掲載予定期間:2019/10/24(木)~2020/1/22(水)

飯田通商株式会社

【埼玉】営業職(電子部品)~売上1000億円超/創業以来黒字経営/長期就業率の高い専門商社~

  • 正社員
仕事内容

【埼玉】営業職(電子部品)~売上1000億円超/創業以来黒字経営/長期就業率の高い専門商社~

~オープンマインドを大切にする真心ある企業で、大手メーカーに対して営業活動ができるやりがい/緻密な事業戦略を立て電子部品業界を牽引する会社~
【社員1人が5億円を売り上げる商社/創業以来黒字経営/ASEAN中心に海外展開するグローバル企業/残業5~10H程度/長期就業率が高く中途入社も活躍】

■業務内容:【大手メーカーとの取引に携われる】
営業職として、電機メーカーに対して電子部品の販売を行います。仕入れ先も顧客先も国内の大手メーカーが中心です。長年の実績から信頼も厚いです。
【エリア】石川県を中心とした北陸エリア 【出張】月3回程度(1泊) 【担当者数】15社程度
【既存:新規】9:1 ※現状は既存の顧客がメインとなりますが、今後は新規顧客の開拓の注力を考えております。

■同社の強み:【1971年の創業以来約50年の黒字経営/アジアでの展開によるEMS機能と広範な販路を保有】
同社は国内に13拠点、海外に9ヵ国、18拠点とグローバルに展開しています。また、中国に電子機器の生産工場を持ち、現在は約3000名の社員が携帯電話、スマートフォン等、各種電子機器の受託生産を行っています。今後も、世界の電子工業の中心になりつつあるアジア地域を中心に、国際企業としての地位を確立していきます。また社員の方も、国外で活躍していただく場も多くなります。

■ビジョン:【国内の更なる販路拡大と基盤確保に向け事業拡大中/環境関連事業など新たな事業確立にも取り組む優良企業】
同社は、電子部品・電子機器の専門商社、また、受託生産を事業としている会社です。新しい電子部品を必要とするメーカーに、部品を届ける役割を担っているのが同社の事業となります。同社の電子部品業界は日々目覚しい発展を遂げており、世界における基幹産業として中長期にわたる需要規模の拡大が期待されています。同社は「事業を通じ社会へ貢献する」ことを基本理念として、エレクトロニクス産業の発展に貢献すると共に変化する時代のニーズに応えてきましたが、今、地球環境保全の観点から強く求められ、そして新たな需要創出分野として脚光を浴びている「新エネルギー」や「環境関連」の取り組みの強化に向け積極的な事業活動を展開しています。

対象となる方

<学歴>大学院、大学、短期大学卒以上

<必要業務経験>
■必須条件:
・法人営業のご経験
・普通自動車第一種免許

■歓迎条件:
・電子部品業界のご経験

勤務地

<勤務地詳細>
さいたま営業所
埼玉県さいたま市大宮区桜木町4-241-1 荒井ビル4階

<転勤有無>
転勤は当面想定していません。

<想定勤務地>
埼玉県

勤務時間

9:00~18:00 (所定労働時間8時間)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※サマータイム期間中は8:00~17:00
■残業:5~10時間

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の給与等待遇は変わりません。

給与

<予定年収>
350万円~800万円(残業手当:有)

<月給>
250,000円~550,000円
基本給:250,000円~550,000円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
■昇給:原則年1回(4月、会社の業績、貢献度、職責、勤務成績等に応じて改訂)
■賞与:原則年2回(6月、12月、会社の業績及び本人の勤務成績を勘案の上、支給の有無・額を決定)
※業績に応じて臨時賞与あり


予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:通勤交通費あり(上限月40,000円)
寮社宅:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤務3年以上対象(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■階層別研修 他

<その他補足>
■役職手当、単身赴任手当
■社内融資制度
■育児休職制度、介護休職制度、看護休暇制度
■退職一時金制度
■財形貯蓄制度
■野球ボックスシート(年間シート)
■借上社宅制度
■自社保養所(南箱根、野沢温泉)
■その他健康保険組合保養所あり

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数123日

慶弔休暇、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、その他就業規則に定める公休、年次有給休暇(6ヶ月間勤務した場合、法廷通り付与)

会社概要

事業概要
■企業概要:
同社は電子機器・並びに電子部品の専門商社として、国内に13拠点、海外に9ヶ国、18拠点があり、国内1,000余社の顧客への販売を行っています。
主要顧客は、キヤノン、シャープといった事務機、家電等の大手メーカーやアドバンテスト、東京精密といった、世界でも有数の半導体製造装置メーカー、更にはアミューズメント業界の大手ユニバーサルエンターテインメント、その他通信機メーカー、医療器メーカー等となります。
所在地
〒101-0021
東京都千代田区外神田3-9-3
設立
1965年11月
代表者
代表取締役社長 山﨑 隆博
従業員数
217名
上場市場名
非上場
資本金
301百万円
平均年齢
38歳

応募方法

応募方法

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拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.iida-tusho.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3003512049

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