掲載予定期間:2019/8/8(木)〜2019/11/6(水)

株式会社EPファーマライン

【東京/内勤】DI(医薬品情報管理)薬剤師・MR歓迎!◆転勤・残業ほぼなし/業界No.1サービス

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仕事内容

【東京/内勤】DI(医薬品情報管理)薬剤師・MR歓迎!◆転勤・残業ほぼなし/業界No.1サービス

東証一部上場のEPSホールディングスにて、メディカルコミュニケーター(DI職)を募集しています。同社はDI業界ではシェア8割以上を獲得しており、多数の顧客から信頼を得ています。470名以上の薬剤師・MR資格保持者が池袋本社のコンタクトセンターや当社が受託している内外大手製薬会社に勤務しております。

■業務内容:
製薬企業のDI・学術業務担当として薬剤師・医師・自社MR及び一般の方に安全情報や関連文献などの最新で正しい医薬品情報をアドバイスして頂きます。具体的には文献検索・資料作成・電話等での問合せ対応を行って頂きます。受電は1時間に2~3件対応があります。1回の受電につき5分くらいが対応時間となります。電話対応以外の時間は報告書作成や自己研磨の時間となります。

■充実の研修/未経験歓迎
DI(ドラッグ・インフォメーション)未経験の方でも独自のシステムによる研修を受講頂くことによりコミュニケーターとして基本を習得できます。
継続してクライアント先の研修も受講しますので、安心して業務につくことができます。導入研修1週間・OJT(先輩社員が隣の席に座って教えてくれます)を通して、ひとり立ちまで2~3ヶ月が目安となっています。
※入社後の研修例:ビジネスマナー研修、コミュニケーション研修、添付文書・IFの読み方研修、製品研修など

■就業環境:
・池袋本社の4階~8階がコンタクトセンターのフロアとなっています。池袋駅から地下通路直結で行けるため、雨の日でも通勤しやすい環境です。
・池袋オフィスから徒歩2分の所に「メディママ保育園」を完備。育休復帰率も98%と女性が働きやすい環境が整っています。
・~17:30で本社コンタクトセンターの回線がきれるため、仕事と家庭のバランスを保つことができます。
・同社のメディカルコミュニケーターは薬剤師資格/MR資格保持者のみのため専門知識も高く、クライアントからも高い信頼を得ています。

対象となる方

<学歴>大学院、大学卒以上

<必要業務経験>
■必須条件:
・薬剤師免許orMR資格
・コミュニケーション能力
・簡単なOA操作能力

<必要資格>
必要条件:薬剤師、MR:Medical Representative(医薬情報担当者)

勤務地

<勤務地詳細>
【1】本社
東京都豊島区西池袋3-27-12 池袋ウェストパークビル
【2】プロジェクト先の医薬品メーカー(東京都内)
プロジェクト先の医薬品メーカーです。

<勤務地最寄駅>
各線/池袋駅

<勤務地補足>
池袋、新宿、日本橋、初台、九段下、神保町、大崎、飯田橋他での勤務です。

<転勤有無>

補足事項なし

<想定勤務地>
東京都

勤務時間

9:00~18:00 (所定労働時間8時間)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※配属先により始業時刻に多少の違いあり
■残業:月約10時間未満

雇用形態

正社員/契約社員

<雇用形態補足>
原則、正社員。契約社員の場合あり

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
330万円~600万円(残業手当:有)

<月額>
275,000円~500,000円(以下一律手当を含む)
基本給:220,000円~400,000円

固定残業手当は月、30時間0分該当分、52,228円(年収330万円の場合)~94,950円(年収600万円の場合)を支給
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月額は固定手当を含めた表記です。


<賃金形態>
年俸制
年俸の1/12を毎月支給

<昇給有無>


<残業手当>
固定残業手当制:時間設定支給

<給与補足>
※前職を考慮致します。
※上記年収はMR資格保持者の金額(MR資格を保持者で4年以上の場合350万円~)で、薬剤師資格保持者は380万円~です(薬剤師資格保持者・6年制卒・臨床経験4年以上の場合400万円~)
■昇給:能力評価年1回(目標管理制度による評価)
■年間賞与:年俸制のため支給なし

待遇・福利厚生

通勤手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:交通費全額支給 月15万円まで
住居手当:当社規定有り(世帯主に限る)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:在籍年数:3年以上が対象(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
MR基礎教育、ビジネススキルトレーニング、最新の医薬品情報・製品情報、プログレッシング研修等

<その他補足>
■リース車支給/営業時ガソリン代・駐車場代別途支給
■資格取得支援制度/社長表彰制度/
■赴任手当
■資格手当(該当者のみ)
■引越し費用実費(上限あり)、引越し雑費支給
■事業所内保育所
■誕生日プレゼント
■勤続3年、5年経過時に表彰、プレゼント支給
■福利厚生倶楽部(国内・海外宿泊施設、スポーツ施設、アミューズメントパークなどの割引利用)等

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数125日

夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇(初年度10日/6ヶ月以上継続勤務)、慶弔休暇、特別休暇 他
※年間休日123日~125日

会社概要

事業概要
■事業内容:
CSO事業サービス、DIサービス、BPOサービス、医療機器サポートサービス
所在地
〒171-0021
東京都豊島区西池袋3-27-12 池袋ウェストパークビル
設立
2013年10月
代表者
代表取締役社長 西塚 淳一
従業員数
1,315名
上場市場名
非上場
資本金
433百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.eppharmaline.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3003282621

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