掲載予定期間:2019/5/30(木)〜2019/8/28(水)

IQVIAサービシーズ ジャパン株式会社

【北海道エリア】MR(経験者)〜ヒューマン データ サイエンス カンパニー〜

  • 締切間近
  • 正社員
仕事内容

【北海道エリア】MR(経験者)~ヒューマン データ サイエンス カンパニー~

<MR領域のノウハウベースに新しいヘルスケアサービスを展開している同社において、今までのMRを経験を活かし活躍することが可能です。>
■業務詳細:
・担当エリア内での訪問医療施設のターゲティング、担当医療施設への訪問計画作成、担当医療施設への訪問、医療従事者とのリレーション構築
・卸への訪問、同行、卸 MS(Marketing Specialist 医薬品卸販売担当者)とのリレーション構築
・医療従事者向けの説明会の企画・実施、医師同士のコミュニケーション推進のための研究会・勉強会の立ち上げ、講演会の企画・運営
・市販後調査

■特徴:
医薬品市場だけをみると縮小傾向ですが、ヘルスケア全体の市場は非常に成長マーケットです。IQVIA社は予防から検査診断、治療、介護まで、ヘルスケア全体から患者様支援できる体制(プロジェクト)を整えています。例えば、予防の領域をカバーできる医療機器プロジェクト、ワクチンプロジェクト、治療領域をカバーできる医薬品プロジェクト、薬局の経営支援を行うファーマシープロジェクト、メーカーのマーケティング組織を支援するフィールドコンサルタント、フィールドマーケッター等の様々な職種があり、これらすべてに同社MRが関わっています。
まずはMR(医薬情報担当者)として活躍頂く予定ですが、将来的にはMRとして専門性を追求することや管理職としてのキャリアを目指すことも可能ですし、MRをベースにマーケティング職、コンサルティング職、医療機器営業職などもございます。それ以外にも製薬会社との法人営業の部門、MRの研修トレーナー、MR採用担当など多岐にわたるキャリアパスが用意されています。

■同社の魅力:
・業界最大規模のプロジェクト数(200件以上)、取引社数(約40社)であり、希望プロジェクト・領域、勤務地を将来にわたって最大限考慮がしやすい体制になっています。
・階層別研修、専門性の高いスペシャリストMR育成研修など、多くの研修コースがあり教育体制充実しています。
・世界で最も称賛される企業」ヘルスケア薬剤系サービス部門総合第一位、「くるみんマーク」認定(子育てとし仕事を両立を推奨している企業に贈られる認定)、「女性管理職が多いと評価されるトップ100社」等に選出されました。

対象となる方

<学歴>大学院、大学卒以上

<必要業務経験>
■必須条件:
・MR経験資格保持、MR経験を1.5年以上お持ちの方

■歓迎条件:
・病院経験
・PCスキル初級(顧客管理データの作成、レポートの作成、プレゼンテーション資料の修正等)
・売上および目標達成におけるコミットメント力(情報を分析し、計画を立て、実行、確認する能力)


<必要資格>
必要条件:MR:Medical Representative(医薬情報担当者)、普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
北海道
北海道エリアを担当頂きます。

<勤務地補足>
勤務地は希望考慮の上で入社後確定します。(※希望エリア外での配属の可能性もございます。)

<転勤有無>

将来的にプロジェクト変更時には転勤の可能性があります。

<想定勤務地>
北海道

勤務時間

<標準的な労働時間>
9:00~17:30 (所定労働時間7.5時間)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<労働時間区分>
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日:7時間30分

雇用形態

正社員

<試用期間>
6ヶ月
補足事項無し

給与

<予定年収>
650万円~900万円

<月給>
300,000円~
基本給:250,000円~
その他固定手当:27,000円~

<賃金形態>
月給制
補足事項無し

<昇給有無>


<給与補足>
【残業手当について】管理監督者の承認の上、研究会、顧客との会議等が発生する場合、別途残業手当支給する。
【補足】外勤手当(月27,000円固定)、外勤日当(1日1,500円/外勤3.5時間以上)
■変動賞与制(6月・12月・3月)※平均実績6ヶ月分
■インセンティブ:3月(対象者)

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:社用車支給、駐車場・ガソリン代会社負担
社会保険:補足事項無し
退職金制度:補足事項無し

<教育制度・資格補助補足>
製品・戦略研修・スキル研修・PJオリジナル研修

<その他補足>
所得補償制度、団体生命保険、産休・育児・介護休業制度
転居一時金支給、福利厚生クラブ(リロクラブ)加入、退職金制度、社用車提供(駐車場、ガソリン代、メンテナンス費は会社負担)

休日・休暇

有給休暇12日~20日
休日日数120日

完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、病気休暇、育児・介護休業、慶弔休暇

会社概要

事業概要
■事業内容:
・新製品投入時の営業サポート
・営業チーム、プロジェクト・チームの編成
・国内外の営業およびマーケティング・サポート
・市販後調査(PMS)
・臨床試験業務(フェイズIからフェイズW)
・データマネジメントおよび統計解析
・医薬品関連文書の作成―〈治験薬概要、臨床試験計画書、総括報告書、NDA(製造/輸入承認申請書)、各種調査書類 等〉
・海外における臨床試験および関連業務
など
所在地
〒108-0074
東京都港区高輪4-10-18 京急第1ビル
設立
1998年7月
代表者
代表取締役 湊 方彦
従業員数
4,022名
上場市場名
非上場

応募方法

応募方法

この求人情報は、採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://cso.quintiles-career.com/about-us/corporate.html

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3003112737

IQVIAサービシーズ ジャパン株式会社

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