掲載予定期間:2019/10/14(月)~2020/1/12(日)

株式会社スカイウイル

データサイエンティスト※15年連続黒字経営・残業平均30時間・研修制度充実

  • 正社員
仕事内容

データサイエンティスト※15年連続黒字経営・残業平均30時間・研修制度充実

■職務内容
統計学、機械学習技術を利用したデータ分析業務に携わって頂きます。下記具体的な案件例です。
案件例(1)
農家の野菜育成サポート:
実の熟度、茎、葉の健康状態、害虫の有無など野菜の育成状況をディープラーニングを用いて、判定します。
Python, Chainer, OpenCVを使用しています。
案件例(2)
加工製品の性能予測:
原材料を組み合わせにより、生成される加工製品の品質をディープラーニングを用いて、予測します。
これにより、製品研究・開発業務の効率化を実現します。Python, TensorFlow, Kerasを使用しています。
案件例(3)
アイドルグループのブログ解析:
特定のアイドルのブログの特徴を、自然言語解析により把握し、どのようなブログ(文章)を掲載すれば、どのようなファン層を集められるか分析します。Python, トピックモデル分析を使用します。
案件例(4)
国際大会の視聴率予測:
過去の視聴率、番組名、時間帯、局名などから、視聴率を予測します。この結果を元に、最も視聴率の取れる試合の放送権を推奨します。Python, scikit-learnを使用します。

■キャリアパス:
入社1年目は先輩エンジニアについて、データ分析の前処理、パラメータチューニングなど補助業務を担当していただきます。2年目からは分析プログラム実装から、データ分析まで、一人称での業務を担当して頂くことを想定しています。

■資格支援制度:
同社は積極的に社員のスキルアップをサポートします。特に、資格取得は、本人のみならず、会社にとっても最重要であると考えており、強化に取り組んでいます。会社が規定した資格を受験する場合には受験料や書籍代を会社が負担します。

対象となる方

学歴不問

<必要業務経験>
■必須条件:
・統計学もしくは機械学習を用いたデータ分析の実務経験(目安:1年)
・アプリ開発の実務経験がもしくはWebシステム運用保守の実務経験(目安・1年)

■歓迎条件:
・Pythonでの実務経験
・ディープラーニングを利用した実務経験
・TensorFlow, Keras, Chainer, scikit-learnフレームワークでの実務経験
・クラウドサービス上でのデータ分析基盤構築経験
・SQLによるデータ加工経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
東京都港区三田3-13-16 三田43MTビル2F

<勤務地最寄駅>
都営浅草線/三田駅

<勤務地補足>
本社または客先での勤務です。

<転勤有無>


<想定勤務地>
東京都

勤務時間

<標準的な労働時間>
9:30~18:00 (所定労働時間7.5時間)
休憩時間:60分(12:30~13:30)
時間外労働有無:有

<フレックスタイム制>
コアタイム:なし
営業日×7時間30分の労働時間であれば自由(客先常駐の場合は客先の状況に準ずる)
<その他就業時間補足>
■客先常駐の際は、客先環境に準じます。

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件などに変更はありません。

給与

<予定年収>
350万円~900万円(残業手当:有)

<月給>
270,000円~693,000円(以下一律手当を含む)
基本給:215,800円~553,900円

固定残業手当は月、30時間0分該当分、54,200円(年収350万円の場合)~139,100円(年収900万円の場合)を支給
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

<賃金形態>
月給制
年俸制または月給制となります。

<昇給有無>


<残業手当>
固定残業手当制:時間設定支給

<給与補足>
月給305,000円の例:基本給245,100円、固定残業代30時間分59,900円
※固定残業時間が月30時間を超える場合は、その超過分が追加支給。

◇昇給年2回(6月・12月)
◇賞与年2回(特別賞与有り)

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度・技術研修制度(半年に20講座程度)。社内の勉強会多数開催され、技術力を磨くことが可能です。
■外部セミナー
■最新技術勉強会
■新規サービス検討会

<その他補足>
◇資格取得支援制度
◇企業年金(確定拠出年金)制度
◇遺族年金制度
◇慶弔見舞金(第三子出産祝金増額)
◇各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◇定期健康診断
◇各種研修制度(研修・勉強会には軽食付)
◇社員定例総会
◇優秀社員表彰
◇関東IT健保組合の全国福利厚生施設利用可能
◇社内企画イベント随時開催 など

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数123日

年末年始、夏期休暇、慶弔休暇、ドナー休暇、ボランティア休暇、マタニティ休暇、障がい者通院休暇、育児・介護休業、育自休業

会社概要

事業概要
■企業概要:
ネットワークやシステムの設計構築案件に対し、プロジェクトマネジメントやコンサルティングを中心に多角的なサービスを提供。
■特徴:
(1)大手メーカー/金融/官公庁など幅広い業界から、長期のシステム開発/インフラ構築運用業務案件を多数請けています。
(2)実績から生まれる信頼や優秀なエンジニアの口コミを背景に大手企業との取引を中心に業績を拡大しています。
(3)基盤システムの維持/セキュリティ/ネットワーク分野のコンサルテーション業務の、安定的なサービス運用を中心にIPネットワークとオープンシステムの基盤作りスペシャリストを育成しています。
所在地
〒108-0073
東京都港区三田3-13-16 三田43MTビル2F
設立
2002年11月
代表者
代表取締役社長 長谷川 恵三
従業員数
170名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
平均年齢
32歳

応募方法

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.skywill.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3003462649

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