掲載予定期間:2019/12/2(月)~2020/3/1(日)

株式会社日立ハイテクノロジーズ

【山口】ソフト開発(半導体エッチング装置)※東証1部・日立品質で世界トップクラス製品多数

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仕事内容

【山口】ソフト開発(半導体エッチング装置)※東証1部・日立品質で世界トップクラス製品多数

■業務内容:半導体エッチング装置の組み込みソフト設計をご担当いただきます。顧客先で評価・データ収集、技術説明、顧客とのディスカッション、開発へのフィードバックといった量産までの開発フェーズ全般をお任せします。
※海外出張あり(米国、台湾、韓国、中国) ※場合によっては海外へ出向の可能性もあり

■職務の特徴:
・当社のエッチング装置は日立独自の低異物、高速搬送システムを装備しています。ダブルパターニング、3D構造、新材料に対応した後処理や保護膜形成など、高精度かつ複雑なプロセスを可能とする精密設計が必要となります。
・半導体製造装置を設計する場所には世界最先端のデバイス技術が集結しています。求められる要求が高い分、高い技術力を身に付けることができ、技術者としての成長幅は無限に広がっています。
・お客様である海外の大手半導体メーカーの技術者とやりとりをしながら、世界に通用する先端技術を身に付けていただきます。
・技術力向上のため、あらゆる教育の機会があります。

■組織構成:設計全体で95名程度のうち、ソフト設計を担当しているのは40名おります(派遣社員含む)。20代前半は昨年度の採用でたくさんご入社いただいたため、現在不足している上記中間層の人員を求めております。電気、機械設計は詳細設計を外部委託していますが、ソフトに関しては開発のスパンが短く、差分開発等も多いため、外部メーカーではなく自社で手掛けております。

■同社の魅力:
(1)安定した経営基盤:並居る競合の中で半導体専業でないのは同社の特色であり強みです(半導体関連事業の売上は全体の約16%)。他の事業で安定した収益があるからこそ、顧客や業界の動向に左右されることなく開発投資、事業拡大ができる仕組みです。また親会社の日立製作所は資本金4580億円を持つ巨大グループのため、浮き沈みの激しい半導体業界の中でも安定して働くことができます。
(2)数字でわかる日立ハイテクノロジーズの魅力:
グローバル事業展開(27か国/地域)/技術力・開発力(特許件数7,469件、研究開発費267億円)/若手社員の海外経験(入社7年目までの海外経験者比率63%)/就業環境良好(2017年度時間外労働時間25.7時間/育児休業復帰率100%/年間有給取得18日(2017年度実績)/グループ従業員数1万人超

対象となる方

学歴不問

<必要業務経験>
■必須条件:
・C言語を用いたプログラミング経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・C#、VB言語を用いたプログラミング経験
・英語力(TOEIC(R)テスト600点以上)※主にメールでご使用いただきます。

勤務地

<勤務地詳細>
笠戸地区
山口県下松市東豊井794

<転勤有無>
転勤は当面想定していません。

<想定勤務地>
山口県

勤務時間

<標準的な労働時間>
8:30~17:00 (所定労働時間7.75時間)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<フレックスタイム制>
コアタイム:なし
<その他就業時間補足>
補足事項なし

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
500万円~900万円(残業手当:有)

<月給>
343,000円~(以下一律手当を含む)
基本給:272,400円~
固定残業手当:70,600円~(固定残業時間30時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
※当社規定により、経験、スキル等を考慮して決定します。
■給与改定:年1回(6月)
■賞与:年2回(6月・12月)
■その他手当:食事手当(規定に従い、対象の場合支給)

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
住居手当:規定に従い、対象の場合支給
寮社宅:独身寮・社宅完備※適用に条件あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
■グローバル研修(海外研修、グローバルビジネス研修等)、営業教育(マーケティング研修、プレゼンテーション研修等)、技術教育(プログラミング教育、設計工学等)
■自己啓発通信教育 他

<その他補足>
■諸制度:企業年金、財形貯蓄、社員持株会など
■諸施設:住宅融資、保養所など

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇22日~24日
休日日数129日

創立記念日、年末年始、特別休日、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇など

会社概要

事業概要
■概要:
2001年、日立製作所計測器グループ、同半導体製造装置グループ、エレクトロニクス専門商社である日製産業が統合し、日立ハイテクノロジーズが誕生しました。その後、表面実装システム事業、液晶・ハードディスク関連製造装置事業、半導体後工程製造装置事業を承継し、商社機能にメーカー機能を有機的に統合しながら今日に至っています。
現在、「電子デバイスシステム」、「ファインテックシステム」、「科学・医用システム」、「産業・ITシステム」、「先端産業部材」の5つのセグメントで、グローバルな事業展開を行っています。
所在地
〒105-8717
東京都港区西新橋1-24-14
設立
1947年4月
代表者
代表執行役 執行役社長 宮﨑 正啓
従業員数
3,964名
上場市場名
東証一部
資本金
7,938百万円
売上高
687,670百万円
経常利益
55,588百万円
平均年齢
43歳

応募方法

応募方法

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拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.hitachi-hitec.com/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3003631102

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