掲載予定期間:2020/2/13(木)~2020/5/13(水)

ヒューマンホールディングス株式会社【JASDAQ】

社内SE/開発~運用まで幅広い経験が活かせる!/年休129日

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 5名以上採用

この求人を要約すると…

  • ヒューマングループのシステム開発で活躍する社内SE
  • 次世代につながる注目案件続々&上流から運用まで担う
  • システム開発の経験を活かしてキャリアアップへ!

基幹システムの大規模リプレイスが間もなく始動!
上場企業のIT戦略を一緒に支えてみませんか?

■教育から就職・保育・介護・プロスポーツチームの運営まで――。

ヒューマングループは10数社におよぶ事業会社が集結し、
「人」の成長や未来に貢献する多彩なサービスを提供しています。

グループ全体の連結売上高は843億円。現在は日本国内だけでなく
海外進出も果たし、グローバル市場を見据えた成長を続けています。

その中でもグループの中核企業として全体的な事業戦略の推進や
各社の経営支援といった重要な役割を担っているのが
ヒューマンホールディングスです。

そしてそれはITの領域においても同様。
情報システム部門では各社のシステム開発から運用までを一手に担当。
それぞれのビジネス領域に合った最適なIT環境の実現に貢献しています。

今回、こうした各システム関連プロジェクトを
上流工程からお任せできる新しい仲間をお迎えします。

来年度からはグループを横断する基幹システムの大規模な
リプレイスを控えており、ヒューマングループのIT戦略は
大きな転換期を迎えています。グループの次世代を築くIT人材として、
やりがいとチャンスにあふれたキャリアを今、手に入れてください。

募集要項

仕事内容

【100%自社開発の社内SE】【常駐開発なし】グループ各社のシステム開発・改修および運用・保守など

具体的な仕事内容

教育事業をはじめ、人材/介護/保育/美容/スポーツ/ITなど、
「人」を中心とした幅広い事業を展開しているヒューマングループ。

グループ全体の社内システム管理を一手に担う情報システム部にて、
各種業務システムの開発をリードするポジションとして活躍していただきます。

――≪担当業務・システムについて≫
主に下記の事業領域でのシステム改修などに携わります。

◆人材派遣事業
人材サービスの運営に必要なスタッフ管理(勤怠・給与計算)や
顧客管理(請求・クライアント向けポータルサイト)といった
基幹システムや周辺システムなどの開発に携わります。

◆教育事業・介護事業
スクール運営などを行う教育事業を支える営業支援システムや
在籍管理ツール、また介護施設の運営管理システムを担います。
業務系システムほか、Webシステムの知識も活かすことができます。

◆バックオフィス分野
グループ内共通の人事・勤怠・給与・会計システムといった
業務システムを担当。運用保守を通して自社システムへの理解を深めつつ、
システム改修やリプレイスなどのプロジェクトを推進していきます。

――≪お任せする役割について≫
要件定義~設計などの上流工程をはじめ、実際に開発を担うベンダー対応や
運用・保守までをリードするポジションからシステム開発に関わります。
グループ各社の業務効率化や事業拡大にダイレクトに貢献できます。

――≪今後の展開について≫
来年度より基幹システムの大規模なリプレイスを計画中!
それに伴い周辺システムについても随時改修や最適化をしていく予定です。
グループの次世代につながるシステム開発で活躍するチャンスが待っています。

チーム組織構成

多様なビジネスを展開しているグループのIT環境を支えるため、
情報システム部においても事業やシステム特性に合わせた
専任チームにわかれて効率よく業務を行っています。

日々の業務の中では運用・保守もお任せするので、
既存システムやグループ各社の事業に対しても理解を深めていける環境。
周囲のメンバーもしっかりとフォローしますのでご安心ください。

組織名称
情報システム部
対象となる方

何らかのシステム開発経験(業界・規模不問)◇社内SE未経験の方も歓迎 ◇運用・保守の経験も活かせます

◆学歴不問
◆業務システムなどの開発経験がある方

システム開発の大まかな流れを理解している方は歓迎!
社内SE・情報システム部門でのご経験がない方でも大丈夫です。

≪あると活かせる経験・スキル≫
◇PL・PMでのマネジメント経験(規模は問いません)
◇企業システム(人事・給与・会計など)の開発経験
◇Java・PHP・DB(SQL)に関する知識
◇Excel・Access・VBAに関する知識
◇Web系システムの開発経験
◇人材派遣・介護などの業界に関する知識

※上記は必須ではありません。一つでも当てはまる方は優遇いたします!

勤務地

【本社】東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F

※転居を伴う転勤はありません。

≪アクセス≫
・JRほか各線「新宿駅(西口)から徒歩約9分
・JR「大久保駅(南口)」から徒歩約5分
・JR「新大久保駅」から徒歩約7分
・都営大江戸線「新宿西口駅」から徒歩約6分
・西武新宿線「西武新宿駅(北口)」から徒歩約3分

勤務地一覧

  • 本社/東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア   [最寄り駅]西武新宿駅
勤務時間

9:00~18:00 (実働8時間+休憩1時間)

※残業月20~30時間ほど。繁忙期もありますが、
 何もなければ基本的には定時での退社を推奨しています。

雇用形態
正社員
※3カ月の試用期間あり。その間の給与・待遇に変更はありません。
給与

月給33万3,400円~58万3,400円

※経験や能力に応じて給与額を決定いたします。
※上記月給にはみなし残業代(40時間/8万100円~14万280円)を含みます。
 超過分は別途支給いたします。
※初年度の年収は400万円~700万円を想定しています。

入社時の想定年収

年収400万円~700万円

社員の年収例

年収707万円(キャリア入社5年目/40代)

年収505万円(キャリア入社2年目/30代)

年収429万円(キャリア入社1年目/20代)

待遇・福利厚生
各種制度

■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当(月5万円まで)
■退職金制度(正社員のみ対象、確定拠出年金制度 *定年:60歳)
■財形貯蓄制度
■従業員持株会制度
■社員割引制度(ネイルサロン、大阪エヴェッサ観戦チケット)
■共済会制度(JTBえらべる倶楽部・慶弔見舞金)
■定期健康診断(年1回)
■社員表彰制度
■ライフイベント手当
 …育児休業終了後の職場復帰時や、税法上被扶養者子女の進学に合わせて一時金支給あり

≪教育制度・資格取得支援≫
■OJT
■社員教育制度
■ヒューマンアカデミー講座受講割引制度

休日・休暇
年間休日

129日(2019年度実績)

休日・休暇

■週休二日制

(土日祝)

■祝日休み

■年末年始休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇
(半日単位での取得可)

■産前・産後休暇

■育児休暇

■介護休暇

※1カ月単位のシフトにより勤務日・休日を決定。基本的には土日・祝日休みとなります。
 (月8日~14日がお休みとなります)
※業務都合で休日出勤された場合は、平日に振替休日を取得していただきます。

社員インタビュー

同僚 宮岡さん 情報システム部/アシスタントマネジャー
具体的な開発はベンダー各社と連携して進めているため、今回入社していただく方にはシステムや新機能の導入時に必要な要件定義や仕様策定、設計といった上流工程をメインに活躍していただきたいと考えています。
同僚 同上
運用・保守に携わる機会も多いので、現在のシステム状況や当社のビジネスについても深く学び改修・改善に反映させていくことが可能。本格化するリプレイス計画をはじめ、この先も活躍の機会がたくさん待っています。

取材レポート

社員の働き方は?

ヒューマングループの「次世代」をITで支えていく使命。

児童教育から社会人研修、生涯学習までをカバーする教育事業を軸に、人材サービスや保育・介護医療、プロバスケットボールチーム・大阪エヴェッサの運営などの事業を手がけるヒューマングループ。その事業領域の多彩さから、システム部門においても様々な案件に携わることが可能で、各事業の成長を支えるやりがいはもちろん、スキルアップの機会も数多く待っています。

さらに現在は基幹システムを刷新する大規模プロジェクトを控えるなど、次世代を見据えたシステム環境への過渡期を迎えつつあるタイミング。新しいIT環境の構築を通じて上場企業グループであるヒューマングループの未来を形づくる活躍を期待しています。

基幹システムのリプレイス事業をはじめ、グループの成長につながるITプロジェクトで力を発揮できます。

やりがい
グループ会社各社で異なる事業を行っているため、業務に用いられるシステムも多種多様。パッケージシステムの導入、あるいは自社内での開発など、幅広く携わることで対応力やトレンド技術を兼ね備えたエンジニアしてキャリアを磨いていくことができます。
きびしさ
システムの開発や運用にあたっては、グループ内の事業への理解や関連法令についての知識が求められることも。現場の社員やお客様企業をはじめエンドユーザーの視点に立った要件や仕様を検討し、業務効率化に貢献していく必要があります。
  • 各プロジェクトはチーム制で行っているため、お互いにフォローし合える安心の環境が整っています。

  • 部署の垣根を越え、グループ内での丁寧なコミュニケーションを大切しながら業務を進めています。

  • ヒューマングループの次の成長フェーズをITで支える、魅力的なキャリアが手にできます。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考
  • 一次面接 + 適性検査
  • 二次面接(情報システム部責任者面接)
  • 内定

※ご応募から内定まで2~4週間を予定しています。
※面接日・入社日はご相談に応じます。
 在職中の方もお気軽にお問い合わせください。

連絡先

【ヒューマンホールディングス株式会社/採用担当】
東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F
TEL.03-6846-8501

会社概要

事業概要 【ヒューマングループについて】
当社は人材関連事業、継続教育事業、介護事業などを通じ、
「学ぶ」「働く」「支える」を応援する総合人材コンサルティング企業です。
ヒューマンホールディングス株式会社では、純粋持株会社として
同グループ全体の戦略的意思決定、子会社の管理および経営指導を担っています。

【事業概要】
■グループ全体の戦略的意思決定
■子会社の管理および経営指導
■事務管理受託業務
所在地 〒160-0023
東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F
設立 2002年
代表者 代表取締役社長 佐藤 朋也
従業員数 単体162名(2020年2月現在) ※グループ合計:4,113名
市場 JASDAQ
資本金 12億9,990万円
売上高 843億1,300万円(2019年3月期 ※グループ連結)
企業URL https://www.athuman.com/

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3003783668


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