掲載予定期間:2019/11/25(月)~2020/2/23(日)

株式会社サーキュレーション

アライアンス営業~経営課題・事業課題を解決するプロシェアリングサービス~

  • 締切間近
  • 正社員
仕事内容

アライアンス営業~経営課題・事業課題を解決するプロシェアリングサービス~

様々な領域で高いレベルの経験・知見を有するプロ人材を活用し、経営課題・事業課題を解決に導く「プロシェアリングサービス」を地方企業に展開するべく、地方企業と強い繋がりを持つ地方銀行とのアライアンスを推進していただきます。担当いただくミッションは大きく以下2点となります。

(1)既存アライアンス先への深耕営業※ミッションの80%を想定
・顧客紹介の増加…アライアンス先からの顧客紹介数増加に繋げるため、様々な施策を立案し実行/推進していただきます。具体的には当社サービスを従業員の方々に理解いただくための勉強会やセミナー開催、実際の支援事例の共有や取り組み事例の情報交換等、先方担当者と連携を図りながら、取り組みを進めていただきます。
・会社間の関係性強化…会社対会社としての協業関係を強固なものとすべく、アライアンス先の経営陣とのパートナーシップ強化を図ります。単にお客様を紹介する外部パートナーのうちの一社ではなく、地域経済を活性化するためのビジネスパートナーという立場を確立するために、実績を積みながら信頼関係をより強固なものへと昇華させていただきます。

(2)新規アライアンス先への開拓営業※ミッションの20%を想定
必要に応じて新規アライアンスの開拓にも携わっていただきます。今後、当社が新規で拠点展開する地域の地方銀行はもちろんのことながら、既に展開済みの地域においてもカバーリングを増やしていくことを想定しています。

■アライアンス推進室のミッション:ミッションは「地方創生」です。地方銀行や自治体等とアライアンスを締結し、彼らと接点のある経営課題・事業課題を抱えた地方企業をご紹介いただき、当社のプロシェアリングサービスで課題解決に導いていくきっかけを生み出します(ご紹介いただいた案件を受注した際に、ご紹介料をお支払いするアライアンスモデルです)。地方銀行や自治体にとっても、地方企業の経営が上向きになることはプラス要素であり、人材難の色合いが強い地方において、当社サービスモデルとのかみ合わせに期待をいただくケースが多い状況です。

■職務の特徴:現在、全国35行とのアライアンスを締結済みです。ご入社後は担当いただく地域・領域のアライアンス先に対して、深耕を進めていただきます。週に2~3日程度は出張をしていただくイメージとなります。

対象となる方

学歴不問

<必要業務経験>
■必須条件:
・法人営業経験5年以上
・中堅以上の企業(一定規模以上の企業)に対して深耕営業を行ってきた経験

■歓迎条件:
・メガバンクや地方銀行での法人営業経験
・業務提携やアライアンスを推進するミッションを担った経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
東京都渋谷区神宮前3-21-5 サーキュレーションビル ForPro

<勤務地最寄駅>
東京メトロ千代田線/明治神宮前駅

<勤務地補足>
出張が発生します。

<転勤有無>

補足事項なし

<想定勤務地>
東京都

勤務時間

9:00~18:00 (所定労働時間8時間)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
補足事項なし

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
期間中は評価・賞与算定対象外となります。

給与

<予定年収>
450万円~700万円(残業手当:有)

<月給>
375,000円~(以下一律手当を含む)
基本給:277,400円~
固定残業手当:97,600円~(固定残業時間45時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
■賞与:あり(年3.5ヶ月分※会社・個人業績により変動)

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:3ヶ月定期代を支給(3ヶ月上限90,000円)
社会保険:社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
OJTに加えて入社時研修、独自のMBA研修、マネジメント研修など

<その他補足>
育児・介護休業(実績あり)、健康診断(年1回)、各種表彰制度、健康保険組合の福利厚生プラン利用可能(保養所、ゴルフ場、国内リゾート、提携旅行代理店の割引、提携フィットネスクラブの割引 等)、高額医療費還付制度、社内ライブラリー(図書貸し出し制度)

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数120日

年末年始休暇(12月30日~1月3日)、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社日3日付与、入社6ヶ月経過後7日付与)
※年間休日は当社カレンダーにより多少の変動あり

会社概要

事業概要
2014 年の設立当初から「世界中の経験・知見が循環する社会の創造」というビジョンを掲げ、法人企業の経営テーマ・課題に対して、各領域の専門家の経験・知見を活用したオープンイノベーション型の経営コンサルティングサービスを提供し、革新的で新しい形の課題解決手法で価値提供しています。
所在地
〒150-0001
東京都渋谷区神宮前3-21-5 サーキュレーションビル ForPro
設立
2014年1月
代表者
代表取締役 久保田 雅俊
従業員数
167名
上場市場名
非上場
資本金
12百万円
売上高
3,000百万円
平均年齢
31.4歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。

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(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.circu.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3003582254

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