掲載予定期間:2020/1/16(木)~2020/4/8(水)

株式会社スクルドアンドカンパニー

運営管理(労務)/組織創りも可能/産育休の取得実績あり

  • 正社員
  • 転勤なし

この求人を要約すると…

  • 数字管理だけでなく、組織を作ってリードしていける!
  • 主任以上への早期キャリアアップを実現できます!
  • 保育で社会問題を解決する、成長中のベンチャー企業◎

アイデアを活かせる自由度、仲間との組織づくり…
数字を扱う仕事に「+α」で、仕事を楽しく。

ルーティン作業のように数字だけをまとめる毎日を送っていませんか?
数字管理のスキルは上達していきますが、仕事の面白みは薄れていませんか?

ですが、保育事業で成長中の当社でなら
仕事を思い切り楽しめるはずです。

★自分たちで好きにやって OK
当社では労務・経理を担う運営管理の組織は完成していません。
だからこそ「あれしろ、これしろ」と言われて仕事をするのではなく
自分たちだけで考えて行動に移せます。
今も、どんな管理方法にしていくか、どう業務を分担するかを話し合いながら
より効率的で働きやすい仕組みづくりを模索しています。もちろんあなたのアイディアも
取り入れていきたいので、積極的に発言ください。

★自分の仕事が分かりやすい
現在、50 園以上の認可保育園を直営している当社は“質の高い保育”で
待機児童などの社会問題を解決するというミッションを掲げています。
労務・経理はその園の運営管理が仕事。園ごとの小口現金管理・労働環境の相談など
一つ一つの業務が運営の手助け・改善になり、そうやって園が拡大していきます。
園だけでなく、利用するお客様にも喜ばれる、それを実感しやすい環境です。

募集要項

仕事内容

直営の認可保育園をバックオフィスから支える運営管理メンバーとして、労務・経理作業をお任せし ます。

具体的な仕事内容

全国で 50 園を超える認可保育園を自社で運営し、開園・経営コンサルから
フランチャイズ運営まで幅広い事業を手掛ける「スクルドアンドカンパニー」。
今後も園を拡大し、大きく成長していく当社の運営管理として、
下記労務・経理作業をお任せ致します。まずは、下記業務より始めていただきますが、あなたの経験値
を活かしていただき、ゆくゆくは業務の幅を広げて活躍して頂きたいと思います。
――――
 労務
――――
□ 園の勤怠管理及び給与計算(振込手続きは財務経理部で行います)
□ 入退社手続き(各種保険含む)、労基署対応(各種協定手続き等)
□ 労務相談窓口
□ 年末調整 など

――――
 経理
――――
□ 園、他部署との連絡
□ 銀行支払い、仕訳、小口現金管理、経費計算、入金管理
□ 経理事務として新園開設サポートなど

★コミュニケーションが重要!
本部やメンバー間はもちろんのこと、
保育士からの労働環境についての相談や、
勤怠データの確認等、
様々なシーンで現場とのコミュニケーションが発生します。

チーム組織構成

現在、労務メンバーは1名(20代女性)、経理メンバーは4名(全員女性)、監督者1名(30代男性)の構成となっています。

1月急遽欠員が発生した事、園増加に対応する為の人員強化の為の募集となります。
ワンフロアに他部署がまとまっており、本部スタッフの平均年齢も低いので、閉鎖的ではなく発言もしやすい空間です。

対象となる方

【学歴・業界不問】保育業界の知識は不要(業界特有のルール等はレクチャー致します のでご安心ください)

【必須条件】
労務経験がある方(労務担当)、経理経験がある方(経理担当)

■労務
エクセルの基本操作ができる方
(実務 3 年以上尚可、エクセル中級尚可)
■経理
(3年以上尚可、ネットバンキング操作尚可)

組織をまとめる役職からスタートして頂ける場合もあります!

~ こんな方にお勧めです ~
〇 組織づくり(就業規則改定など)、管理以外の業務にも携わりたい
〇 キャリアを見据えて働きたい
〇 仲間とチームワーク良く働きたい
〇 社会貢献性の高い仕事を手掛けたい etc…

勤務地

<東京本社(新宿区)での勤務です。>

★転勤はありません。
★アクセス便利な駅チカのオフィスです。

■東京本社
東京都新宿区西新宿6-6-3 新宿国際ビルディング新館9F

□アクセス
東京メトロ丸の内線「西新宿駅」より徒歩5分
東京メトロ都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩4分

勤務地一覧

  • 東京本社/東京都新宿区西新宿6-6-3 新宿国際ビルディング新館9F   [最寄り駅]西新宿駅
勤務時間

9:00~18:00 (実働8時間・休憩1時間)

★働き方改革を推進中!
勤務時間帯を自身で微調整、有給を自由に取得など、
責任・裁量を持ってフレキシブルに働ける環境があります。

平均残業時間
月5時間~30時程度(繁忙期・担当業務によって変動しますが、基本的に残業が少ない社風です)
雇用形態
正社員
※試用期間あり(6カ月/条件に変動はありません)
給与

年俸330万円~450万円

※経験・年齢・前職給与等を考慮し、当社規定により優遇いたします
※上記年俸額の1/12を毎月支給+諸手当(残業手当・交通費など)
※月々の支給額には、時間外労働の有無に関わらず月30時間分の固定残業代(月額4万8400円~6万5900円)を含む
 上記を超える時間外労働分は追加で支給

昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収380万円~

社員の年収例

350万円~400万円(25歳/経験3年/月収30万円)

400万円~450万円(30歳/経験6年/月収35万円)

待遇・福利厚生
各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■私服勤務OK(オフィスカジュアル)
■福利厚生の一環としてベネフィットワンに加入

その他

★ライフイベントと両立できるよう、育休後の時短勤務への切替を個別対応で検討中
★現在流行中の新型肺炎対応として、出勤時間をずらすといった、弾力的な措置も実地中。
★約 100 名の園児たちとの交流イベント参加あり(地引網大会/年 1 回、今年は 9 月に開
催予定)

休日・休暇
年間休日

123日(2019年度実績)

休日・休暇

■完全週休2日制

(土日)

■祝日休み

■年末年始休暇
7日

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
※取得実績あり

■育児休暇
※取得実績あり

*当社独自の保育スタイルで成長中!

当社が運営している認可保育園「スクルドエンジェル保育園」では、専門講師による【モンテッソーリ教育】を軸に【リトミック】を取り入れ、英語教室、体操教室などの専門プログラムを組み込んだ良質な保育を行っています。乳幼児期の充分な情操を養う重要な教育であり、他の保育園にはない当社独自の保育として、高い評価を得ています。開園当初からも入園希望者が非常に多く、安定した経営基盤のもと着実に成長を続けています。

社員インタビュー

同僚 財務経理部
他部署や保育士さんとの連携が多く、社内のチームワークを活かして皆でよりよい保育園・会社を創りあげる一体感があります。バックオフィス経験を発揮しつつ、会社づくりに貢献できるやりがいは大きいです。
同僚 つづき
周りのメンバーと意見を出し合いながら、業務改善に向けてルールを見直す機会もあり、主体的に働きたい方にとっては居心地のよい職場です。より働きやすい職場づくりを、一緒に作っていきましょう。

取材レポート

人や職場の雰囲気は?

コミュニケーションのとりやすい明るい環境で、仕事を楽しむ。

残業時間の削減はもちろん、勤務時間を微調整して柔軟なワークスタイルが実現できるなど、働きやすさを重視した環境づくりを行っている同社ですが、中でも風通しの良さは大きな魅力です。

責任は伴いますが、一人ひとりに裁量が与えられており、主任や役職者などもいない状況で自分たちでどう管理していくのかを、お互いに意見を出し合いながら進めています。活発にコミュニケーションをとり合う明るい雰囲気で、ギスギスした関係も一切ありません。

この先、組織体制も新しく構築していく中で、仲間と組織を創る楽しさも感じながら、数字をただ管理する人材ではなく、組織をリードしていく人材として活躍することが可能ですよ。

堅い雰囲気が一切ないため、人間関係で悩みを抱える必要はありません!

やりがい
業務改善に向けて仕事の手順やルールを見直す機会も豊富で、そこに対して自身のアイデアで取り組んでいくことができます。もちろん、本部内だけではありません。労働環境の相談や、各園の店舗ビジネスにも関わってくる小口現金管理など、保育士や園長とコミュニケーションをとる中で、一緒に園の質を上げていくやりがいも実感できます。
きびしさ
ルールがないことが特徴のため、自身で積極的に意見を出し、それをカタチにしていく主体性は必要不可欠です。また、あらゆる部署、園と連携をとっていくため、柔軟なコミュニケーションスキルも求められます。全ての園を含めて、従業員は約650人ほどのため、大変さを感じる部分もありますが、それ以上に仕事を楽しめる環境が同社には備わっています。
  • 20~30代の若手も多数!働きやすい環境で落ち着いてキャリアを描いていけます。

  • 本部も園も全ての人と連携をとるポジションです!仲間との繋がりを実感しながら働けますよ。

  • 全国50園以上の認可保育園を運営。保育士・園長たちが健やかに働ける環境づくりに貢献しています。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 【応募】Web書類より選考
  • 【面接】2回 ※本社にて実施します
  • 【内定】※入社日はご相談に応じます

<ここまでお読みいただき有難うございます>

◎応募から内定まで最短2週間程度を想定しています
◎面接日・入社日はご希望に応じます
◎即入社OK!現在在職中の方もお気軽にご相談ください

連絡先

株式会社スクルドアンドカンパニー
〒160-0023 東京都新宿区西新宿6-6-3 新宿国際ビルディング新館9F
TEL:03-6273-2760(人材開発部 人事部採用ユニット)

会社概要

事業概要 【認可保育事業】
・直営認可保育所、小規模認可保育園運営
・グループ法人として「社会福祉法人みらい」にて認可保育所「こどもみらい保育園」運営

【病院内事業所内保育事業】
・病院内保育園、事業所内保育園の受託運営

【FCコンサルティング事業】
・保育園開園コンサルティング
・保育園フランチャイズ運営
・保育園に対する経営コンサルティング

※厚生労働大臣許可:13-ユ-306166
所在地 〒160-0023
東京都新宿区西新宿6-6-3 新宿国際ビルディング新館9F
設立 2007年 8月10日(保育園開園2010年10月)
代表者 代表取締役社長 若林 雅樹
従業員数 650名(2019年4月現在)
資本金 5000万円
売上高 21憶円(2019年3月実績)
平均年齢 30歳  
企業URL http://www.skuld.co.jp

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3003716990

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