掲載予定期間:2020/3/9(月)~2020/6/7(日)

TISソリューションリンク株式会社

【首都圏】システムエンジニア【PL候補】TISインテックグループ/福利厚生充実/離職率5%

  • 締切間近
  • 正社員
仕事内容

【首都圏】システムエンジニア【PL候補】TISインテックグループ/福利厚生充実/離職率5%

■業務概要:金融、産業、通信、宇宙事業等を始めば広い領域でシステムの開発を手掛ける同社にて、今までのご経験やご志向性に合わせてプロジェクトをお任せいたします。案件に合わせた採用ではなく、入社後のご活躍を考慮し配属を行っています。リーダーやマネジメントの役割も兼ねるプレイングマネージャーとしての活躍も期待されています。
特徴:創業42年の歴史の中、お客様の成長に合わせシステムの開発や提案を行って参りました。そのため、直接取引、長期取引のお客様が多いことが特徴です。
システムの一部分の開発を手掛けるのではなく、システムのライフサイクルに合わせシステム開発のご提案、開発~運用の一連の領域を手掛けることが可能です。
基本的にチームでプロジェクトを手掛けており、多いグループだと約80名の人数のプロジェクトもあります。

■組織構成とプロジェクト事例:
組織構成としては大きく以下の事業部で構成されています。
・金融/証券事業部:銀行、生保、クレジット等各領域毎の組織編制をしています。大規模プロジェクトも多く専門性を身に付けることも可能です。
・IT通信事業部:ITメーカーや通信キャリアの基盤構築・開発を中心としています。
・産業事業部:サービス、流通、製造、食品、官公庁等顧客に対しシステム開発や運用、プロジェクトの提案を行っております。
・宇宙システム事業部:宇宙航空研究開発機構(JAXA)プロジェクトで高速で地球軌道上を周回する人工衛星を追跡するシステム開発等を手掛けています。

■充実のスキルアップ支援、評価制度や研修体制:お客様との距離が近い同社では、エンジニア一人一人がお客様へシステム開発やプロジェクトの提案が出来るようになることを目指しています。その為、技術的なスキルは勿論、ビジネスマンとしてのスキルアップ支援にも力を入れています。
定期研修に加え、通信研修やeラーニングを用いて各種資格取得補助をしつつ、情報処理技術者に関する資格取得についても、報奨金制度(一時金制度)を設ける等結果に対する報償制度も充実しています。
・情報処理技術者資格保有者数:約820名、マネジメント資格保有者:約640名、各社ベンダー資格保有者:約670名と(例:ネットワークスペシャリスト・・120,000円、プロジェクトマネージャー・・300,000円:)

対象となる方

学歴不問

<必要業務経験>
■必須条件:(1)は必須(2)(3)は尚可
(1)システムの開発経験3年以上(Javaでのご経験歓迎)
(2)何かしらの業界の業務知識を有する方(金融業界歓迎)
(3)何かしらのマネジメント経験(チームリーダーの経験/予算、進捗、人員管理等の経験)

■希望条件
・顧客折衝経験
・PL/PMの経験

勤務地

<勤務地詳細>
【1】本社
東京都新宿区西新宿6-22-1 新宿スクエアタワー18F
【2】クライアント先
(首都圏)

<勤務地最寄駅>
丸の内線/西新宿駅

<勤務地補足>
本社・主要顧客先:屋内喫煙可能場所あり
※顧客先により異なる

<転勤有無>
当面なし
補足情報なし。

<想定勤務地>
茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県

勤務時間

9:00~17:40 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:60分(11:45~12:45)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※平均残業時間20時間基本的にチームでの就業となるので業務が偏らないようにしております。

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足情報なし。

<試用期間>
2ヶ月

給与

<予定年収>
350万円~650万円(残業手当:有)

<月給>
210,000円~
基本給:210,000円~

<賃金形態>
月給制
補足情報なし。

<昇給有無>


<給与補足>
■賞与について:年2回(6月・12月)
■年収例:
○28歳エンジニア
  年収 450万円
○35歳現場リーダー
 年収 550万円
○35歳現場マネージャー
  年収 670万円
※年収には当社の平均残業時間20hの金額を含みます。

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:扶養している子一人につき1万5000円/月
寮社宅:補足情報なし。
社会保険:補足情報なし。
退職金制度:確定拠出年金制度を含む

<教育制度・資格補助補足>
階層別研修/資格奨励制度(報奨金)、業務上必要な技術については部門毎に随時研修(外部含む)

<その他補足>
財形貯蓄精度 ※TISインテックグループ健康保険組合、資格取得支援、各種教育・研修制度、社員旅行
※リフレッシュ休暇(10/1在籍社員に4日間付与)

休日・休暇

週休2日制
有給休暇10日~20日
休日日数120日

週休2日制(業務により一部シフト制)、失効年休、介護休暇、看護休暇、年末年始休暇、育児休暇、特別休暇、慶弔休暇 等

会社概要

事業概要
■企業概要:
1972年、銀行のシステム子会社としてスタートし、現在はTISインテックグループの一員ですが、外注比率が95%(TISインテックグループからの案件は5%程度)という独立採算型の収益体制があり、グループ会社に依存していない事が当社の大きな特徴です。現在はグループ外のシステム設計開発、インフラの設計構築等、上流フェーズから案件を積極的に手掛けております。

■真の「技術立社」を目指し、人間中心の経営を確立させる
社員の高い技術力・人間力(人材の価値)が、当社の財産であり、企業としての価値です。社員が自ら技術力・人間力を高める企業文化(3つの文化)を大切にしています。
所在地
〒160-0023
東京都新宿区西新宿6-22-1 新宿スクエアタワー18F
設立
1972年12月
代表者
代表取締役社長 林 弘明
従業員数
2,000名
上場市場名
非上場
資本金
230百万円
売上高
22,000百万円
平均年齢
39歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。

(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。

(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。

(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。

(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.tsolweb.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3003883123

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