇・福利厚生

◎各種社会保険完備
◎社用車・携帯貸与(マネージャー以上)
◎社員旅行/実績:韓国、ベトナム(ダナン)
◎賞与はマネージャー昇格後、業績考慮の上決定

★事業開始早々に社員旅行に行きました。笑
★来年の社員旅行は
 5月に石垣島、11月にシンガポール決定です!

休日・休暇

◎完全週休2日制(土日)

※お客様都合で出勤になった場合
 振り替え取得になります。

◎GW休暇(7日間)
◎夏季休暇(7日間)
◎年末年始休暇(12日間)
◎バースデー休暇(必ず休み!)
◎有給休暇
◎慶弔休暇 など

1日の流れをご紹介

11:00/出社・スケジュール確認
 ↓   車にて移動・昼食を取ります。
13:00/提案スタート
 ↓
18:30/提案終了・帰社
    ※提案が遠方の場合は調整して提案を切り上げます。
 ↓
19:00/業務報告・退社
    ※残業はなし。させません。笑
     お疲れさまでした。

同業から転職される方へ

省エネ関連商材の営業経験者の方は、
給与や待遇などの雇用条件について、
今までの経験やスキル、前職の待遇など
色々と考慮した上で優遇致します。

「前の職場ではこんな風に働いていた」
「自分の部下も一緒に雇用を希望している」など何でも相談下さい。

あなたが力を十分に発揮できる環境を整えて
お迎えしたいと思っています。

挑めるフィールド

時間に余裕が持てる生活と安定した収入をお約束します。

「転職したら給与が大幅に下がるかも」
「管理職になってもずっと営業しないといけないのか」
こんな風に考えて、転職に踏み切れない方。

ご安心下さい!
業界問わず何かしら営業の経験をお持ちの方なら
ダラダラ無駄な時間を使わず、
今までより安定した高収入をお約束できます◎

さらには今後、名古屋支店をお任せしたいと思っています。
経験者の方には「支店長」「営業部長」「マネージャー」などのポジションを、
入社後、即お任せすることもあるかと思います。

だからと言って、営業未経験の方が管理職になれない訳ではありません。
頑張りや能力は正当に評価しますので、未経験でも管理職昇給のチャンスは常にあります。

<社員旅行>5月に韓国、11月にベトナム(ダナン)へ。社員の家族もちゃっかり参加しています。笑

社員インタビュー

関西エリア
マネージャー
(管理職/30代)
「管理職なのに営業しないといけないのがキツイ」
現状、こんな悩みがある方にはおすすめです。
管理職登用後は社員教育や管理に集中できます。
(※もちろん営業好きな方には両方をお任せすることも可能です)
営業職(20代)
「3ヶ月だけ試しにやってみよう」と
軽い気持ちでスタートした未経験の私。
コツが掴めると思いがけない自分の力を発揮できるんだな…と実感しています。
挑戦してみてよかった♪
  • 完全週休2日制や残業ほぼなし…と、自分のプライベートも充実できる環境です◎
  • 業界は不問ですが、何かしらの営業経験をお持ちの方は大歓迎!奈良支店では20代の社員も頑張っています。
  • できたばかりのオフィスビルなのでキレイで快適!ミーティング室や応接スペースも完備。

会社概要

事業概要
【衣食住全てにこだわり、進化させる事業を展開】
*内装・外装リフォームの企画・提案
*省エネ関連商材の販売
*店舗プロデュース
所在地
〒550-0001 大阪府大阪市西区土佐堀3-2-10
設立
2017年3月
代表者
代表取締役 鷲尾 孝正
従業員数
10名
資本金
300万円

応募選考

応募方法
最後までお読みいただき、ありがとうございました。
興味をお持ちいただけましたら、下記応募ボタンより
必要事項をご記入の上、ご応募ください。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
選考プロセス
WEB応募による書類選考
(面接日程などご都合の良い日程を調整させて頂きます。)

面接
(1回/OPEN前のため、面接は名古屋支店付近にて行います)
▼ 
内定
(面接〜内定までは1週間前後の予定です)


※面接日時・入社日はご相談に応じます。
 在職中の方もお気軽にご応募ください。
連絡先
Neolavie株式会社
(本社住所)大阪府大阪市西区土佐堀3-2-10
(名古屋支店)名古屋市中区錦3-11-25
(連絡先/本社)06-7657-0112

※面接は名古屋支店付近にて行いますが、
 お電話でのお問合せなどは本社にて受付しております。
企業URL
http://neolavie.co.jp

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。DODAでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。


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