掲載予定期間:2020/1/16(木)~2020/4/8(水)

イデア・コンサルティング株式会社

ITコンサルタント職 ~ERP分野における20年近い豊富な実績/東証一部上場グループ~

  • 締切間近
  • 正社員
仕事内容

ITコンサルタント職 ~ERP分野における20年近い豊富な実績/東証一部上場グループ~

【東証一部上場企業グループ/ERPコンサルティング・クラウドソリューション・システム構築を展開しています】【平均残業20時間】
■担当業務:
同社、クラウドコンサルティング部にて、ERPを中心とした導入提案・コンサルティング業務を御担当頂きます。
又、ご経験・ご志向性などを考慮の上、プロジェクトリーダー・マネージャとしてご活躍頂く事も想定しています。

■配属部署について:
クラウドコンサルティング部は、ERPを中心とした顧客に対する直接提案・折衝の機会があります。
同社の平均年齢は39歳となり、又中途比率も高い状況(80%)にて、成果・実績に応じて適切な評価・昇格がなされる環境です。

■特徴・魅力:
・ERP分野における20年以上の豊富な実績・ノウハウを土台に、時代・顧客ニーズに応じて高付加価値を提供できる環境。
また、ERP以外にも、クラウドソリューションやビジネスコンサルティング・海外展開支援等、多角的なソリューションを提供しています。
・2018年度日本オラクル株式会社様より、同社が「Specialized Partner of the Year: Consulting Japan」を受賞いたしました。オラクルの研修やセミナーも受講できます。
・平均残業時間20時間。会社全体で生産性を高めているため、少ない残業時間でも効率的に働いています。

■キャリアパス:
・職種:コンサルタント・プロジェクトマネージャ、技術スペシャリストとご経験・ご志向性に応じて多角的なキャリア形成が可能です。
・職責:スタッフ⇒リーダー(30代前後)⇒グループ長(30~40代)⇒部長(40前後)⇒経営幹部候補⇒経営幹部

対象となる方

学歴不問

<必要業務経験>
■必須条件:
基幹系パッケージの導入提案・コンサルティング経験

■歓迎要件
プロジェクトリーダー・マネージャとしてのご経験

勤務地

<勤務地詳細>
【1】本社
東京都千代田区神田松永町19 秋葉原ビルディング6F
【2】都内近郊での客先常駐
都内近郊の客先常駐

<勤務地最寄駅>
JR線/秋葉原駅

<勤務地補足>
本社はJR秋葉原駅より徒歩5分程の立地。業務については顧客先常駐を想定(東京近郊)

<転勤有無>
当面なし
転勤については基本的には無し

<想定勤務地>
埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県

勤務時間

<標準的な労働時間>
9:00~17:30 (所定労働時間7.5時間)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<フレックスタイム制>
コアタイム無のフレックス制
<その他就業時間補足>
休憩12:00~13:00。時期・プロジェクト等により変動致しますが平均残業時間は20時間/月程度。

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中変わりなし

給与

<予定年収>
600万円~800万円(残業手当:有)

<月給>
400,000円~533,000円(以下一律手当を含む)
基本給:284,300円~361,900円
固定残業手当:115,700円~171,100円(固定残業時間58時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<賃金形態>
月給制
一般職は月給制で残業代は別途支給、上級職は固定残業制となります。

<昇給有無>


<給与補足>
■昇給:年1回、賞与:年2回

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:会社規定による
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:全国情報サービス産業企業年金基金
退職金制度:会社規定による(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
■ご入社後はOJTを中心に業務理解を深めて頂きます。
■製品・技術関連、階層別・ビジネス研修制度※富士ソフト社の研修制度等を一部ご利用頂けます。


<その他補足>
■各種社会保険完備
■育児休業制度
■介護休業制度
■社員持株会制度
■慶弔見舞金
■退職金制度 等

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
休日日数120日

■年末年始
■年次有給休暇【初年度10日~最高20日】
※入社月に有給付与(入社月により変動あり)
■特別休暇年3日間【有給とは別に取得可能】、慶弔休暇、研修休暇 等

会社概要

事業概要
■企業概要
ERP・クラウドソリューションに強みを持つコンサルティング・システムインテグレータ(東証一部上場/富士ソフトグループ企業)
■同社の経営理念
「ハイエンド・ソリューション・サービスによる高付加価値の創造」を経営理念として掲げ、市場・顧客ニーズの変化に対していち早くクラウドビジネスへの注力を行う等、顧客のビジネス・満足度の最大化に向けてチャレンジング且つ積極的な事業姿勢です。
所在地
〒101-0023
東京都千代田区神田松永町19 秋葉原ビルディング6F
設立
2010年6月
代表者
代表取締役社長 豊田 浩一
従業員数
151名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
40.2歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.ideacns.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3003724039

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