掲載予定期間:2020/1/16(木)~2020/4/8(水)

協新ホームサービス株式会社

【埼玉(川口)】マンション管理(管理職候補)※総合建築不動産/定着率9割/柔和な代表/70代も活躍中

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【埼玉(川口)】マンション管理(管理職候補)※総合建築不動産/定着率9割/柔和な代表/70代も活躍中

~将来を共に牽引頂ける方へ(管理職候補)/地場に根付いた「総合建築不動産」事業を運営/大手企業~エンドユーザーまで強固な顧客基盤を保持/社員定着率9割以上~

■職務概要:
建物およびマンション管理担当として、下記業務に携っていただきます。

■職務詳細:具体的には下記の業務をご担当頂きます。
・管理物件募集、新規契約、更新契約
・退去清算、退去リフォーム、リニューアル提案
・新規管理物件の調査、報告業務、管理組合との打ち合わせ 等
※ご経験やスキル次第では、採用段階から管理職としてオファーをさせて頂く場合もございます。

■職務の特徴・魅力:
・内勤と外勤の割合は、おおよそ6:4です。
・分譲マンション(管理組合)11件と、賃貸しているビル24件の合わせて35件を現状4名(40代~70代)で担当しています。
・同社が管理を手掛けている賃貸物件は350~400室を超え、現在もその数は増え続けております。自社物件や管理物件への入退去契約、更新業務および入居者対応等をご担当いただきます。
・管理職候補としての採用となりますが、可能であれば将来的には経営までお任せしたいと考えております。その場合、業務の進め方、やり方は全て一任しますので、能力を十分に発揮することが可能です。

■募集背景:
業績好調に伴う管理物件の増加、また、今後も見込まれるため、体制を強化するための募集です。管理職候補としての採用を考えておりますので、社内に新しい空気感を出していただくことを期待しております。

■同社の特徴/魅力:
・大手顧客からエンドユーザーまで幅広い顧客基盤を有し、単発ではなく何年か掛けてプロジェクトを遂行する物件が多くございます(3年~5年等)。なお、その中で大規模プロジェクトも発生することもございます
・代表の意向から、とにかく「全てのお客様一人一人を大事にする」という社風が根付いており、社員の士気も高く、付随して定着率は9割以上と馴染みやすく、働きやすい環境が整備されております。
・代表の人柄(柔らかく、誰でも分け隔てなくフラット、バランス感覚が良く、笑顔が多い)も定着率に影響しています。

対象となる方

<学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

■必須条件:
・不動産管理の業務経験をお持ちの方
・普通自動車第一種運転免許(AT車限定可)をお持ちの方

■歓迎条件:
・管理職のご経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
埼玉県川口市西川口1-26-4

<勤務地最寄駅>
JR線/西川口駅

<転勤有無>


<想定勤務地>
埼玉県

勤務時間

9:00~18:00 (所定労働時間8時間)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
管理監督者

<試用期間>
3ヶ月
試用期間は短縮される場合がございます。

給与

<予定年収>
400万円~700万円(残業手当:有)

<月給>
333,000円~583,000円
基本給:333,000円~583,000円

<賃金形態>
月給制

<昇給有無>


<給与補足>
※上記はあくまでも想定であり、確定ではございません。面接での評価等を鑑みて、上下する可能性がございます。
■昇給:年1回
■賞与:年3回

【年収例】
入社19年 43歳 年収440万円
入社20年 71歳 年収413万円 ※嘱託社員

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度(宅建、FP等)

<その他補足>
■資格手当(建築士、施工管理技士、宅建、FP等)
■現場手当
■職能手当
■精勤手当
■社員旅行(年1回)等

休日・休暇

有給休暇10日~20日
休日日数105日

・休日は、日曜・祝日と、第2・4・5土曜日です。
・GW、夏季休暇、年末年始休暇、代休 等
※長期休暇に合わせて調整することがあります。

会社概要

事業概要
■事業内容:マンションの総合管理を行っています。
■特徴:グループ会社である協新建設工業株式会社の社員は同じフロアで働いています。
    協新建設工業株式会社の社員数は20名(男女比16 : 4)で、平均年齢48歳と落ちついており、オフィスは広々としています。
    1人1人のスペースが十分に確保された働きやすいオフィスです。
■組織風土:社長を中心に、笑顔が多く温かい雰囲気の社風です。
所在地
〒332-0021
埼玉県川口市西川口1-26-4
設立
2012年9月
代表者
代表取締役 矢澤 秀浩
上場市場名
非上場
資本金
10百万円

応募方法

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3003752716


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