掲載予定期間:2019/10/17(木)~2020/1/15(水)

山九株式会社

【苫小牧】プラント施工管理 ※東証一部上場の大手物流会社/地域限定社員(転勤無)

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 上場企業
仕事内容

【苫小牧】プラント施工管理 ※東証一部上場の大手物流会社/地域限定社員(転勤無)

【東証一部上場/1918年創業100年企業/一貫責任施工体制(EPTC)/国内外100拠点以上/JX・出光など大手案件多数】
■職務内容:
・施工管理担当として、石油プラント施設における工程、品質、安全管理などの施工管理業務を行なっていただきます。
■職務詳細:
・製油所内の定検工事(石油プラント配管・塔槽・タンクなど)の施工管理業務/お客様、協力会社等との打ち合わせ/工程表、工事報告書、作業依頼書、見積書等の作成等/案件は苫小牧近郊がほとんどです。
■組織構成:
・同社の苫小牧支店の配属となります。・現在施工管理職は20名で構成されており、10代~60代まで幅広い層の社員が活躍しております※高卒の新卒社員も採用しております。
■入社後の流れ:
・まずは、先輩社員の案件に同行して、簡単な管理業務からスタート頂き、安全に工事を進行頂きます。4~5名で案件に取り組むため、すぐに聞ける環境がございます。将来のリーダーを目指し、業務に取り組んで頂きます。
■独自のビジネスモデル:
・山九グループは、プラント・エンジニアリング、ロジスティクス、オペレーション・サポートを有機的に結びつけた、世界でも類を見ないビジネスモデルを構築しています。プラントの企画段階から、設計・建設・重量物輸送・据付・試運転までのトータルなサポートが可能。さらに、お客さまの操業支援と設備のメンテナンス、調達・生産・販売までの各種物流にいたるまで、すべてをお任せいただける体制を整えています。
■特徴・魅力:
○業界トップクラスの技術力: 当社が各業界の日本を代表するお客さま企業から信頼を得ている要因のひとつは、業界でもトップレベルの技術力です。例えば、高炉においては故大河内正敏博士の功績を記念して創設された権威ある「大河内記念生産賞」を2度受賞。世界最大規模の工場設備の保守メンテナンスを担当しています。
○経営における抜群の安定性:独自の「一貫責任施工体制(EPTC)」のもと、鉄鋼や化学、エネルギー、環境など幅広い業界のお客さま企業から信頼を得ることで、安定成長を続けている当社。1918年の創業以来、100年近くにわたって黒字経営を続けているほか、リーマン・ショック時でも最高益をマークした実績があります。

対象となる方

学歴不問

<必要業務経験>
■必須条件:
・施工管理・現場監督の経験をお持ちの方(業界不問)
■希望条件:
・化学系プラントの施工管理・現場監督経験をお持ちの方
・管工事・土木施工管理技士(1級・2級)、溶接管理技術者(1級・2級)、監理技術者(機械器具設置業)等の有資格者

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
歓迎条件:管工事施工管理技士1級、管工事施工管理技士2級、土木施工管理技士1級、土木施工管理技士2級

勤務地

<勤務地詳細>
苫小牧支店
北海道苫小牧市新明町3-4-13

<勤務地最寄駅>
JR室蘭本線/苫小牧駅

<勤務地補足>
補足事項なし

<転勤有無>

地域限定職の為、苫小牧からの転勤はございません。

<想定勤務地>
北海道

勤務時間

<標準的な労働時間>
8:15~17:00 (所定労働時間7.75時間)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<フレックスタイム制>
コアタイム:10:00~15:00
標準労働基準時間 8H/日
<その他就業時間補足>
平均残業時間は、40時間/月程度です。

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
2ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
400万円~700万円(残業手当:有)

<月給>
230,000円~350,000円
基本給:230,000円~350,000円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。年収は残業手当も含んだ想定年収になります。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)
■業績賞与:年1回(5月)※業績連動賞与制度があり、会社業績に応じて、定例賞与のほかに3回目の賞与を支給しています。

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住居手当:補足事項なし
寮社宅:福利厚生その他欄に補足事項あり
社会保険:社会保障完備
退職金制度:補足事項なし(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
◆新入社員研修(技術系:1年間)
◆技術基礎研修(2年目、3年目)
◆階層別研修
◆自己啓発(通信教育)

<その他補足>
■寮社宅補足:条件を満たした独身者は年齢に応じて6,000~30,000円。扶養家族と同居する者は、社有社宅または借上社宅(会社契約)として5~7割会社負担
■持家支援制度:自宅維持費支給、自宅取得支援金あり
■失効年次有給休暇の積立制度、住宅融資、持株会、財形貯蓄、退職年金、地域手当
■制服・靴貸与、選択メニューによる旅行・スポーツ観戦等で24,000円/年額の福利厚生費補助、リフレッシュ休暇/福利厚生費補助(120,000円)制度
■社員食堂、オフィス内禁煙・分煙

休日・休暇

休日日数120日

●週休2日制(土・日曜日、年2回土曜日出勤有り)
●祝日、メーデー(5/1)、会社創立記念日(10/1)、年末年始(12/30~1/3)
●年次有給休暇(16~20日)、特別休暇(2~10日)

会社概要

事業概要
■事業内容:
山九グループは、「産業界を支える総合サービス業」として、次の事業を行っており、国内および海外において幅広く一貫責任体制のもとに業務を実施しています。
所在地
〒104-0054
東京都中央区勝どき6-5-23
設立
1918年10月
代表者
社長 中村 公大
従業員数
11,663名
上場市場名
東証一部
資本金
28,619百万円
売上高
572,516百万円
経常利益
39,184百万円
平均年齢
40.6歳

応募方法

応募方法

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拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.sankyu.co.jp

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3003471012

山九株式会社

【苫小牧】プラント施工管理 ※東証一部上場の大手物流会社/地域限定社員(転勤無)

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