掲載予定期間:2019/8/19(月)~2019/11/10(日)

株式会社ミトヨ

【埼玉/熊谷】自動車部品の営業※70年以上続くゴム・樹脂・金属分野の総合メーカー

  • 正社員
仕事内容

【埼玉/熊谷】自動車部品の営業※70年以上続くゴム・樹脂・金属分野の総合メーカー

【月平均残業20時間程度/福利厚生充実/自動車産業を下支え/積極的海外展開/高い定着率/大手自動車メーカーとの安定的取引有/創立70年以上のメーカー機能と商社機能を併せ持つハイブリッド企業】

■職務内容:同社の営業担当として、大手自動車部品メーカーに対する自社製品(自動車用ホース・パイプ製品)の営業(提案、交渉、フォロー、納期推進等)及び社内における調整業務(企画提案、量産対応、課題対策等)をお任せいたします。顧客とのやり取りは英語で行われるため英語力を活かすことができます。
■組織構成:配属予定の熊谷事務所はホース・パイプを主に製造販売しており、営業部には30代~40代の社員を中心に5名程が在籍しております。
■同社の魅力・特徴:
◇働き方:月平均残業時間は20時間程度、祝日は出勤が伴いますが、9連休以上の休暇も年3回あり年間休日も121日、有給休暇も取りやすく働きやすい環境が整っております。風通しのいい社風のため、「居心地がいい」という社員も多く、定年まで勤める社員も多くいるため定着率は高水準です。また、新卒から中途入社まで幅広く在籍しており、比較的中途社員の方が多いため馴染みやすい環境です。
◇積極的海外展開:自動車産業は最も海外進出が活発な産業の一部であり、同社もタイ・中国・マレーシアへ海外展開をしております。
◇特徴:同社は1948年の創立以来、常に時代に合わせた新しい技術や商品を提供してきました。現在は、メーカー機能と商社機能を併せ持つハイブリッドな企業として、事業展開をしております。グローバル化が進み、ニーズが多様化している今、「価値ある商品とサービス」の提供に、社員全員が一丸となって取り組んでいます。「Passion & Technology」- 技術は情熱から。ミトヨはお客様の要求に素早く応え、問題解決に挑戦していきます。

対象となる方

<学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<必要業務経験>
【必須要件】
■法人営業経験(有形尚可)
■英語スキル(日常会話レベル)

【優遇経験・スキル】
■自動車業界関連のご経験

<語学>
必要条件:英語上級、英語中級

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
熊谷事業所
埼玉県熊谷市千代370-1

<勤務地最寄駅>
JR高崎線線/熊谷駅

<勤務地補足>
※マイカー通勤可能

<転勤有無>
当面なし
将来的な国内外拠点への異動可能性有
(業界内でも比較的少ない方です)

<想定勤務地>
埼玉県

勤務時間

8:30~17:10 (所定労働時間7.75時間)
休憩時間:55分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■平均残業時間:月20時間程度

雇用形態

正社員

<試用期間>
6ヶ月
給与は日給制となります。

給与

<予定年収>
350万円~600万円(残業手当:有)

<月給>
230,000円~300,000円
基本給:220,000円~290,000円

<賃金形態>
月給制

<昇給有無>


<給与補足>
※上記はあくまで想定年収であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(実績3,0ヶ月)


予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:月額10万まで支給
家族手当:扶養状況による
住居手当:一律支給(1万円)
寮社宅:借上社宅制度(入居条件有)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
OJT
階層別通信教育

<その他補足>
■永年勤続賞
■確定拠出年金(退職金制度とは別)
■産前・産後休暇
■子の看病休暇
■再雇用制度(65歳まで)

休日・休暇

完全週休2日制
有給休暇10日~20日
休日日数121日

年末年始休暇、GW、夏季、 年次有給休暇、 慶弔休暇、特別休暇
※自動車業界のため客先にあわせ祝日出勤がありますが、GW、夏季、年末年始休暇が各々9連休程度あります。
(年間稼働カレンダーによる)

会社概要

事業概要
■事業内容:
自動車用プラスチック・ゴム・金属製品、工業用品、産業用資材等の製造並びに販売を行っています。 自動車の内装からエンジン周辺部品まで、常に新しい技術や商品を提供してきた自動車部品メーカーです。企画から設計・製造・調達・納品まで、ユーザーの立場に立脚した販売体制でニーズに応えます。 取り扱い商品は極めて広く、産業資材全般から量産化に至るまでお取引先の信頼をバックに、ネットワーク機能で提案型ビジネスを展開しています。
所在地
〒104-0033
東京都中央区新川1-16-10
設立
1948年12月
代表者
代表取締役社長 後藤 佳生
従業員数
260名
上場市場名
非上場
資本金
425百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.mitoyo-net.co.jp/index.html

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3003293455

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