掲載予定期間:2019/12/12(木)~2020/3/11(水)

積和トータルサポート株式会社(積水ハウスグループ)

建物管理/年間休日129日/賞与2回&業績により決算賞与

  • 正社員

この求人を要約すると…

  • 年間休日129日!休みも取りやすい働きやすさ
  • 賞与3回も!年2回(5カ月分)&業績により決算賞与
  • “積水ハウスグループ”ならではの充実の福利厚生

イクメンが急増中!?男性の育児参加を応援します。
積水ハウスグループだから叶う、抜群の環境

2019年8月、男性の育休完全取得を宣言。

3歳未満の子供がいる男性社員に育児参加
してもらおうと、1カ月のイクメン休暇を
必須としました。

◆◇◆

私たち「積和トータルサポート」は
積水ハウスグループ企業として、
マンションやアパートの建物管理を
行う会社。

人の生活に寄り添う仕事であるからこそ、
社員の暮らしも大切にしています。

前述のイクメン休暇も、会社として
積極的に支援。1カ月続けて取得が
難しい社員は、1週間の休暇×4回でも
取得することができます。

年間休日も129日。火・水が定休日ですが、
有給取得も推進しているので土・日も
休みやすいですよ。

長く、やりがいをもって働いてほしいので、
夏・冬の賞与に加えて業績賞与も支給。
社員が頑張って上げた業績を業績賞与として
還元しています。

過去10年間は、毎年支給しています。

もちろん、結婚や永年勤続などの節目を
祝う休暇&祝い金もあります。

入居者の方々に寄り添い、より良い暮らしの
環境を提案していく仕事だからこそ、
日常を豊かに、やりがいをもって働いて
頂きたいと思っています。

募集要項

仕事内容

アパート・マンションの快適性を保つための点検・顧客対応・修繕&清掃手配をお願いします。

具体的な仕事内容

入居する方々が快適に生活いただけるよう、
問い合わせ対応~建物の点検、修繕&清掃
状況の確認などをお願いします。

【具体的な仕事内容】
・入居者の方からの問い合わせ対応
・清掃状況チェック
・建物の点検
・物件の改善提案
・退去後の修繕手配&提案
・退去の立ち合い
・システム入力

★ここがPOINT★
《未経験でも安心!研修&教育体制》
入社後は1週間、本社にて研修を実施。
その後、各営業所に配属されます。
配属後も2カ月ほど先輩がついてOJTを
行うのでしっかり基本の知識と実践を
重ねて学ぶことができます。

チーム組織構成

1オフィスに所属する社員は4~6名。
うち1~2名が女性事務です。
平均年齢41歳という安定感のある
組織です。

小売業経験者や法律事務経験者、
機械電機のエンジニアなど、
未経験から入社した先輩たちが
バリバリ活躍しています。

対象となる方

【未経験OK!】35歳以下の方(普通免許をお持ちの方※AT限定可)◎人と関わる仕事をしたい方

■業界・実務経験は一切不問!
◎第二新卒歓迎
★専門知識は入社後に覚えればOK!

【こんな方にオススメ】
・安定企業で長く活躍したい方
・コミュニケーションを大切にできる方
・人の立場に立って話を聞ける方
・自分の提案をカタチにしたい方

年齢制限理由

長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

勤務地

■愛知県、岐阜県、三重県、静岡県、新潟県、富山県、石川県、福井県、長野県のいずれかにて勤務いただきます。
※配属は希望を考慮します。
★豊橋オフィス、四日市南オフィス、長野オフィスは積極採用中!

●愛知県
マンションオフィス/中村区
名駅オフィス/中村区
名古屋東オフィス/名東区
名古屋西オフィス/中川区
名古屋南オフィス/瑞穂区
名古屋北オフィス/守山区
一宮オフィス
春日井オフィス
知多オフィス
岡崎オフィス
刈谷オフィス
豊橋オフィス

●岐阜県
岐阜オフィス
岐阜西オフィス/大垣市
岐阜東オフィス/各務原市

●三重県
四日市オフィス/四日市市
四日市南オフィス/四日市市
三重オフィス/津市
伊勢松坂オフィス/松坂市

●静岡県
浜松オフィス/中区
浜松東オフィス/中区
掛川オフィス
静岡オフィス/駿河区
静岡西オフィス/駿河区
沼津オフィス
三島伊豆オフィス
富士オフィス

●長野県
松本オフィス
諏訪オフィス
長野オフィス
上田オフィス

●新潟県
新潟オフィス
長岡オフィス
上越オフィス

●石川県
金沢オフィス

●福井県
福井オフィス

●富山県
富山オフィス

勤務時間

■9:00~18:00

平均残業時間
月35時間程度です
雇用形態
正社員
給与

\残業代は全額支給/
■月給19万5000円~24万3000円
(固定手当を含む)
※年齢と経験により決定します。

賞与
年2回(5カ月分)+業績賞与あり
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収300万円~

社員の年収例

入社3年目/30歳/473万円
入社13年目/40歳/680万円

待遇・福利厚生
各種制度

■社会保険完備
(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■資格取得支援制度
■資格手当
(※規定による)
■勤続祝い
(※勤続15年、25年)
■制服貸与
■携帯電話・タブレット端末貸与
■社用車貸与
■借り上げの独身寮あり
(※規定による)
■家族も使える健康診断補助
(※35歳以上)

休日・休暇
年間休日

129日

休日・休暇

■完全週休2日制

(火水)

■年末年始休暇
(7日)

■夏季休暇
(5日)

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

■会社指定の祝日
■結婚休暇(5日)
■イクメン休暇(1カ月)

★ここがPOINT★
 土日でも休みがとりやすく、
 男性社員にはイクメン休暇も!
 ワークライフバランス抜群です!

社員インタビュー

同僚 羽生田さん
前職はやりがいはありましたが収入面で不安があり転職。庭づくりや間取りを考えることが好きなことや積水ハウスグループの安定感にも惹かれました。実際、入社して収入面で格段に変わり休みも多くて働きやすいです。

取材レポート

商品・サービスの強みは?

人の暮らしに寄り添う。それが、この仕事の醍醐味

人の生活になくてはならない家。
そこには暮らしの数だけ、人の想いや
思い出が詰まっています。

時には、退去時に入居者の方から
「記念に部屋の写真撮ってもいいですか?」
と声を掛けられることも。

そこで子育てをした思い出を何か
残したいという想いからの出来事で、
入居者の方の生活に近く、
日々建物の管理をしている立場として、
とても嬉しく感じた瞬間だったとか。

家にまつわるドラマをみつめ、
人の暮らしに寄り添う。

それが、建物管理のやりがいであり、
醍醐味なのだと思った。

フェンスの支柱の修繕からバリアフリーのための改装提案など、幅広い視点から建物管理をしています。

やりがい
入居者の方に近い分、直接嬉しい言葉を頂くこともあります。また、日々管理しているからこそ、気づく建物の改善案がオーナー様や不動産会社に採用されたり、自身が提案した間取り改装によって入居が決まったりするのもやりがいに感じられるポイントです。
きびしさ
入居者の方との退去立ち合いや問い合わせに対する対応など、コミュニケーションをとる場面が多いため、人と話すのが苦手な方は向いていないかもしれません。人の立場に立ってコミュニケーションが取れる方であれば活躍いただけます。
  • 大きな修繕や清掃は業者に頼みますが、ちょっとした交換や掃除は点検時にサッと済ませます。

  • 社内は明るく相談しやすい人ばかりなので、経験がない方でも安心して始められますよ。

  • 入居者の方の気持ちに立って良くしたいという想いが、魅力的な提案と入居者の満足度をUPさせる秘訣です。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • WEBによる書類選考
  • 面接
  • 内定

連絡先

積和トータルサポート株式会社
本社:愛知県名古屋市中区松原3‐13‐43
TEL:052‐764‐0500
採用担当:本社総務部 亀谷(かめがい)・羽生田(はにゅうだ)
※火・水・祝は定休日

会社概要

事業概要 ■賃貸住宅管理業務
■分譲マンション管理業務
■リフォーム工事
所在地 〒460-0017
愛知県名古屋市中区松原三丁目13番43号
設立 2003年
代表者 代表取締役社長 大野 照雄
従業員数 280名
資本金 1億円
平均年齢 41歳  
企業URL http://www.sekiwa-ts.co.jp/index.html

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3003629447

積和トータルサポート株式会社(積水ハウスグループ)

建物管理/年間休日129日/賞与2回&業績により決算賞与

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