掲載予定期間:2019/10/21(月)~2020/1/19(日)

株式会社ハイペリオン

【幹部候補】プロジェクトマネージャー ~企業向けWebシステム開発/自社内開発~

  • 正社員
仕事内容

【幹部候補】プロジェクトマネージャー ~企業向けWebシステム開発/自社内開発~

物流関連のWebシステム構築プロジェクトに携わっていただきます。

■業務の特徴:
・お客様のビジネスをしっかりと理解し、それを基盤に提案を行い、お客様の業務に貢献できるシステムを構築していただきます。自身の経験や希望によっては、プロジェクトリーダーや、要件定義から一連のシステム構築業務を担当していただく場合もあります。プロジェクトや体制によっては、打ち合わせ等で都内または地方への出張、ベトナムへの出張も発生します。
・入社後は、エンジニアとして物流関連システム導入プロジェクトで活躍していただきます。システム開発は、ベトナムにあるオフショア部隊にて、そのプロジェクト運営のキーパーソンとしてご活躍いただきたいと考えております。
・ITスキルやシステム構築の知見を発揮したい方、上流工程の折衝やマネジメントを希望する方にはやりがいのある業務となります。その他、当社では物流領域で多岐にわたるサービスを提供しているので、物流について学べるチャンスも多くあります。

■キャリアステップ:
プロジェクトは上流工程からの参画が可能で、システム構築プロジェクト全体を俯瞰できる環境のため、自身の成長に繋がります。

■就業環境:
当社では、年齢や社歴に関係なく、任期を1年とした役員を選出しています。会社で叶えたい事やマニュフェストがある方に適しております。評価制度は、社員の目標に対する進捗をすり合わせる面談を年2回行い、会社から指示をするのではなく、一人一人の成長を支援しております。その他、社内研修の「ロジカルシンキング」や「コーチング」等は誰でも受講できる環境で、外部研修への参加も率先的に行っております。資格バックアップ制度もあるため、様々な資格取得に挑戦できる環境があります。

対象となる方

学歴不問

<必要業務経験>
■必須条件:
業務系Webシステムの開発経験1年以上

■歓迎条件:
・ASP.NET MVC、C#などの経験
・Salesforceの経験
・オフショアでのシステム開発経験
・物流業界向けの何らかのシステム開発経験(プロジェクトの規模や担当工程は不問)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
東京都豊島区池袋2-40-12 西池袋第一生命ビル6F

<勤務地最寄駅>
JR各線/池袋駅

<勤務地補足>
プロジェクトやプロジェクト体制により、都内または地方、ベトナムへの出張が発生します。

<転勤有無>

補足事項なし

<想定勤務地>
東京都

勤務時間

9:30~18:30 (所定労働時間8時間)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
補足事項なし

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
2ヶ月
期間中の条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
600万円~850万円(残業手当:有)

<月給>
500,000円~(以下一律手当を含む)
基本給:371,140円~
固定残業手当:128,860円~180,000円(固定残業時間45時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
※給与詳細は経験、能力、前職の給与を考慮し決定します。
■昇給:自身が立てた目標に対する達成度を評価
■年収例:
・320万円…27歳、SE職
・480万円…30歳、SE職/上級エンジニア
・650万円…35歳、PL/PM職
・850万円…45歳、統括PM職

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:交通費支給(上限あり)
社会保険:社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
■社内研修、外部研修
■資格取得支援制度(業務や個人のスキルアップに関連した参考書や研修受講、テスト費用等を会社がサポート)

<その他補足>
■育児支援制度
■確定拠出年金制度
■独立支援制度
■社内表彰制度(年1回、各社員の貢献度によりMVP・新人賞・社長賞などを決定※受賞者は海外旅行へ招待)
■社員旅行

休日・休暇

週休2日制
有給休暇10日~20日
休日日数120日

土曜、日曜、祝日
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休

会社概要

事業概要
■事業内容:ITコンサルティング事業、ヒューマンソリューション事業、環境ソリューション事業
所在地
〒171-0014
東京都豊島区池袋2-40-12 西池袋第一生命ビル6F
設立
2006年5月
代表者
代表取締役 瀬川 英則
従業員数
79名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
売上高
1,540百万円

応募方法

応募方法

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拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.hyperion.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3003482123

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