掲載予定期間:2019/9/30(月)~2019/12/22(日)

ソニーLSIデザイン株式会社

【厚木】マスクデータ処理関連エンジニア ※ソニーG中核企業/年収・福利厚生◎

  • 正社員
仕事内容

【厚木】マスクデータ処理関連エンジニア ※ソニーG中核企業/年収・福利厚生◎

◆募集背景:
ソニーの半導体事業は2017年過去最高の営業利益を達成しており、非常に好調です。イメージセンサー事業はモバイル向けも引き続き伸びており、他の用途も拡大しています。モバイル領域は複眼+センシング中心に拡大しており、新規領域(車載:ADAS市場の立ち上がり、FA:製造スマート化で市場拡大、セキュリティ:AI技術を用いた自動監視で市場拡大)の成長が期待される市場構造となっています。ソニー全体が明確に注力事業とする半導体事業の開発/設計を担う同社の更なる事業の飛躍に向けた体制強化のため、積極的に採用を行っています。

◆職務概要:
ソニー製品(デジタルカメラ、スマートフォン、ハンディカム等)に関する以下いずれかの業務をお任せいたします。
・マスク系EDAツール(OPC/DFMツール)を使用したOPCデック開発
・各種プログラミング言語を使用したマスクデータ処理ツール開発
・マスク受発注システム開発含むマスクデータ処理フロー整備

◆職務の特徴:
ソニー製品のコアテクノロジーが集約されているLSIを設計/開発しています。製品に搭載される半導体開発に企画段階から参画し、設計から総合評価まで一貫した体制によって、最先端/高品質のモノづくりの実現に寄与いただきます。また、同社ではご自身のご希望や適性に合わせた多様なキャリアパス(管理職、プロジェクトマネージャー、スペシャリスト、リーダー等)があります。

◆同社の特徴/魅力:
ソニーは「人のやらない事をやる」という創業精神のもと、数々の「感動を与える商品」を世に送り出してきました。同社はソニーグループ唯一の半導体設計事業会社として、ソニー製品の競争力の源泉となるLSI開発に貢献しています。現在、同社はソニー製品開発で培った先進テクノロジーをもって、顧客にとって付加価値の高い設計サービスを提供しています。グローバルパートナーとの協業のもと、顧客の求めるシステム仕様からLSIアーキテクチャを提案し、LSIインプリ、テスト設計、最終的な量産立ち上げまで一貫した設計サービスを提供します。卓越した提案力で顧客の期待を超えるソリューションを提供し、世界トップレベルの設計事業会社として愛され、選ばれるブランドになることが、同社のありたい姿です。

対象となる方

<学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<必要業務経験>
◆応募要件:
以下いずれか一つでもご経験をお持ちの方からのご応募を歓迎いたします。 
・計算機リソグラフィ技術開発経験
・マスク系EDAツール開発/サポート経験
・マスク技術開発経験
・半導体プロセス/デバイス開発経験

◆歓迎要件:
・Perl、 tcl、 C、 PHP、 Pythonでのプログラム開発経験
・CMOSイメージセンサ技術開発経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
神奈川県厚木市岡田4-16-1 ソニー(株)厚木第2テクノロジーセンター内

<勤務地最寄駅>
小田急線/本厚木駅

<勤務地補足>
補足事項無し

<転勤有無>
当面なし
※当面転勤は予定していませんが、将来的に可能性はあります。

<想定勤務地>
神奈川県

勤務時間

<標準的な労働時間>
8:30~17:30 (所定労働時間8時間)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<フレックスタイム制>
コアタイム:10:00~14:50
<その他就業時間補足>
※エキスパート採用の場合は、裁量労働制(企画業務型、みなし労働時間8時間)となります。

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項無し

<試用期間>
3ヶ月
補足事項無し

給与

<予定年収>
500万円~850万円(残業手当:有)

<月給>
250,000円~500,000円
基本給:250,000円~500,000円

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。


<賃金形態>
月給制
補足事項無し

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・年齢を考慮し、相談の上決定します。
※スキル/ご経験を鑑みて、エキスパート採用の場合は、裁量労働制(企画業務型、みなし労働時間8時間)となります。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:補足事項無し
退職金制度:補足事項無し(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
「LSIカレッジ」という社内の研修教育機関が、LSIの最新設計技術をはじめ、コミュニケーションやプレゼンテーション研修など、様々なスキルを身につけていただくための研修を準備しています。

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数128日

個人別休日(フレックスホリデー)、夏季・冬季休日、慶弔特別休暇、育児休暇、介護休暇、産前産後休暇(産前8週間・産後8週間取得可)
※有給休暇平均取得日数:13日

会社概要

事業概要
◆企業概要:
同社は、快適で多彩な機能を実現する半導体設計を核に、独創的なソニーのモノづくりに貢献するビジネスを展開しています。業界最高レベルにあるソニーのイメージセンサー設計を担い、CMOSイメージセンサーを中心に高い技術力を提供し、業界のトップサプライヤーであるソニーのイメージセンサービジネスを支えています。
<主な事業>イメージセンサー設計/システムLSI設計/アナログLSI設計/テストソリューション・評価/システムソリューション/応用技術
<主な応用製品>スマートフォン/タブレット、デジタルカメラ、車載用カメラ、医療用カメラ、デジタル一眼カメラ、ネットワークカメラ(監視/FA)
所在地
〒243-0021
神奈川県厚木市岡田4-16-1 ソニー(株)厚木第2テクノロジーセンター内
設立
1986年6月
代表者
代表取締役社長 副島 実津郎
従業員数
1,700名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
41歳

応募方法

応募方法

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拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.sony-lsi.co.jp

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3003417827

ソニーLSIデザイン株式会社

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