掲載予定期間:2020/2/10(月)~2020/5/10(日)

日本カニゼン株式会社

【東京】技術・開発職※第二新卒歓迎/月平均残業時間30時間程度

  • 正社員
仕事内容

【東京】技術・開発職※第二新卒歓迎/月平均残業時間30時間程度

■担当業務:
まずは技術センターに所属頂き、無電解ニッケルめっきを主とする当社技術の基礎に触れ、その後担当顧客を持って頂きます。
担当営業と連携し、重要市場・重要製商品の市場技術情報の収集や解析・対策を通じ、顧客に対する技術支援・技術対応を行っていただきます。

■詳細・配属部署について:
技術センター(10名で構成)は、営業担当と連携して顧客の技術支援・技術対応を行っており、技術的信頼性を高める業務を担います。
市場と近い距離で課題に対応するだけでなく、めっき液等の製品の改良・カスタマイズ・開発にも取り組んでいます。

■特徴・魅力(やりがい):
・企業の業績を支える顧客に最も近い技術部門として、担当営業や部門間においてこれまでの経験やコミュニケーション能力を発揮し、課題解決の立案検証と実施が求められています。顧客毎に様々なテーマ(ミッション)はありますが、技術支援・技術対応に伴う改良開発が製品となり、企業収益に影響を与えることもあります。
・異なる分野での経験・知識が存分に活かすことができ、技術者の自主性とセンスが成果となって結びつく、裁量を与えられる環境です。
・めっき液の製造・販売とめっき加工の両面から技術提供を行っているのは日本で同社のみです。昨今の製造業界では内製化を進める動きがあることは事実ですが、めっき加工の内製化に対してはめっき液の販売で補うことができることが同社の強みでもあります。無電解めっきのパイオニア企業として半世紀余の歴史の中で培った専門性の高い技術は、自動車、半導体などあらゆる業界に対して、高付加価値を提供しつづけることが可能であり、今後の更なる発展が期待できます。

■キャリアパス:
今回ご採用される方は将来の技術部門幹部候補として、幅広く技術開発と研究開発に携わり将来マネージメント層になることを期待されています。
(30歳~:係長(年収:600万円~)⇒40歳~:課長(年収800万円~)⇒50歳~:部長(年収:1,000万円~)
尚、研究開発部門においては新しい機能を発現する皮膜及びめっき液およびめっき前後の処理剤の開発、無電解めっき反応の基礎的なメカニズムの研究等無電解めっきに関する新規技術開発を担当するとともに関連事項の基礎研究や応用技術開発などに携わって頂きます。

対象となる方

<学歴>大学院、大学卒以上

<必要業務経験>
■必須条件:
・化学系バックグラウンドをお持ちの方
※前職で表面処理、めっき業界等の経験を持った社員は少なく、異業種の方であっても十分に活躍できるフィールドがあります。
■希望条件:
・化学系技術者として実務経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
東京都足立区宮城1-35-11

<勤務地最寄駅>
JR京浜東北線/王子駅

<勤務地補足>
JR王子駅・田端駅よりバス

<転勤有無>
当面なし
海外へも積極的に展開していきます(上海・タイに拠点あり。当面は東南アジアがターゲット)ので、海外出張だけでなく、転勤の可能性もゼロではありません。

<想定勤務地>
東京都

勤務時間

9:00~17:15 (所定労働時間:7時間25分)
休憩時間:50分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■月平均30時間程度/顧客期日直前だと遅くなることもありますが、20時くらいに帰宅することが多いです

雇用形態

正社員

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~600万円(残業手当:有)

<月給>
200,000円~250,000円
基本給:200,000円~250,000円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
■上記は一例であり、経験とスキルに応じて規定より決定します。
■モデル年収:22歳⇒408万円/31歳(係長)⇒596万円(いずれも残業30時間想定込)
■昇給:年1回(4月)/賞与:年2回(6・12月)

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:福利厚生その他参照
住居手当:福利厚生その他参照
社会保険:社会保険完備
退職金制度:再雇用制度有(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
■教育制度:
入社研修として技術研修・工場研修を数か月実施後はOJT中心。

<その他補足>
■福利厚生:契約保養所(全国10カ所:箱根・熱海・宇佐美・鳥羽・野尻湖・車山高原・清里・赤倉・琵琶湖・富浦)/スポーツクラブ利用補助/人間ドック利用補助/昼食費補助(100円/日)/作業服・制服貸与
■資格取得褒章制度:業務に関連の深い学位・免許・資格等を取得した場合に褒章する。数万円から5千円支給。
■家族手当:配偶者8千円/子3,500円/人/その他の親族3千円/人
■住宅手当:世帯持12,000円/独立単身者8,000円

休日・休暇

その他
有給休暇10日~20日
休日日数125日

年間125日(土日、祝日、GW・夏季・年末年始の長期休暇有り)
その他、年次有給休暇、慶弔休暇等 会社カレンダーによる
4週4休は満たしております。

会社概要

事業概要
■事業内容:各種無電解めっき加工(商標:カニゼン(R)) /各種無電解めっき液の製造・販売(商標:シューマー(R))/無電解めっきプラントの設計・販売
所在地
〒120-0047
東京都足立区宮城1-35-11
設立
1955年12月
代表者
代表取締役社長 川口 純
従業員数
150名
上場市場名
非上場
資本金
428百万円
売上高
5,251百万円
経常利益
908百万円
平均年齢
41歳

応募方法

応募方法

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拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.kanigen.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3003828216

日本カニゼン株式会社

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