掲載予定期間:2020/1/13(月)~2020/4/5(日)

株式会社東冠 [越谷第1営業所]

ウェディングマーケティングスタッフ/経験年齢不問/残業ほぼ無

  • 正社員
  • 契約社員
  • 5名以上採用

この求人を要約すると…

  • 未経験から年収600万以上も!
  • 最大でも残業月10時間以下!”法律”だから安心!
  • 座学/ロープレ/OJTを組み合わせた2カ月間の研修

20代~30代の転職者が”未経験から”活躍中!
完全週休2日制!残業月10時間程度/月給30万円~

家族との時間や友人と食事に行ったり、趣味を楽しんだり。
仕事とプライベートはしっかり分けて毎日の活力にしましょう!

▼残業が嫌いな方も!
法律により20時以降はほとんどの業務が止まるため残業はほぼなし!稀に残業が発生することもありますが、それでも月平均10時間前後と安心の実績があります!今後さらに減らせるよう見直しも行っています!

▼勤務時間や休暇取得は柔軟に対応
安定企業だから「人が足りないから休まないでほしい」なんて言われることもありません。完全週休2日制かつ急な勤務時間の変更や休暇の取得など、オンオフのメリハリをしっかりつけられます!

▼東冠は”未経験”を求めています!
お客さま目線に近いところに立てる未経験者はとても貴重なもの。お客さまの立場に立って考えることが重要な当社では、未経験者を積極的に採用できる”仕組み”があります!

転職で入社したスタッフからは
「家族との時間が増えて毎日が楽しくなった」
「趣味の時間が増えてストレス発散できるようになった」
「勉強する時間が増えて給料が上がった」
などと非常に評判がよく、定着率も抜群です。

募集要項

仕事内容

【ウェディングマーケティングスタッフ】ブライダルの企画から提案、会場へのご案内/各種PR業務

具体的な仕事内容

当グループの式場およびウェディングのPRに特化した新規部署設立のため、新メンバーを募集します。

提携している大型商業施設内の仮設店舗にて、
各種PRやご相談にきたお客様の対応、プランニングをお任せします。

●ライフプランのカウンセリング・設計
●ファイナンシャルプランニング
●お宮参り・七五三・成人式・結婚式等、
 ライフイベントの企画・運営・お手伝い
●大型商業施設内の仮設店舗内でPR

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入社後は2ヶ月間の研修により未経験でのスタートもしっかりとサポート。
座学はもちろん、マンツーマンのOJTやロープレなど、
50年以上続く企業のノウハウを活かして丁寧に教えていきます。

▼▼未経験入社が圧倒的多数!▼▼
当社で活躍するスタッフの7割以上は未経験入社、さらにそのほとんどが中途入社です!
未経験ばかり採用するのは「お客さまと同じ目線に立てる」から。
お客さま目線こそが当社が未経験を重要視している理由の1つなんです。
ぜひあなたの”未経験力”を買わせてください!

▼▼こんな研修をします!▼▼
*婚礼式場でのプランニング業務(館内案内からご契約の仕方まで)
*冠婚葬祭のマナー
*ブライダル及びセレモニーのイベント企画・ご提案業務
*顧客の新規開拓及びアフターフォロー

▼▼研修後は…▼▼
研修が終わっても基本は3~5人のチームプレーで業務を進めていきます。
なので研修が終わったからといって放り出されることはありません!
20代~40代が多い職場でコミュニケーションも活発です。

▼▼スキルアップしたい方にも!▼▼
長年埼玉で事業を営んできた当社ならではのノウハウもたくさんあります。
コミュニケーション力や接客心理など、業務を通して様々なスキルを身につけられるので、
”地力”をつけたい方にもおすすめです!
社会人として生き抜くためのスキルに悩んでる方はぜひ!

チーム組織構成

20代~50代:女性も活躍中

社風:自由でフラット
個人裁量に任せられる部分が多いので、社風もかなり自由
とはいえ完全個人プレーというわけではなく食事にいったり
プライベートでイベント企画したりなどコミュニケーションも活発!

組織名称
越谷第1営業所
対象となる方

★年齢・経験や学歴、前職は一切不問!★人物・意欲を重視します!★異業種からの転職も大歓迎!

≪未経験、第2新卒歓迎!≫
◆学歴・職歴不問
◆年齢不問
◆事業拡大につき5名以上の採用を予定

★未経験から、一生使えるスキルを身に付けたい方にピッタリです。
★異業界からの転職者が多数活躍している職場です。

これまでの経験は一切問いません。
肝心なのは「人のために自分だったら何ができるだろう」と、
率先して考え、動くことができるあなたの優しさだと考えています。

勤務地

◆完全新規オープンの営業所になります。
[越谷第1営業所] 埼玉県越谷市南越谷3-22-5 山越コーポ101

勤務地一覧

  • 越谷第1営業所/埼玉県越谷市南越谷3-22-5 山越コーポ101   [最寄り駅]新越谷駅 「新越谷駅」から徒歩3分
勤務時間

9:00~17:30(実働7.5h)
※残業はほぼありません!!
※勤務時間は相談可。

雇用形態
正社員/契約社員
給与

【月給】30万円(別途各種手当あり)

※2ヶ月の研修期間中は月給30万円以上となります
※経験やスキル、年齢を考慮の上、決定します
※インセンティブ制度あり
※仕事成果は正当に評価!頑張った分だけお給料UP可能

昇給
あり
入社時の想定年収

年収300万円

社員の年収例

年収400万円/27歳 経験3年/職種:リーダー 月給30万円+賞与+諸手当

年収510万円/32歳 経験4年/職種:マネージャー 月給31万円+賞与+諸手当

年収750万円/38歳 経験6年/職種:マネージャー 月給32万円+賞与+諸手当

待遇・福利厚生
各種制度

◆昇給制度
◆交通費全額支給
◆婚礼手当
◆葬祭手当
◆チーム達成手当
◆各種社会保険完備
◆正社員登用制度あり
◆冠婚葬祭割引制度
◆資格取得支援制度(ブライダルプランナー・葬祭ディレクター等)

試用期間中の待遇の差異はありません

休日・休暇
休日・休暇

■完全週休2日制

(日曜、祝日、ほか)※配属先により異なります。

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

※土日祝に出勤をお願いする場合がございます(代休あり)

入社後の成長サポート

入社後は座学で研修を受けていただき、その中で業界の知識やマナー、
業界特有のお客様への配慮を学んでいただきます。

【具体的な初歩研修内容】
・冠婚葬祭とは
・結婚式場、葬祭センター見学
・結婚式場案内方法
・婚礼勉強会
・第一印象研修
・ヒアリング研修
・接客心理学講習
・ホスピタリティ研修等

その後、ロールプレイングやOJTを交えながら
自社サービスの知識を深め、効果的な質問方法やお客様が心地よく感じるコミュニケーション方法など、
より実践的なスキルを身につけていきます。
研修が終わると希望や適性を考慮して正式に配属となります。

互助会という商品

「互助会」という仕組みをご存じですか?
互助会はライフイベントの中でも特にお金のかかる
「結婚式」に備えて会費を積み立てていく商品です。

そして互助会を扱えるのは経済産業大臣の厳しい審査をパスした一部の企業だけ。
当社はそんな数少ない企業の1つです。

当社では、互助会はいわば「安心」を売るようなものであり、
「安心」を取り扱うスタッフにも「安心して働ける仕組み」が必要だと考えて、
長く安心して働けるよう、できうる限りの環境を整えています。

未経験からでも活躍できるノウハウ

提携している大型商業施設内に設置された仮設店舗内で、
お客様の状況やライフプランを伺いながら、
お一人お一人に最適なプランをご案内します。

費用を抑えて婚礼を行ないたいという方は多く、
加入すれば100ヶ所以上の提携施設が利用できるなどメリットも多いため、
お話を聞いていただければ成約に結びつきやすいことが特徴です。

業界知識や接客マナー・ふるまい方といったノウハウが充実している当社。
「どうしたらお客様に覚えてもらえるのか」を
ひとつずつ自分たちで考え、感動の接客術を作っていく。
こうした“経営”を実際に体験しながら習得することができます。

社員インタビュー

上司 営業 31歳/入社4年目
残業がほとんどなくてほぼ毎日定時で帰ってます。以前の職場とは大違いです(笑)
社内はわりとなごやかな雰囲気で、堅苦しさは一切なし、入社してからはすぐに馴染めました。
同僚 ウェディングプランナー 28歳/入社2年目
お客様に「ありがとう」と言ってもらえることが最高のやりがいいです!
産休育休など女性でも働きやすい制度が多く、子育て中の方も多いので安心して働けます。

取材レポート

人や職場の雰囲気は?

未経験が活躍できる創業50年の安定企業

20~30代の未経験者を積極採用しているベンチャー企業かと思いきや、地域に根ざした創業50年の安定企業。その50年のノウハウをもとに未経験でも活躍できる教育制度や、社員が快適に働ける就業体制が整っている。風通しの良い社風でもあるため、異業種からの転職でも活躍しやすいだろう。

また、冠婚葬祭業トップクラスのシェアを誇る「アルファクラブグループ」とも提携し、人気式場も使用可能な体制が整っており、首都圏の冠婚葬祭サービス企業として大きなアドバンテージを得ているのも同社の魅力だ。
企業の成長とともに、自らも成長し活躍していきたい――そう考えている方に、ぜひとも応募して頂きたい企業だ。

やりがい
冠婚葬祭という一生に幾度とない大切なイベントをサポートしている同社。そんなイベントをサポートする社員を育て、成長していく姿を見られるのは人事ならでは。採用業務などの対外的な仕事も多いので、明るく人と関わることが好きな方にとってはおもしろさを感じられるだろう。
きびしさ
様々な部署に関わるため、業務経験が少ないうちは行き詰まることもあるという。業務の幅広さを考えても、人事担当者として一人前になるまでには時間がかかると考えた方がいいだろう。また、「明確な答えがない」というのもきびしさの1つ。とはいえ、人と人との繋がりを大切にしている同社で人事として活躍できるようになれば、一人前の人事として胸を張って働けるだろう。
  • 地域の方々と共に歩み続けて50年の安定企業です。

  • お客様一人ひとりの人生の節目に寄り添うサービスを心がけています。

  • 「東冠さんにお願いして良かった!」そんな喜びの声が嬉しいお仕事です。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web応募書類による書類選考
  • 面接(1回)
  • 内定

★面接確約
★面接1回
★即日内定可
★入社まで1週間以内
★書類選考無

※ご応募の際、フォームのその他希望事項欄に
 (1)希望連絡時間 (2)電話番号 をご記入ください。
※ご応募の翌日、もしくは翌々日には担当者から電話でご連絡いたします。
 (携帯からかける場合もございます。)
※面接は弊社の各営業所にて実施します。
※弊社の面接は、説明会形式ですので、ご転職に対して不安な方は、ぜひご相談下さい。

連絡先

株式会社東冠

□勤務地
越谷第1営業所:越谷市南越谷3-22-5 山越コーポ101

□本社:東京都足立区本木1-13-7

【応募受付】
株式会社東冠 越谷第1営業所
担当者 / 採用担当
TEL / 048-967-0501

TKH-202000001

会社概要

事業概要 冠婚葬祭会員サービスを柱とした総合結婚式場・葬斎センター・多目的ホールの運営
今後3年間で約20施設の結婚式場・葬祭場を新設予定です。
業界トップクラスシェアの誇り、今年は10施設を新設いたします。
所在地 〒343-0845
東京都足立区本木1-13-7
設立 1973年 8月(創業1965年10月)
代表者 代表取締役社長 和田 浩明
従業員数 164名
資本金 5000万円
平均年齢 35歳  
企業URL http://www.tokangroup.co.jp/

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3003716221


株式会社東冠 [越谷第1営業所]

ウェディングマーケティングスタッフ/経験年齢不問/残業ほぼ無

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