掲載予定期間:2019/5/13(月)〜2019/8/4(日)

株式会社アスパーク

大手企業・大学・公的機関のプロジェクトで活躍する研究開発職

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用

この求人を要約すると…

  • 大手メーカーなどの最先端プロジェクトが多数!
  • 希望エリアでキャリアアップ/関西・関東で同時募集!
  • 将来自社ラボを開設予定!確かなスキルをアスパークで

募集要項

仕事内容

医療・医薬品、材料開発、エネルギー、エレクトロニクス分野などにおける研究開発プロジェクト

具体的な仕事内容

■案件内容(一部)
------------------------
・バイオ系
◎細胞製剤製造に伴う研究開発
◎難病に対する疾患モデル開発
◎受託試験の試験計画書立案

・ケミカル系   
◎低分子/高分子の有機合成
◎全固体リチウムイオン電池の開発

その他にも、これまでの実績による
メーカーや研究開発機関との信頼関係があるため、
最先端の再生医療プロジェクトを含む
多岐に渡る案件のご依頼をいただいています。

事例として、クライアントの海外研修に
アスパークの技術者が特別に参加できたり、
クライアントから「新しいプロジェクトがあって…」
とご依頼の声をいただけるなど、
当社の技術サポートには高い評価があります。

■職務別構成
-------------
◎研究開発 … 21%
◎構想・基本・詳細設計 … 31%
◎評価・解析 … 18%
◎実験・試験・検証 … 16%
◎生産技術 … 9%
◎品質管理 … 5%

クライアントの
『開発~設計~評価~量産』にいたる
各業務に対して技術力の提供を行っています。

一人一人の力を最大限に発揮し
生産効率を高めるためのフィールドを追及した結果です。

企業としての業績好調により、
今後は自社のラボ(研究所)も新しく設立予定です!
研究開発に集中して取り組めるよう、環境づくりにも注力しています。

その他にも、アスパークの魅力を「Pick up!」ページに記載していますので、ぜひご覧ください!

チーム組織編成

就業先は誰もが知るような大手企業・大学・公的機関が中心です。
あなたが一番活躍できる場へ、スキルとご希望をお聞きしたうえで配属いたします。
不安なことがあれば、面接の際にぜひお気軽にご相談ください。

組織名称
各プロジェクト先
対象となる方

【職務経験不問】高専卒以上 ※修士課程・博士課程修了、ポスドク研究員の方も歓迎

◎分析経験者で研究開発職にステップアップしたい方も歓迎いたします!

第二新卒、社会人10年以上の方もOK!
「実務経験はまだ無い」という方から、「経験を活かしてキャリアアップしたい」という方まで、あらゆるスキルレベルに応じたプロジェクトがありますので、安心してご応募ください。

勤務地

◎関西、関東の勤務地エリアから選択可!
◎転居を伴う転勤は、本人が希望する場合以外はありません!
◎U・Iターンも歓迎!

■関西エリア(大阪、京都、兵庫、滋賀)
■関東エリア(東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、山梨)
のプロジェクト先

◎配属先は、お住まいやご希望に応じて決定します。
5名以上の複数名を採用予定です!

勤務時間

9:00~18:00 (実働8時間)
※プロジェクト先に準じます。

雇用形態
正社員
試用期間 6ヵ月(無期雇用派遣 ※スキルにより、自社開発部門へ配属となる可能性があります。)
※試用期間中も待遇は変わりません。
給与

月給20万円以上 (実務経験者は月給22万5000円以上)
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。
※別途、諸手当支給します。

入社時の想定年収

年収600万円(月給35万円)/ 30歳(経験8年)

年収880万円(月給52万円)/ 35歳(経験10年)

待遇・福利厚生
各種制度

■給与改定 年1回(5月)
■賞与 年2回(7月、12月)
■交通費(月上限3万円まで)
■各種手当(時間外手当、住宅手当、技術手当、赴任手当)
■社会保険完備
■退職金制度
■独身寮あり
■サークル活動あり(カート、ヨット、テニスなど)
■レクリエーションあり
■研修制度

休日・休暇
年間休日

119日(2018年度実績)

休日・休暇

■完全週休2日制

土・日 ※プロジェクト先に準じます。

■祝日
■年次有給休暇
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇

◎5日以上の連続休暇あり
※年間休日日数は、会社カレンダーに合わせ、年度により多少変動の可能性があります。

社員インタビュー

上司 ケミカル事業部 サブリーダー
社名の由来である「a」「spark」のように「一人一人が輝ける環境づくり」に本気で取り組む会社です。業界では、営業担当1人に対しフォローする研究者が100人を超えることもある中、当社は約20〜30名。
上司 ケミカル事業部 サブリーダー
(上記のつづき)手厚いフォローによって研究者の声が会社の上層部にまできちんと届くという体制が、約3000名に及ぶ規模で成り立っていることが特徴です。自分の声で組織が良くなると、やっぱり嬉しいですよね。
上司 ケミカル事業部 サブリーダー
今後はクライアント同士の架け橋になるような、新たな事業を検討中です。クライアント同士が協力できることで新たな開発に繋げられたりと、自社ラボの他にも研究者がいきいきと活躍できる場を広げていきたいです。

取材レポート

会社・事業の優位性は?

圧倒的な社員数を誇る同社の、成長の背景にあるもの。

同社の大きな特徴は、研究者を囲む独自の社内体制にあります。例えば、一般的な営業担当者だけでなく、「技術アドバイザー」と呼ばれるキャリア支援のプロが社内に在籍し「次のキャリアにはこんなスキルが必要では?」といった的確なサポートを実現。さらには会社の採用業務に研究者も参加したり、研究者同士の交流会など意見を発信できる機会も多く、多角的な視点から研究者をフォローし、「主体的に活躍したい」と思える環境が確立されています。

近い将来、自社ラボの開設を予定している同社。別事業部では世界から注目を集める自動車を自社開発するなど、「実現力」に長ける同社の未来は、非常に大きな可能性を秘めています。

誰もが主体的に活躍できる環境では、それぞれの成長スピードも格段に違います。

やりがい
クライアントは、先端分野の技術開発を手掛ける優良企業各社が中心。同社では100以上の項目がある評価シートをクライアントから回収し、基盤スキル・会社貢献度・技術の3観点であなたのスキル分析します。ご自身の活躍が可視化されることにより、成長実感も大きく、納得のいくキャリアを築きながら、仕事のやりがいを大きく実感できるでしょう。
きびしさ
クライアントのプロジェクトに配属となるため、周囲のメンバーとの協力およびプロジェクトの重要な一員として、責任感を持って取り組むことが求められます。その分、主体的な姿勢や考えを持って取り組める方にとっては、高いスキルを磨いていける、魅力的な環境が整っています。
  • 代表(写真左)や事業部のトップといった役職者とも非常にフラットに関われる社風も、当社の特徴の一つ。

  • 平均年齢は33歳と、若手が活躍する社内は活気にあふれています。中途入社者も多数在籍しています!

  • 今後もますます事業拡大を加速させる当社。豊富な案件であなたのキャリアをサポートしていきます。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 「応募する」より応募
  • 面接 ※1回です!
  • 内定!

※応募から内定までは、2~3週間以内を予定しています。
※在職中で、平日の日中に面接できない方は、
 平日の夜や土曜日に設定することも可能です。お気軽にご相談ください。

★20代の転職フェアにも出展します!ぜひご参加ください♪
5月24日(金)14:00~21:00 @ベルサール東京日本橋
https://doda.jp/promo/fair/20/
※ご覧いただく日時によっては、転職フェアが終了している場合があります。あらかじめ、ご了承ください。

連絡先

株式会社アスパーク
大阪市北区鶴野町1-9 梅田ゲートタワー10F
TEL/06-7711-0578
mail/career_rec@aspark.co.jp (人材開発部 武川宛)
「dodaで求人を見た」とお伝えいただくとスムーズです!

会社概要

事業概要 ■労働者派遣事業(特27-306175)
■機械・電気・電子の構想開発設計
■実験・生産技術業務
■プログラミング開発
■採用支援
■Webサイト制作、システム・Webアプリ開発
■電気自動車の自社開発 など

■事業拠点
東京、宇都宮、高崎、大宮、つくば、仙台、浜松、長野、新潟、金沢、名古屋、神戸、姫路、広島、岡山、松山、高松、福岡、北九州、熊本、タイ、インドネシア、栃木、北品川(開発センター)
所在地 〒530-0014
大阪市北区鶴野町1-9
設立 2005年10月(HDの設立)
代表者 代表取締役 吉田 眞教
従業員数 3058名
資本金 5000万円
売上高 93億5500万円(2018年3月期:単体)、114億7400万円(2018年3月期:グループ全体)
平均年齢 33歳
企業URL http://www.aspark.co.jp

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3003026237

株式会社アスパーク

大手企業・大学・公的機関のプロジェクトで活躍する研究開発職

気になるリストに保存しました「✔ 気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

気になるリストに保存しました「✔ 気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

1つ以上の求人(チェックボックス)を選択してください

1つ以上の求人(チェックボックス)を選択してください