掲載予定期間:2019/7/15(月)〜2019/10/13(日)

株式会社サン電材社

【愛知県豊橋市】【転勤なし】シーケンス制御設計〜東海理化グループ/自動車設備メーカー〜

  • 正社員
仕事内容

【愛知県豊橋市】【転勤なし】シーケンス制御設計~東海理化グループ/自動車設備メーカー~

~東海理化グループまたは外販向けに販売する自動組み立て機、検査機に関わる制御設計を行って頂きます~

■職務内容:
自動車部品等の自動組立機、電装部品の完成品検査機の、シーケンス制御設計をお任せします。

■自動機(組立/加工)/検査機/測定器/試験機について
人の目に代りロボットビジョンを用い、位置決めレスで自動化が可能となります。各社のPLC・ロボット、各国の仕様に基づいた製作実績があります。また、車載スイッチの電気特性及び荷重・ストロークの検査も自動で行います。画像処理ソフトの開発及び最適な照明選定を行い、異品・寸法・キズなどの検査を行います。
※自動車業界では労働人口などの減少などに伴い、生産ラインでの人手をロボット・生産設備の需要は増え続けております。親会社の東海理化のみならず、得意先であるトヨタ系Tier1や各自動車部品サプライヤーからの受注拡大に伴う増員を計画しております。

■組織構成:組織は約10名から成り立ち、内訳として50代3名、40代3名、20代4名となります。未経験から制御設計業務を行っている社員もおり、入社後、製造研修等を通してものづくりの基礎から教え、未経験の方は入社後、3~5年で一人前になって頂きます。

■特徴・魅力:
(1)「2008年2月に株式会社東海理化の連結子会社となりさらに経営基盤は安定しました。現在、東海理化グループ向けの売上高は60%程度です。その他、豊田自動織機、トヨタ紡織、デンソー、ニデック、プライムア-スEVエナジ-、日本車両製造等、大手自動車メーカーとの取引を行っており、経営の基盤安定しております。
(2)残業時間は技術者の方であっても月30~40時間としており、また家族手当や住宅手当を設けるなど、仕事と家庭を両立しながら長期的に就業出来る環境を設けております。機械設計・電気設計・ソフト設計・組立・製造を分業して行っております。そのため、1人当たりの業務量も分散され、繁忙期の残業時間も40時間程度です。仕事とプライベートが両立しやすい環境です。

対象となる方

<学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<必要業務経験>
■必須条件:
・シーケンス制御の知識、経験を有する方
・電気制御の経験を有する方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
愛知県豊橋市西幸町字浜池331-7

<勤務地最寄駅>
東海道本線/二川駅

<勤務地補足>
※駐車場あり車で通勤している方がほとんどです

<転勤有無>

転勤有りません。

<想定勤務地>
愛知県

勤務時間

<標準的な労働時間>
8:30~17:30 (所定労働時間8時間)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<フレックスタイム制>
コアタイム:なし
補足事項なし
<その他就業時間補足>
■残業:月間平均30〜40時間
※分業制を行っているため、繁忙期の残業時間は40時間程度です。

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
正社員採用となります。

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
395万円~596万円(残業手当:有)

<月給>
235,000円~350,000円
基本給:200,000円~315,000円

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。


<賃金形態>
月給制
※日給月給制になります。

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
(1)給与詳細は経験・能力を考慮の上、決定します。
(2)条件通知は1次面接通過後、ご案内いたします。
(3)残業は所定労働時間を超えた分の支給となります。
■賞与:年3回(2017年度実績:4.5カ月~5.2カ月分)※内、1回は期末賞与
■昇給:年1回

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:月50,000円まで
家族手当:配偶者:5,000円、子:3,000円
住居手当:28歳(独身)までの方は、条件付きで家賃補助あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
(1)OJT研修:ベテランの方も多いため、マンツーマンで教えながら技業務を覚えて頂きます。
(2)カリキュラム:研修として製造での現場経験も行っており、ものが完成する工程を体感して頂きます。

<その他補足>
■家族手当有り
■住宅手当有り

※住宅手当に関しては、28歳独身の方で上限は6万円となっております。

休日・休暇

週休2日制
有給休暇10日~20日
休日日数117日

※会社カレンダーに準ずる。
■休日:土日休み
■GW/年末年始休暇/夏期休暇/慶弔休暇/産前産後休暇/育児休暇 等

会社概要

事業概要
■自動機(組立/加工)/検査機/測定器/試験機について
自動車業界では労働人口などの減少などに伴い、生産ラインでの人手をロボット・生産設備の需要は増え続けております。人の目に代りロボットビジョンを用い、位置決めレスで自動化が可能となります。各社のPLC・ロボット、各国の仕様に基づいた製作実績があります。また、車載スイッチの電気特性及び荷重・ストロークの検査も自動で行います。画像処理ソフトの開発及び最適な照明選定を行い、異品・寸法・キズなどの検査を行います。
所在地
〒441-8113
愛知県豊橋市西幸町字浜池331-7
設立
1974年4月
代表者
代表取締役社長 松橋 貞行
従業員数
108名
上場市場名
非上場
資本金
220百万円
売上高
6,785百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。

(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。

(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。

(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。

(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.sandenzai.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3003214547

株式会社サン電材社

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