掲載予定期間:2019/6/13(木)〜2019/9/11(水)

ヤマハモーターパワープロダクツ株式会社

【静岡県掛川市】サービスエンジニア(同社商品を取り扱う特約店・サービス店の技術指導並びに拡販支援)

  • 正社員
仕事内容

【静岡県掛川市】サービスエンジニア(同社商品を取り扱う特約店・サービス店の技術指導並びに拡販支援)

■業務概要:ゴルフカーやランドカー等のLLV事業商品を取り扱う特約店・サービス店の技術指導並びに商品の拡販支援を行っていただきます。
・事業で扱うモビリィティの拡販支援を実施。 
⇒具体的には、サービス店・特約店への技術指導や商品の取り扱い・導入指導。
・市場情報の収集による商品開発のサポート。
・新商品のサービスマニュアルなどの資料作成による顧客支援。
※本社のLLV事業推進部サービス部の対応地域は日本全域です。日帰り・泊りでの出張が月4~5回あります。
※状況によっては海外出張が年1~2回ございます。
■職務のやりがい:
サービス店の育成・強化することで販売を支援し、事業収益にも貢献できます。また、取扱商品に関する情報を開発や設計にフィードバックし商品開発にも参画。「製販技」一体の体制を構築しているので自身の意見も商品やサービスに反映できます。
■LLV事業推進部とは:世界各国のゴルフ場で使われているヤマハ製ゴルフカーおよびテーマパークや観光地、その他さまざまな場面で使われているランドカーを企画・開発し、各国に設置した営業拠点や販社を通じて市場に送り出しています。
■ゴルフカーの特徴:先進国のゴルフ場では必須の設備とされるゴルフカー。当社は国内シェアNo.1のゴルフカーメーカーとして、車体の開発設計から製造、そしてインフラ整備などの導入支援に至るソリューションビジネスを展開しています。当社のコアコンピタンスであるエンジン開発技術や電気制御技術、製造技術を結集して国内向けのゴルフカーを製造する他、世界最大級の市場である北米、そして急成長を続けるASEAN地域で現地生産できる仕組みが整いつつあります。5人乗り、主に海外市場に送り出される2人乗り、そのどちらにもガソリンエンジン仕様とEV仕様を用意しているのも、YAMAHAゴルフカーの強みです。

対象となる方

<学歴>大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<必要業務経験>
■必須条件:※下記すべて必須条件です
・自動車整備士資格をお持ちの方もしくは自動車等の整備のご経験をお持ちの方
・基本的なパソコン操作ができる方
・普通自動車運転免許をお持ちの方



<語学>
歓迎条件:英語初級

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
本社
静岡県掛川市逆川200-1

<勤務地最寄駅>
東海道本線/掛川駅

<勤務地補足>
■社員食堂も完備の本社での就業■掛川駅から車で8分※自動車通勤可(駐車場完備)

<転勤有無>


<想定勤務地>
静岡県

勤務時間

<標準的な労働時間>
8:45~17:30 (所定労働時間8時間)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<フレックスタイム制>
コアタイム:10:15~15:00
補足事項なし
<その他就業時間補足>
■残業:平均月20時間程度

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の給与・待遇に変更はありません。

給与

<予定年収>
400万円~700万円(残業手当:有)

<月給>
226,000円~341,000円
基本給:225,000円~340,000円
その他固定手当:1,000円~1,000円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
※給与詳細は、経験・能力・年齢を考慮の上、規定により決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:限度支給額あり
家族手当:社内規定による
寮社宅:福利厚生その他欄参照
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
■全社的には階層別研修、自己啓発講座(語学講座、通信教育等)があります。
■部門での教育は基本的にOJTとなります。
■ヤマハ発動機で開講する技術講座の受講が可能です。

<その他補足>
■保養所(契約)
■社内預金
■共済会 等
■寮、社宅:
・寮…30歳未満の独身者で遠方の方(27歳以上で入寮の場合は3年)
・社宅…遠方で家族のいる方(4年)
※転居費用は自己負担

休日・休暇

完全週休2日制
有給休暇16日~20日
休日日数121日

土日、GW、夏季、年末年始(各9日程度)※同社カレンダーによる
特別休暇
有給休暇(試用期間3ヶ月間の全労働日8割以上出勤した方に対し入社日に応じ支給、入社次年度16日~)

会社概要

事業概要
■概要:
パワープロダクツ事業とLLV事業を両輪にヤマハ発動機グループの中核を担うメーカーです。

■理念:
ヤマハブランドの製品は、すべて“世界の人々に新たな感動と豊かな生活を提供する”という理念に支えられています。この理念を掲げる以上、世界のすべてのユーザーに信頼される高品質・高性能はもちろん、喜びや感動をともに分かち合えるモノづくりを続けることが、私たちの責任であり使命です。当社は、開発・製造から販売まで一貫した「製販技」一体体制で、この使命に挑んでいます。
所在地
〒436-0084
静岡県掛川市逆川200-1
設立
1944年11月
代表者
代表取締役社長 石岡 修
従業員数
528名
上場市場名
非上場
資本金
275百万円
売上高
34,300百万円
経常利益
1,648百万円
平均年齢
40歳

応募方法

応募方法

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拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.ympc.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3003154269

ヤマハモーターパワープロダクツ株式会社

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