[掲載予定期間:2017/12/28(木)〜2018/3/28(水)] 求人コード 3002052800

淀川変圧器株式会社

(東京) 技術営業 業界トップクラス/受変電設備/年間休日125日/設立53年/震災復興にも貢献

  • 正社員
仕事内容

【東京】技術営業 ※業界トップクラス/受変電設備/年間休日125日/設立53年/震災復興にも貢献

〜業界トップクラス/キュービクル受変電設備の設計/年間休日125日/設立53年/理系卒応募可/業界安定/研修支援体制あり/残業20H程

■担当業務:
建設会社/重電メーカー/プラント工事会社/電気工事会社などに対して、受変電設備のレンタル・販売を目的とした提案営業を行っていただきます。

■詳細:
お客様の用途に合わせた受変電設備レンタルが主力。お客様からその現場/案件で使用する機械や設備を聞き取り、その現場/案件に合わせて設計した受変電設備を提案します。単なる既製品のレンタルを勧める営業ではなく、現場/案件毎にお客様と一緒に仕様を作り上げていく営業スタイルです。その現場/案件の電源設備全体を、設計段階から相談される存在であるため、「価格勝負」で売るスタイルではなく、「技術的知識を活かした提案などの付加価値」で勝負するスタイルです。

■豊富な研修体制:
新人の営業を募集していますので、知識研修は豊富にご用意しています。3〜6ヶ月程度の期間を1人立ち準備期間とし、工場にて実際の商品を直に触れて勉強する事ができる内容です。そして営業としても、最初は先輩社員との同行営業を行い、きっちりと育成を行いますので安心してご入社頂けます。

■採用例:
東日本大震災復興事業(岩手県陸前高田市・宮城県石巻市・宮城県南三陸町)、新幹線建設工事、高速道路建設工事、発電所建設工事、高層ビル建設工事、ダム建設工事、各種施設電気設備更新工事、各種イベントなど。

■業界動向:
同社は受変電設備レンタル業界トップクラスです。今まで日本では受変電設備は「販売」がメインとされてきました。販売であれば、製作期間がかかり費用も高い、さらに使用後の処理まで必要となります。しかし、一時的に電力が必要な場合はそのような販売のデメリットをレンタルが解消します。今後はさらにレンタルの需要が高まっていくと考えます。
使用例)(1)電気室の設備を新調するための交換期間(2)工事現場 等。また、今後としては2020年の国際大会でも大きな需要が見込めます。さらに、同社はレンタルだけでなく、受注生産の設計をもしている為、受変電設備に対する幅広いノウハウを持っております。

対象となる方

【学歴】大学院、大学卒以上

【必要業務経験】
■必須条件:以下いずれか必須
(1)理系学部(電気・機械・物理・化学等)ご出身の方
(2)文系ご出身でメーカーで法人営業の経験がある方

■歓迎条件:
・電気の知識に強い方
・ものづくりに興味がある方

【必要な資格】
◆任意
・電気主任技術者(第1種)
・電気主任技術者(第2種)
・電気主任技術者(第3種)

勤務地

東京支店
東京都中央区京橋1-1-1

【上記勤務地最寄り駅】
JR/東京駅

勤務時間

8:30〜17:30 (所定労働時間8時間)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働:有
残業平均月10〜30時間程度

雇用形態

正社員

・試用期間3ヶ月、補足事項なし
・補足事項なし

給与

【年収】
350万円〜600万円(残業手当:有)
【月給】
月給:250,000円〜420,000円
基本給:242,000円〜392,000円
その他定額手当:7,200円〜7,200円
賃金形態:月給制
昇給有無:有
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
■22歳モデル年収→25万円×14ヶ月=350万円
■30歳モデル年収→32万円×14ヶ月=448万円
※年功制ではありません。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当

■各種社会保険完備
■退職金制度
■社内旅行
■資格取得支援制度
■クラブ活動(運動部、自転車部)ほか

休日・休暇

有給休暇10日〜20日
休日日数125日

完全週休2日制・祝日・夏季・年末年始ほか

会社概要

事業概要
【圧倒的トップクラスのシェアを誇る受変電設備の総合エンジニアリングメーカー】
受変電設備、各種変圧器、キュービクル等の設計・製造・販売・レンタルを行っています。

発電所から供給される高い電圧の電力を、一般で使用できる低い電圧に変圧する受変電設備(キュービクル)は、日本中のインフラ整備工事で使用されています。淀川変圧器はこの受変電設備のレンタルビジネスにおいて、売上・利益率・在庫数 トップクラスのシェアを誇ります。
所在地
〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2-4-9 ブリーゼタワー11F
設立
1965年10月
代表者
代表取締役社長 山本 祥平
従業員数
84名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
34歳

応募選考

応募方法

この求人情報は、採用企業からDODAがお預かりしている求人情報です。

(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。

(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。

(3) 求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。

(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.yodohen.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。


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