掲載予定期間:2020/1/13(月)~2020/4/5(日)

株式会社ロイヤリティ マーケティング

Pontaを利用したwebマーケを検証する「デジタルマーケティングコンサルタント/プランナー」

  • 正社員
仕事内容

Pontaを利用したwebマーケを検証する「デジタルマーケティングコンサルタント/プランナー」

【Pontaを導入している大手流通企業提携社の課題をヒアリングし、市場データを活用して解決策を提案するデジタルマーケティングコンサルタント】

サービス企画開発・ビジネス検討後、リリースに向けたターゲット定義・ニーズ把握を実際に確認する「フィージビリティスタディ」として、プレセールスに関わっていただきます。リリース後はデジタル広告領域を中心に統合的なマーケティング企画をご担当いただきます。

■職務詳細:
リリースしたサービスをスケールさせる上で、クライアントのターゲット分析・設計、プランニング等の企画、および当社営業メンバーのアドバイザーとして商談同行等によりサービス課題を把握し、サービスのブラッシュアップにもつなげていただきます。

■当社の魅力:
・盤石な経営基盤×ベンチャー組織…当社は三菱商事グループとして盤石な経営基盤を有し、且つ少数精鋭の為裁量を持てチャレンジングな仕事にも取り組むことができます。年齢、役職にフラットな社風でコミュニケーションも活発です。
・多彩なキャリアパス/整った評価制度…当社ではゼネラリストとしてでも、スペシャリストとしてでもキャリアを形成することが可能です。また定量面、定性面両軸で評価を行い、キャリア形成の後押しをします。
・働きやすい環境づくりに力を入れています…残業時間は月平均30時間程度、育児休業からの復帰率は100%で男女関わらず長期的に就業できる環境が整っています。

■当社の特徴:
日本で実店舗やインターネットでの買物など日常消費の領域に加え、電力や交通、通信などの生活インフラを横断するネットワークへと成長した「Ponta」は、海外展開(インドネシア、台湾等)や、訪日客向けのインバウンドサービスの提供を開始し、国境を跨いだポイントサービスへ進化する成長サービスです。

対象となる方

<学歴>大学院、大学卒以上

<必要業務経験>
■必須条件:以下いずれかの経験
・代理店等でのデジタル広告を含めたマーケティングコンサルタント、プランニング、営業経験
・BtoC商材での自社顧客向けデジタル広告&会員データを含めた企画、実行経験

■歓迎条件:
・デジタル広告における基本的知識(DMP/DSP、cookieなど)
・事業会社でのデータを活用した会員マーケティング/CRM経験
・BtoC企業に対するマーケティング分野のコンサルティング/ソリューション営業経験
・マーケティングサービス提供会社での経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
東京都渋谷区恵比寿1-18-14 恵比寿ファーストスクエア 7F

<勤務地最寄駅>
JR・日比谷線/恵比寿駅

<勤務地補足>
補足事項なし

<転勤有無>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<想定勤務地>
東京都

勤務時間

<標準的な労働時間>
9:30~18:00 (所定労働時間7.5時間)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<フレックスタイム制>
コアタイム:10:30~15:00
補足事項なし
<その他就業時間補足>
補足事項なし

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
400万円~800万円(残業手当:有)

<月給>
260,000円~
基本給:260,000円~

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
※給与は、ご経験に応じ決定いたします。
■昇給:年1回
■賞与:年2回

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
OJT等

<その他補足>
■福利厚生補助金制度
■定期健康診断
■育児休業制度
■研修:ビジネスフレームワーク研修、階層別研修、各種外部トレーニング・セミナー費用補助

休日・休暇

週休2日制
休日日数120日

土日祝日休
年末年始休暇(12/29~1/3)、年次有給休暇(初年度12日間※在籍年数に応じて最高20日/年)、慶弔休暇、産前産後休暇制度(産前6週間、産後8週間)
※休日出勤あり(振替休日対応)

会社概要

事業概要
■事業内容:2008年12月に設立された、三菱商事の子会社のマーケティング企業です。
「商流」「物流」領域での確固たるビジネスノウハウを活かしながら、生活者と企業・店舗を有機的に結び付け流通全体を捉える「情報流」をカンパニープロセスに、(1)共通ポイントプログラム事業、(2)Pontaリサーチ/セールスプロモーション事業、(3)メディア開発事業、 (4)ブランディング/コンテンツ開発事業、(5)データ分析、マーケティング支援事業を運営しています。
所在地
〒150-0013
東京都渋谷区恵比寿1-18-14 恵比寿ファーストスクエア 7F
設立
2008年12月
代表者
代表取締役社長 長谷川 剛
従業員数
253名
上場市場名
非上場
資本金
2,382百万円
平均年齢
36歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。

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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.loyalty.co.jp/company.html

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3003714068

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