掲載予定期間:2019/10/24(木)~2020/1/22(水)

旭化成ホームズ株式会社

【旭化成グループ】ヘーベルハウス・ヘーベルメゾンの研究・開発職/完全週休2日制(土日休み)

  • 正社員
仕事内容

【旭化成グループ】ヘーベルハウス・ヘーベルメゾンの研究・開発職/完全週休2日制(土日休み)

【より快適な住まいを実現する、新たな工法や技術の研究・開発を行っていただきます】

自らのアイデア・知見により「ヘーベルハウス」「ヘーベルメゾン」の商品価値をさらに高めていただく仕事です。
具体的には、下記の業務に携わっていただきます。
・新構法の開発(制震構法等)
・構造躯体の開発(鉄骨造・木造)
・外装材(屋根材・吹付材・防水シート・シーリング材)等の研究開発
・光環境の研究等

■住宅総合技術研究所の特徴:
旭化成グループは世界トップレベルの技術開発力を有しています。その主要拠点・富士地区に開設されたのが、旭化成ホームズ・住宅総合研究所です。高付加価値住宅「ロングライフ住宅」の実現を目指し、住まいの価値をハード面からいっそう高める研究・技術開発を行っています。これからは人と社会と地域をさらに大切にし、「いのち」と「くらし」を育む「すまい」のより良い未来に向けて、環境との共生や資源循環を積極的に取り入れたヒューマンコンシャスな技術も追求していきます。

■同社の特徴:
・旭化成グループの一員として安定基盤を持つ、業界トップクラスのハウスメーカーです。
・今まで培ってきた経験を活かせる業務を担当し、長期的に価値を発揮できるフィールドがございます。
・直近5年の中途入社の定着率は100%となっております。

対象となる方

<学歴>大学院、大学卒以上

<必要業務経験>
■必須条件:
・建築士2級資格
・当該業務内容に関する経験

■歓迎条件:
・建築士1級資格
・建築構造系修士以上

<必要資格>
必要条件:建築士二級
歓迎条件:建築士一級

勤務地

<勤務地詳細>
【1】本社
東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング
【2】住宅総合研究所
静岡県富士市鮫島2-1

<勤務地最寄駅>
【1】各線/神保町駅
【2】東海道・山陽新幹線/新富士駅

<勤務地補足>
本社(神保町)もしくは住宅総合技術研究所(静岡県富士市)での勤務となります。

<転勤有無>

補足事項なし

<想定勤務地>
東京都、静岡県

勤務時間

9:00~18:00 (所定労働時間8時間)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※大きな規模感を持つ同社ですが、個人の働き方としては裁量を持って仕事を進められます。

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項なし

給与

<予定年収>
750万円~(残業手当:有)

<月給>
223,000円~
基本給:223,000円~

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。


<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮の上決定致します。
■モデル年収:
750万円/30歳(月給30万1100円+賞与+各種手当)
850万円/35歳(月給35万3300円+賞与+各種手当)
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6,12月)

待遇・福利厚生

通勤手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給
住居手当:借上社宅制度あり、持家手当制度あり
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
■研修制度
■資格取得支援制度(受講料一部会社負担)


<その他補足>
■時間外手当
■業績手当
■持家手当
■財形制度
■社員持株制度
■福祉共済会制度
■年金制度
■キッズサポート制度(お子様が小学6年生になるまで時短勤務可)
■保養所

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数120日

祝日、夏季休暇、年末年始休暇、忌引き休暇、家族看護休暇、結婚休暇、育児休暇(一人につき最長3年まで取得できる上、復帰後も時短勤務が可能※約160名が取得中)

会社概要

事業概要
■事業内容:
同社は都市型住宅のリーディングブランドとして、戸建住宅「へーベルハウス」や集合住宅「へーベルメゾン」の供給、マンション開発「アトラス」を含む土地や建物などの資産活用へのソリューション提供、住宅価値の維持向上を実現するリフォーム事業という3つの事業分野におけるさらなる成長を目指し、専門性の高いそれぞれの事業領域を組織化した上で相互に連携し、暮らしの多様なニーズに応えます。
旭化成モーゲージ(株)による独自の住宅ローンの提供や、各種保険を含むファイナンスサービスなど、3つの事業分野を取り巻くさまざまな生活サービスの展開にも積極的に取り組んでいます。
所在地
〒101-8101
東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング
設立
1972年11月
代表者
代表取締役社長 川畑 文俊
従業員数
7,198名
上場市場名
非上場
資本金
3,250百万円
売上高
604,700百万円
平均年齢
40.3歳

応募方法

応募方法

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拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.asahi-kasei.co.jp/j-koho/index.html/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3003488107

旭化成ホームズ株式会社

【旭化成グループ】ヘーベルハウス・ヘーベルメゾンの研究・開発職/完全週休2日制(土日休み)

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