掲載予定期間:2019/7/22(月)〜2019/10/20(日)

シンフォニアテクノロジー株式会社

【豊橋】社内SE(業務システム開発担当)※東証1部上場/年休126日/月平均残業20H~30H程度

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仕事内容

【豊橋】社内SE(業務システム開発担当)※東証1部上場/年休126日/月平均残業20H~30H程度

■採用背景:
当社は本年度より社内基幹業務システムをSAPシステムに切り替えて稼働を開始しました。従来は、ホストコンピュータを用いて、COBOL言語にて開発された独自システムでしたが、ERPシステムに更新するにあたっては業務処理手順を見直しを実施しました。しかしながら、ERPシステムでは対応しきれば業務も数多くあり、今後改善していきたいと考えています。また業務効率化も合わせて実施していく必要もある事から、SAPシステムの活用、周辺システムの開発などを推進すべく、キャリア採用にて人員強化を計る事となりました。

■職務概要:
豊橋製作所の社内SEとして以下業務をお任せします。
・周辺システムの開発:SAPでは対応しきれない業務については、周辺システムとして情報システム部門にて業務システムを開発する事としています。この周辺システム開発において「ユーザ要求のヒヤリング、システム設計、システム開発、テスト、稼働」までの一連の業務をご担当いただきます。
・基幹業務システムの活用促進:SAPシステムは、稼働して間もないため、利用部門においては利用方法や活用方法が浸透していないのが実情です。そこで、情報システム部門が牽引役となって、SAPシステムがより活用されるよう利用部門の指導をしていただきます。
・利用部門の窓口対応:業務システムに関する利用部門からの問い合わせ対応をご担当いただきます。

■やりがい:
既存システムの維持・改修だけでなく、新規システム開発の案件も多くあるため、上流工程の要求定義から設計・開発・稼働までの一連のプロセスをご担当いただく事ができます。またSAPシステムに更新された事により、業務手順がも大きく変わりましたが、課題が多くあるため、「情報システムを用いた業務効率化の提案活動」をしていただく事も可能な状況であり、やりがいを持って業務に取り組んでいただけます。

対象となる方

<学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<必要業務経験>
■必須条件:
※以下いずれか1つでも当てはまる方のご応募をお待ちしております。
・業務システムの開発経験をお持ちの方
・Visual Basic、C#、JAVA、ABAPのいずれかでの開発経験をお持ちの方
・オープン系システムの開発経験をお持ちの方
・SAPの導入・運用のご経験をお持ちの方

※事業会社の社内SEに限らず、SIer/コンサル/ベンダーご出身の方々のご応募も歓迎いたします。

勤務地

<勤務地詳細>
豊橋製作所
愛知県豊橋市三弥町字元屋敷150

<勤務地最寄駅>
JR東海道本線/二川駅

<勤務地補足>
補足事項なし

<転勤有無>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<想定勤務地>
愛知県

勤務時間

<標準的な労働時間>
8:15~16:45 (所定労働時間7.75時間)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<フレックスタイム制>
コアタイム:10:00~14:45
補足事項なし
<その他就業時間補足>
※月平均残業時間20〜30H程度※年間有休取得 最低10日以上を全社で促進しています。

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
360万円~650万円(残業手当:有)

<月給>
210,000円~400,000円
基本給:210,000円~400,000円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
※学歴・年齢・職歴を考慮の上同社規定により決定
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)※2018年度実績4.7ヶ月

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:1人目19,500円、2~4人目4,400円
住居手当:補足事項なし
寮社宅:※福利厚生その他欄を参照
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
■教育制度:OJTを中心として、階層別研修、職種別研修、多階層研修、社外/通信教育等各種研修あり
■支援制度:自己啓発支援制度等

<その他補足>
■共済会、財形貯蓄、持家融資、退職年金、資格取得奨励金
■社員食堂、売店、診療所、体育館、グラウンド、保養所(全国に契約保寮所あり)
■寮・社宅:
・寮…35歳以下の方が対象、1人部屋、使用料は月10,000円程度
・社宅…既婚者が対象、使用料は月18,000円程度

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
休日日数126日

夏季休暇、年末年始、特別休日、年次有給休暇:5日~最大46日※初年度付与日数は入社時期により異なる、慶弔休暇、特別休暇、メーデー、バースデー休暇、リフレッシュ休暇、産前・産後休暇、育児休暇など

会社概要

事業概要
【創業100年を超える総合電機メーカー/航空宇宙から自動車、社会インフラなど12の分野で事業を展開/新たな100年へ向けて成長し続ける企業を目指しています】
■企業概要:
航空宇宙から自動車、鉄道、半導体、機械、エネルギー、プリンタ、そして社会インフラなど幅広い事業を展開する総合電機メーカーです。事業分野は大きくモーション機器、パワーエレクトロニクス機器、サポート&エンジニアリングに分かれており、主に12の事業分野で活躍する製品を開発・販売しています。
所在地
〒105-8564
東京都港区芝大門1-1-30 芝NBFタワー
設立
1949年8月
代表者
代表取締役社長 斉藤 文則
従業員数
3,669名
上場市場名
東証一部
資本金
10,156百万円
売上高
94,156百万円
経常利益
6,237百万円
平均年齢
37.5歳

応募方法

応募方法

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拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.sinfo-t.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3003257478

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