掲載予定期間:2019/8/22(木)~2019/11/13(水)

中日本施設管理株式会社

【浜松】高速道路の設備補修・改修工事 ※大成建設グループ/50年に亘り高速道路を管理する安定企業

  • 契約社員
仕事内容

【浜松】高速道路の設備補修・改修工事 ※大成建設グループ/50年に亘り高速道路を管理する安定企業

~残業時間平均10時間/大成建設グループ/50年に渡り高速道路の設備・施設管理を担う安定企業/利用者の人命・快適さを担うやりがいある仕事~

■業務内容:同社が担当する高速道路の設備・施設の補修・改良工事をご担当頂きます。

■詳細:高速道路の設備・施設の補修作業、災害・事故復旧作業・改良工事・清掃等を行います。工事時の積算、見積、修理図の作成など、内勤での業務も発生します。高速道路の拡幅など、大規模な工事にも携わることができるやりがいある業務です。

■配属とキャリアパス:
浜松の事業所には約7名ほどが勤務しています。配属先の工事部門は、工務第二部の直下に位置づけとなる施設保全工事担当の事業所です。本ポジションで学んだ知識を活かして設計や施工管理への異動、グループ内他会社へ転籍する社員もいます。

■研修体制:
OJTにて行います。全ての作業がチーム単位でのものとなるため、技術が身につくまで少しずつ担当作業を広げていくことができます。会社が認めた必要資格取得の際の受験費用を負担するだけでなく、社内でも資格講習を実施するなど技術力を伸ばしていく風土があります。

■同社事業の高い安定性:
同社は2011年に株式会社ジェイファストから新設分割されました。前身から含めると50年に渡りNEXCO中日本の高速道路施設の維持管理に携っています。NEXCO中日本では2015年より1兆円規模で高速道路の大規模修繕・更新工事を進めており、各種設備や配電施設に関しては同社が大きく貢献をしています。

■技術の専門性とやりがい:
同社で扱う技術・設備は高速道路ならではのものが多く、ここでしか身につけることのできない知識が多くあります。扱う施設・設備はSA・PAを含む高速道路の受配電設備や電光掲示板、トンネル内の照明や排気、ラジオ通信用設備など多岐に渡り、奥深く技術を追求していくことができます。また、かたちに残るものとして自分の担当設備を身近に感じられるだけでなく、公共事業として高速道路を利用する方の快適さ・人命を守っているという高い事業貢献性を感じることが出来ます。
※契約社員としての採用ですが、正社員登用を前提としており、正社員への登用も多数実現しています。

対象となる方

学歴不問

<必要業務経験>
・電気設備保全、保守、工事、施工管理等のご経験
※配電設備、エンジニア、ビルメンテナンスなど職種は問いません

■歓迎条件:
電気工事士の資格または工事担任者の資格


<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
歓迎条件:工事担任者アナログ第2種、工事担任者デジタル第2種、工事担任者AI第2種、工事担任者DD第2種、第2種電気工事士

勤務地

<勤務地詳細>
浜松工事事業所
静岡県浜松市浜北区上島367

<勤務地最寄駅>
遠州鉄道天竜浜名湖線/西鹿島駅

<勤務地補足>
浜松エリアでの勤務です。

<転勤有無>
当面なし
正社員登用後は同社内、グループ間での異動の可能性があります。

<想定勤務地>
静岡県

勤務時間

9:00~18:00 (所定労働時間8時間)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

契約社員

<契約期間>
1年0ヶ月

<雇用形態補足>
契約社員(契約期間:原則一年、年度更新)正社員登用制度あり(推薦と面談にて社員登用)

給与

<予定年収>
350万円~550万円(残業手当:有)

<月給>
230,000円~
基本給:230,000円~

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
※給与詳細は経験・資格等を踏まえて決定


予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:実費支給(月55,000円まで)
社会保険:各種社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
資格取得教育制度
資格取得費用補助

<その他補足>
■資格手当(正社員のみ)
■社宅・社寮有
■共立リゾート法人会員
■保養所(箱根・木曽駒高原)有

休日・休暇

完全週休2日制
有給休暇10日~20日
休日日数121日

土・日・祝日(夜勤後は必ず休日となります)
夏期休暇(5日)、年末年始休暇(12/29~1/3)、有給休暇(入社後6ヶ月継続勤務した場合、翌日より付与)

会社概要

事業概要
■事業内容:
(1)施設保全業務…老朽化の進む設備や新規導入の設備など多様で変化する設備群を万全の体制と技術力で保全し、未然に異常を防止しつつ迅速な修理を行って施設設備を常に最良の状態に保ちます。
※定期検査・臨時検査、故障・修理対応、緊急出動、記録管理、設備群のシステム監視・操作、保全業務調整、保全データ集計分析
所在地
〒164-0012
東京都中野区本町1-32-2 ハーモニータワー 6F
設立
2011年6月
代表者
代表取締役社長 秋里 乃武宏
従業員数
181名
上場市場名
非上場
資本金
30百万円

応募方法

応募方法

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拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.sisetukanri.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3003334229

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