掲載予定期間:2020/1/13(月)~2020/4/5(日)

石福金属興業株式会社

生産技術/年休125日/残業月20h未満/賞与平均6カ月分

  • 正社員
  • 転勤なし

この求人を要約すると…

  • 新風を吹き込み、新たなステージへ一歩を踏み出す
  • 金属材料系、化学系、機電系…各分野の知識が活かせる
  • ■男女活躍中/高定着率/賞与2回(平均6カ月支給)

創業90年の老舗企業が起こすイノベーションとは?
トップクラスの製品開発部門を支える

当社は貴金属メーカーとして、業界トップクラスのシェアを誇っています。
メインクライアントである自動車業界からの高い品質要求に応え続けてきたことで、品質レベルも業界トップクラスです。そんな高品質の製品を生産するうえで欠かせない、生産技術スタッフを今回募集しています。

■■『石福金属興業』の強み■■
◎老舗メーカーではあるものの、新しい設備を積極的に導入している
◎新しい技術や新しい製品分野の開発にも果敢に挑戦している
◎チーム力の高さに自信アリ
◎勤続年数20年以上の社員が多数
◎休日や福利厚生が充実している

もちろん自動車業界だけでなく、医療機器業界、半導体業界、今話題の燃料電池の分野においても、大手トップメーカーから頼りにされる貴金属総合メーカーです。
幅広い業界と繋がりがあるため、景気の影響を受けることもほぼありません。

▼▼――――――――――――
新卒採用が中心だった当社ですが、2年前からキャリア採用を本格的に開始。
各部門で新しい仲間をお迎えしています。
あなたの知識や経験を、当社の生産体制の強化につなげていただけることを期待しています。
――――――――――――▲▲

募集要項

仕事内容

【業界未経験OK】金属材料や化学製品の製造プロセス・工法開発などの生産技術業務

具体的な仕事内容

<どちらかのお仕事をお任せします>
◆化合物や触媒などの化学製品の製造プロセス開発、工法開発
◆自動車や医療機器をはじめとする製品で使用される金属材料の生産技術業務
・新規開発品(金属材料)の製造ラインの設計・立ち上げ
・既存製造ラインの効率化、自動化

化学製品・金属材料の2分野に分かれてはいるものの、
開発や設計など1つのプロジェクトに対して、協力し合いながら問題解決や改良を行っています。
貴金属については、現在主流のガソリン自動車だけでなく、次世代車として期待される燃料電池自動車でも重要な役割を果たすため、今後も伸びが期待される業界となっています。

<キャリアステージごとの研修あり>
OJTはもちろん、工場研修、フォローアップ研修、管理職研修、外部研修など。
就業後も自分のスキル・キャリアに活かせる学びが得られます。

チーム組織構成

会社全体の新卒・中途比率は直近5年間の採用数で[新卒62%][中途38%]。
キャリア採用は2年前から本格的に始めたばかりです。

女性スタッフも活躍中なので、男女問わず今後色々な経験を積んだ仲間を迎えていく予定です。

組織名称
技術部生産技術グループ
年齢構成
20~40代手前
定着率
平均勤続年数14.1年 ※正社員のみの平均/新入社員の3年在籍率は100%
対象となる方

金属材料や化学、機電系の知識を持っている。またはメーカー等で生産技術の経験がある方 ※詳細は下記参照

◎原則、高専または大卒(理系出身)以上

・金属組織学、鋳造工学、材料加工学、塑性学の知識
・金属加工および機械加工の知識
・物理化学、工業化学、化学工学、粉体工学の知識
・工程設計、量産化、製法開発、生産性向上
コンカレントエンジニアリング、設備導入、設備設計、プラント立ち上げの経験

↑↑上記1つでもあてはまる方のご応募をお待ちしています。
※業界未経験OK

<尚可>
◎素材or部品メーカーでの生産技術(設備設計、設備立ち上げ等)の経験
◎素材・食品・医薬品のいずれかのメーカーでの製造プロセス開発・工法開発の経験

勤務地

【草加工場】
埼玉県草加市青柳2-12-30
●東武伊勢崎線「獨協大学前駅」東口から「東武バス南青柳停留所」下車 徒歩4分
※基本的に転勤はありません。
※マイカー通勤OK(条件あり)
※U・Iターン歓迎

本社:東京都千代田区内神田3-20-7
名古屋営業所:愛知県名古屋市中村区名駅5-22-10
大阪営業所:大阪府大阪市西区阿波座1-3-15 JEI西本町ビル 1F
九州営業所:福岡県北九州市小倉北区浅野2-11-15 小倉興産7号館

勤務時間

8:30~17:20
(所定労働時間:7時間55分)

平均残業時間
月17.6時間※全社平均 ※時期によって変動あり
雇用形態
正社員
試用期間6カ月
※試用期間中の待遇に変更はありません。
給与

基本給21万円以上

月給22万円~35万円
※住宅手当含む
※経験・年齢を考慮いたします

<Point/01~住宅手当~>
3区分によって支給額が異なります。
●11,100円:非世帯主・独身寮入居者
●15,200円:世帯主で単身者
●18,700円:世帯主で単身者以外

某サイト調べでは、草加のワンルームの平均家賃は4.5万円。
この手当を見越して、一人暮らしを始めた方もいます。
さらに、独身寮もあるので、出費も抑えられます。

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■子供手当/子供一人あたり10,000円/月(就業するまで※最大22歳)
■通勤手当/上限月25,000円
賞与
年2回/7月、12月
■過去10年6カ月以上の支給実績あり
※評価対象期間100%在籍の場合
※業績による
昇給
年1回/4月 ※業績による
入社時の想定年収

年収400万円~800万円(残業手当あり)

社員の年収例

430万円(入社5年目/27歳)

500万円(入社10年目/32歳)

780万円(入社20年目/42歳/管理職)

待遇・福利厚生
各種制度

■社会保険完備(健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険)
■独身寮あり
■健康診断
■インフルエンザ予防接種補助
■慶弔見舞金
■死亡退職金
■永年勤続表彰
■提案表彰
■従業員持株会
■企業年金(確定拠出年金)
■退職一時金
■団体生命保険
■財形貯蓄制度(住宅、一般、年金)
■ベネフィット・ステーション

休日・休暇
年間休日

125日

休日・休暇

■完全週休2日制

※土日休み

■祝日休み

■年末年始休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇
※初年度10日、最大年20日 ※全社平均取得日数9.4日

■産前・産後休暇

■育児休暇
※前年度取得対象者数7名(女性6名、男性1名)

■リフレッシュ休暇制度/勤続10年・20年・30年ごとに3~7日の【休暇】と【旅行券】を支給
■積立休暇制度

社員インタビュー

同僚 TUさん/30代前半 前職は電気計測機メーカーでソフトウェア・PCアプリ開発を担当
2018年入社/生産ラインの制御設計、実装、組み立て、製造工程の改良、自動機の仕様作成などを担当。技術系の仕事は個人単位になりやすいですが、チームで協力しながら仕事を進めることが重視されています。
同僚 KYさん/30代後半 前職は石油化学メーカーで触媒設計開発~量産化までを担当
2019年入社/主に燃料電池用触媒の量産関連業務と製造工程設計を担当。
異業種出身者にも、今後発展する技術(燃料電池、その他金属材料)の量産化や製造工程設計に携われる機会を提供してくれる会社です。

取材レポート

社員の働き方は?

自分達で仕事の進め方を決定。能動的にアイデアを形にできる環境

機電分野と化学分野でそれぞれ中途でご入社されたお二人に取材をさせていただきました。

▼この会社を選んだ理由▼
「広く社会を支えている素材としての貴金属への興味」
「次世代エネルギーとして注目されている燃料電池用触媒を、長年開発しているメーカーだから」
前職の経験を活かしつつ、今よりも高い展望のある仕事に携わるために一歩を踏み出したそうです。

【業界大手。だからこそ新しいことに挑戦できる】
その“新しいこと”を自分で見つけて、試せる土壌があります。
いい意味で歴史のある会社らしからぬ、チャレンジスピリットのある会社だと感じました。

事務スペースは外光が入る明るい空間です。

やりがい
T.Uさん/自分の作成したシステムで現場に喜んでもらえたときにやりがいを感じます。元々、現場の負担が減ったり、生産性が上がったりするようなシステムを作ることが好きなんです。アイデアが形になって良い製品ができたり、効率が上がったりしたときは感動します。
K.Yさん/自分にとって新規の分野であり、世の中的にも実績の少ない技術。試行錯誤する中で、要求事項に適合したものが得られた際に、やりがいを感じます。
きびしさ
T.Uさん/製品の中には酸性の液体や融点の高い金属があります。これらの環境影響を受けにくいように設備設計する点が難しいです。
K.Yさん/高活性で比較的新規な製品を取り扱っているため、高品質かつ十分な安全性を担保するために慎重な工程設計を要求される際に、きびしさや難しさを感じます。
  • 2017年再構築計画が完了したばかりの新しい工場です

  • 創業以来の製品総数は2万点を超えます

  • 次世代エネルギーとして注目されている燃料電池用触媒の研究を長年行ってきました

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考
  • 面接(2回)
  • 内定

※面接は本社(千代田区)または草加工場にて行います。
※選考結果は、応募から1週間程度を目安にご連絡させていただきます。

連絡先

石福金属興業株式会社
東京都千代田区内神田3-20-7
TEL. 03-3252-3131

会社概要

事業概要 貴金属の地金売買および回収・精製
工業用の板、線、パイプ、各種ろう材の製造販売
貴金属のターゲット製造販売
装飾用の板、線、パイプ、パーツの製造販売
熱電対および貴金属理化学用品の製造販売
貴金属化合物、粉末、ペーストの製造販売
燃料電池触媒関連製品の製造販売
不溶性電極の製造販売
電子・通信機部品の製造販売
歯科用各種貴金属製品の製造販売
その他、上記関連製品
所在地 【本社】東京都千代田区内神田3-20-7
【草加工場】埼玉県草加市青柳2-12-30
設立 1930年 2月11日
代表者 代表取締役社長執行役員 中村 茂幸
従業員数 329名(2019年4月1日現在)
資本金 1億円
売上高 873億円(2018年12月期)
平均年齢 36.3歳  ※正社員のみの平均
企業URL https://ishifuku-kinzoku.co.jp/

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3003701247

石福金属興業株式会社

生産技術/年休125日/残業月20h未満/賞与平均6カ月分

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