掲載予定期間:2019/10/10(木)~2019/12/4(水)

リゾートトラスト株式会社(東証一部・名証一部)

人事・労務/未経験・第二新卒/年間休日120日/残業20時間

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 上場企業

この求人を要約すると…

  • 東証一部・名証一部上場!安定性をお約束!
  • 未経験から人事に…その希望、叶います!
  • 昇給&賞与アップのチャンスが年2回あり!

未経験から上場企業の人事になれる!
フルフレックス導入で、さらに働きやすくなりました!

今回は、東証・名証一部上場のリゾートトラスト株式会社の「人事・労務」部門の採用。
経験は一切問いません。未経験から人事・労務のお仕事に就けるチャンスです!

人事部門は、リゾートトラスト東京本社内にあります。
初台駅から徒歩5分の好立地。新宿へのアクセスが良いのも魅力のひとつです。
周辺には飲食店も多く、ランチに不自由しません(笑)。

働き方改革も順調で、2019年10月より、フルフレックス制度を導入しました。
朝のラッシュを避けた通勤ができるようになったりと社内でもとても好評です。
もちろん、産休制度や育休制度もしっかり整備されているので、
将来、子育てをしながらでも長期的に働いていただけます。

+★。+☆。+★。☆+★。☆+。★+☆
<魅力Point!>
■ 完全週休2日制(土日祝休み)
■ 年間休日120日(2019年度)
■ 新宿へのアクセス良好(電車で3分)
■ フルフレックス制度(2019年10月~)
■産休・育休制度(取得実績あり)
+★。+☆。+★。☆+★。☆+。★+☆

募集要項

仕事内容

グループ会社である「トラストガーデン」の人事・労務業務のサポート全般をお願いします。

具体的な仕事内容

グループ会社である「トラストガーデン株式会社」の人事総務部にて下記のサポート業務を行っていただきます。

■給与計算
 高齢者介護施設のスタッフのお給料のお手続き全般

■社会保険手続
 入退社時の書類作成から申請までのお手続き全般

入社後は、OJT研修。いずれの業務もメインとなる先輩社員がいるため、そのお仕事をサポートするところから始めていただきます。人事や労務の業務は、はじめてという方も、一から丁寧にお教えしますので、ご安心ください。

お仕事に慣れてきたら、以下のお仕事にも取り組んでいただきます。
■人事考課:グループ社員の評価に関する業務
■人事企画:組織の課題や戦略に基づいて、施策の企画・実行に関する業務

ゆくゆくは、リゾートトラストグループのコアメンバーとしてご活躍いただきたいので、
ぜひ積極的なチャレンジをお待ちしています。

チーム組織構成

トラストガーデンの人事総務部は、現在7名で採用や労務、総務に別れて各々の業務を行っています。リゾートトラストの人事総務部も、同フロア内にて業務を行っています。

対象となる方

【専門・短大卒以上】未経験から人事や労務の仕事にチャレンジしたい方 ※第二新卒も歓迎します!

<こんな方は、歓迎します!>
◎人事や労務の仕事にチャレンジしたい方
◎キャリアの幅を広げたい方
◎協調性を発揮し、円滑なコミュニケーションがはかれる方
◎仕事終わりも自分の時間を充実させたい方
◎オフィスワークとして長く働き続けたい方
◎安定志向の方

勤務地

東京都渋谷区代々木4-36-19 リゾートトラスト東京ビル6F
※転居を伴う転勤はありません。

<アクセス>
京王新線「初台駅」より徒歩6分

勤務地一覧

  • トラストガーデン株式会社/東京都渋谷区代々木4-36-19 リゾートトラスト東京ビル6F   [最寄り駅]初台駅
勤務時間

フルフレックスタイム制
※標準労働時間帯/9:00~18:00(実働8時間)

★社員からの要望があり、2019年10月より導入!

平均残業時間
月20時間以下
雇用形態
正社員
試用期間3カ月あり(条件は変わりません)
給与

月給20万円~30万円
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
※年2回の人事考課で、昇給・賞与アップのチャンスあり!

賞与
年2回(2018年度支給実績/3.45カ月分)
昇給
年2回
入社時の想定年収

年収350万円/ご年齢やご経験を考慮し決定します。

社員の年収例

年収350万円(入社4年目/月給21万円+各種手当+賞与)

待遇・福利厚生
各種制度

■各種社会保険完備
■研修制度充実
■通信教育費の一部もしくは全てを会社負担(資格取得も可能)
■退職金制度
■社員持株会
■当社各運営施設の優待利用
■カフェテリアプラン
(旅行、育児・介護用品の購入等に利用できるよう、年間最大4万8000円分支給)

休日・休暇
年間休日

120日(2019年度)

休日・休暇

■完全週休2日制

(土日祝)

■有給休暇
(公休日と合わせて連休も可)

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

■介護休暇

社員インタビュー

上司 原 和也 トラストガーデン株式会社 人事総務部 統括部長代行
業績はおかげさまで絶好調です。が、社員が大幅に増えたことから、人事の手が不足しています。ぜひ、あなたのお力を貸してください。
上司 畑中 奈穂子 トラストガーデン株式会社 人事総務部 人事総務担当 課長
介護施設長とのやり取りがメインとなりますが、育休や疾病休暇などの申請で施設メンバーとコミュニケーションを取ることもあります。その時は手続き方法など、丁寧に説明して良い関係を築いてくださいね。

取材レポート

人や職場の雰囲気は?

世代を超えたコミュニケーション!風通しの良さが◎

今回、doda取材班はリゾートトラスト株式会社の東京本社ビル内に伺った。
2023年に創業から50周年を迎える同社には、さまざまな社員が働いている。20代の若手から50代のベテランまで幅広い年代が、いきいきとした顔で活躍している様子がうかがえた。電話でお話をしている社員もいれば、社員同士仕事以外の話をしている風景も見られた。静かというよりはにぎやかな印象だ。特に印象的だったのが、20代の若手社員が40代の課長をイジルという光景。若手とベテランの間に信頼関係があるからこそ成り立つコミュニケーションが、風通しの良い職場を創り出しているのだと感じた取材だった。

社員同士、とても話しかけやすく風通しのいい環境です。お休みも取りやすいですよ!

やりがい
リゾート開発などの事業を通じて、強固な基盤を有するリゾートトラスト。この安定した環境のもとで腰を据えて働けるのは、何よりも大きな魅力だと思います。その会社の人事業務を未経験から取り組めるというのが大きなメリットだろう。人事として多くの経験値を得られるだけではなく、ゆくゆくはリゾートトラストグループのコアメンバーとして活躍を目指してほしい。
きびしさ
人事・労務のサポート業務からスタートするとは言え、言われたことだけをこなすという働き方だと難しい。何をすべきか声掛けをしたり、周りの社員とのコミュニケーションも積極的に取っていただきたい。また、各関係部署と連携する機会もあるため、考えながら柔軟に仕事を進めていくことが求められる。新しいことを学ぶ意欲や積極的に仕事に取り組む姿勢が必要となる仕事である。
  • 私もM&Aでトラストガーデンに入社。組織の拡充に対応するため、あなたの力を貸してください(畑中課長)

  • 介護業界の再編成に伴い、会社の規模も従業員数も拡大しています。ぜひあなたの経験を活かしてください。

  • 残業は月20時間以下、定時で帰るメンバーもいるなど、効率よく働くこともできる活況です。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考
  • 応募書類送付(送付先下記参照)
  • 面接(2回)
  • 内定

※面接日・勤務開始日はご相談に応じます。
※応募の秘密は厳守します。現職の方もお気軽にお問い合わせください。
※書類選考通過者には、応募書類/履歴書(写真貼付)・職務経歴書をご送付いただきます。
※応募書類は返却いたしません。あらかじめご了承くだささい。

連絡先

<応募書類送付先・連絡先>
リゾートトラスト株式会社 東京本社 メディカル本部 人事総務部
〒151-0053 東京都渋谷区代々木4-36-19 6F
TEL:03-6731-8111 採用担当/清水 俊輔

会社概要

事業概要 ■会員権事業
■ホテルレストラン事業
■ゴルフ事業
■メディカル事業 ほか
所在地 〒460-8490
愛知県名古屋市中区東桜2-18-31
設立 1973年
代表者 代表取締役社長 伏見 有貴
従業員数 7592名(2019年3月末現在/連結)
資本金 195億9000万円(2019年3月末現在)
売上高 1795億4200万円(2019年3月期実績/連結)
企業URL https://www.resorttrust.co.jp/

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3003407855

リゾートトラスト株式会社(東証一部・名証一部)

人事・労務/未経験・第二新卒/年間休日120日/残業20時間

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