掲載予定期間:2019/6/10(月)〜2019/9/8(日)

株式会社クリエーション・ビュー

【大阪】【プライム70%】システムエンジニア職※平均残業20時間/福利厚生充実/離職率5%/チーム制

  • 正社員
仕事内容

【大阪】【プライム70%】システムエンジニア職※平均残業20時間/福利厚生充実/離職率5%/チーム制

■仕事内容:
社員数数千人、東証一部上場大手企業からの直請け受託案件をご担当頂きます。
ご経験に応じてシステム要件定義、設計、開発の各フェーズに携わって頂きます。7割がユーザーとの直接やり取りとなるので、幅広く裁量権を持って顧客へ提案活動をして頂くことが出来ます。また、志向や経験によって若手育成やマネジメントとしてご活躍いただくことも、現場でプレイングマネージャーとしてご活躍いただくことも可能です。
■環境:
・経験がなくともいずれは要件定義などの上流工程に携わることができます。手を挙げれば、携わりたい案件にアサインできる環境です。大型案件や直案件に取り組みたい方や、ゆくゆくはチームを引っ張っていきたい方にはマッチした業務です。
・働きやすい環境を追求しており、離職率も低く、腰を据えてキャリアアップしていけます。直接取引の案件が70%と多いため、各々が裁量を持ってスケジュール管理をすることができ、余裕を持って仕事もプライベートも充実することができます。また、同社ではボウリング、ゴルフ、フットサル、ダーツ、スキーと様々なイベントやクラブ活動を行っています。社員の5割は中途入社のため、新しく入社する方も気兼ねなく参加できます。代表も参加しているゴルフ大会に新入社員が参加するなど、立場や年次に関わらず距離が近いことも特徴です(参加は個人の自由)。
■募集背景:
Webサイト開発、業務システム開発などの業務拡大につき、Java、PHP、Linux、Oracle、MySQL、iPhoneアプリ、Android等の開発実績があり、ヒューマンスキルの高い方を募集します。大阪では、2011年5月に事務所を創設したばかりの為、様々な不都合もありますが、その分最初からできる楽しさがあります。自分でサービスを発案・企画していきたい人や、そういった環境で共に成長していきたいと思う方を求めています。
■同社で稼動しているプロジェクトの一例:
ECサイトの開発・保守、図書館システムの開発・導入支援・保守、大手中古車サイトの開発・保守、大手生命保険企業のシステム開発・保守、大手TV局デジタルコンテンツの作成、医療系レセプト電算処理システムの開発・保守、複数のユーザ系企業の社内Webシステムの開発・保守

対象となる方

学歴不問

<必要業務経験>
■必須条件:
・開発経験2年以上(言語不問)

勤務地

<勤務地詳細>
【1】大阪事業所
大阪府大阪市北区東天満1-11-13 AXIS南森町603号
【2】各クライアント先
大阪各所

<勤務地最寄駅>
東西線/大阪天満宮駅

<転勤有無>

基本的に転勤はありません。

<想定勤務地>
大阪府

勤務時間

<標準的な労働時間>
9:00~18:00 (所定労働時間8時間)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<フレックスタイム制>
コアタイム:9:30~16:00
補足事項なし
<その他就業時間補足>
※プロジェクトによって異なる場合があります。
■残業:平均20時間

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項なし

給与

<予定年収>
350万円~800万円(残業手当:有)

<月給>
220,000円~500,000円

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。


<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力を考慮の上、決定します。
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(7月、12月に支給(計4ヶ月分支給/昨年度実績))
■モデル年収:400万円(25歳、経験3年)、500万円(27歳、経験5年)、600万円(32歳、経験10年)

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:月50,000円まで
家族手当:配偶者月10,000円、子1人月5,000円
住居手当:月30,000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上の方対象

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度(合格時、受験料+報奨金):ITパスポート1万円、基本情報技術者3万円、応用情報技術者4万円、プロジェクトマネージャ10万円※その他ベンダー資格も対象

<その他補足>
■出張手当、役職手当、通信手当(月2,000円※管理職月4,000円)、精勤手当(月3,000円)
■資格取得支援制度
■育児・介護休業制度
■育児・介護短時間勤務制度
■健康診断、人間ドック
■財形貯蓄奨励金制度
■クラブ活動補助金制度(ボウリング、ゴルフ、フットサル、ダーツ、スキー)
■契約保養所、スポーツジム、リゾート施設利用

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇20日
休日日数120日

夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇(慶弔他)、産前産後休暇、育児休暇

会社概要

事業概要
■事業内容:
(1)テクニカルサポート…ハードウェア、ソフトウェア、ネットワーク、開発ツール等、顧客のニーズに合わせて最適なサポートを提供します。
(2)システム開発…業務ニーズの分析から要件定義、設計・開発、構築まで、豊富な経験と最新のスキルで信頼性の高いシステムを開発します。
(3)システム運用管理(運用効率化のためのシステム改善拡張提案、インストールからシステム保守までのトータルサポート)…運用・保守までもトータルにサポート。システムの改善・拡張など、ライフサイクル全般にわたって緻密なサービスを提供します。
所在地
〒160-0022
東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYU REIT新宿ビル2F
設立
1990年8月
代表者
代表取締役 田中 康夫
従業員数
191名
上場市場名
非上場
資本金
30百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。

(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。

(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。

(3) 求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。

(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.cview.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3003116721

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