掲載予定期間:2019/10/28(月)~2020/1/26(日)

サンフウ精密株式会社

(山形)製造管理職(航空機 工作機械向け機械加工業)

  • 締切間近
  • 正社員
仕事内容

【山形】製造管理職(航空機、工作機械向け機械加工業)

■職務内容:同社のメイン事業である航空機部品、工作機械部品、印刷機部品の金属加工における製造管理者として業務を行っていただきます。

■職務詳細:
・生産性向上に向けた工程設計
・機械加工の生産管理
・製造本部のマネジメント

■組織構成:製造本部は現在30名体制で業務を行っています。現任の製造部門の管理者は工程設計などの生産技術を担う技術部門の管理者と兼任をしています。今回はその方が高齢で数年以内に定年を迎える事から体制強化に向けた募集です。

■同社の魅力:
・同社は航空機関連の部品の製造・供給を行うサプライチェーンのジャパンエアロネットワークに県内で唯一参画しており、住友精密が製造するMRJのランディングギア(航空機の足元まわり、降着装置)などの製造を行っています。高品質と納期遵守という基本を徹底的に強化し、ニッチメーカーとしての地位を確立しています。
・資格取得支援が充実しています。様々な資格取得者がおり、資格取得に関連した相談も可能です。

■同社の特徴:同社が大切にしているのは、顧客と同じ目線を持ち、配慮が行き届いた対応をしていくこと、そして地域社会、顧客にとって有益な存在となることです。そのために同社は、生産におけるQCD(品質…Quality、価格…Cost、納期…Delivery/Time)のレベルアップに取り組んできました。QCDの徹底により、コア技術である「機械加工技術」と「組立技術」、一貫生産できる「管理技術」は高い水準となり、受注先企業、協力工場の厚い信頼を得ています。そしてさらなる信頼に応えるため、2011年1月にはISO9001を取得、11月にエコアクション21を取得、2014年9月にはJISQを取得しました。世界規模に広がっている産業用機械加工業の市場の中、これからは品質が良いだけのものづくりでは生き残っていくことができません。大量生産や多品種少量生産、さらに短い納期に対応できる総体的技術職の構築が必要です。多様化する顧客のニーズにダイレクトに応えることができる企業になることが顧客の信頼を得ることにつながり、同社の存在価値になるのです。これからも現状に満足せず、さらなる機械加工サービスを追求し、オンリーワンの技術構築と同業パートナーとのコーディネート演出により、山形内陸部でトップクラスの中堅優良企業を目指しています。

対象となる方

学歴不問

<必要業務経験>
■必須条件:以下、いずれもお持ちの方
・金属加工のご経験をお持ちの方
・生産技術(工程設計)のご経験をお持ちの方
・部門のマネジメント経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
山形県山形市くぬぎざわ西1-5

<勤務地補足>
山形県外への出張なども発生します。(月1~2回程度を想定)

<転勤有無>

補足事項なし

<想定勤務地>
山形県

勤務時間

8:20~17:20 (所定労働時間8時間)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
補足事項なし

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項なし

給与

<予定年収>
450万円~600万円(残業手当:有)

<月給>
280,000円~300,000円
基本給:180,000円~300,000円

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。


<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:交通費支給
社会保険:東京機器健康保険組合加入(全国の保養所を安く利用可)
退職金制度:勤続年数5年以上の方が対象(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
■入社後1ヶ月程度の研修、メンター制度あり
■外部研修(新人研修)
■内部研修(安全知識、図面の読み方などの基礎知識)
■資格取得支援制度、資格手当

<その他補足>
■技術手当、役職手当、営業手当
■優秀社員視察制度:他の社員の模範となり、さらなる能力の向上を期待される社員には、海外を含め同社のモデルとなる企業への派遣を行います。
■キャリアコンサルティング制度:自己評価チェックシートを踏まえた役員とのキャリア面談があります(年1回)。
■自己啓発支援:技能資格取得の受験日補助(1回目に限る)、資格取得者の給与ベースアップ(能力補助金)
■山形勤労者福祉サービスセンター(ナイスサポート会員):保養施設活用、冠婚葬祭時の祝金

休日・休暇

週休2日制
有給休暇10日~20日
休日日数106日

土曜、日曜(月7~10日)
有給休暇(平均取得日数8日、2015年度実績)

会社概要

事業概要
■事業内容:
航空機部品加工、工作機械部品加工、印刷機部品加工及びサブ組立他
所在地
〒990-0850
山形県山形市くぬぎざわ西1-5
設立
1966年5月
代表者
代表取締役 奥山 崇
従業員数
50名
上場市場名
非上場
資本金
38百万円

応募方法

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拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

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企業URL
http://www.kawanishi-seimitu.com/index.html

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3003496059

サンフウ精密株式会社

(山形)製造管理職(航空機 工作機械向け機械加工業)

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