掲載予定期間:2020/3/16(月)~2020/6/14(日)

KLab株式会社

【大阪】UI・UXデザイナー(リーダー候補)※スマートフォン向けゲームのUI設計・ディレクション

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仕事内容

【大阪】UI・UXデザイナー(リーダー候補)※スマートフォン向けゲームのUI設計・ディレクション

■業務内容:
スマートフォン向けのゲーム開発に関わる業務です。スマートフォン向けゲームの、ユーザーインターフェース設計、遷移制作、画面のグラフィックデザインを制作します。得意分野に合わせて、下記いずれかの業務を担当します。
(1)スマートフォン向けゲームのUI設計・ディレクション…ゲームの各画面やユーザーインターフェースの構築など、画面遷移も含めて全体の設計を行います。必要に応じてUIデザイナーの進捗並びに品質管理も行います。
(2)スマートフォン向けゲームのUIデザイン…UIの設計仕様とゲームコンセプトに合わせて、UIの全体のグラフィックデザインや動的な演出を考え、制作します。

■就業環境:
同社では「自分で考え自発的に周りの人を巻き込み動ける方(セルフスターターな方)」を評価します。そのため、自分の役割や業務を自ら限定せず、自ら動く方が求められ、かつ成長出来る環境です。

■同社の特徴:
モバイルテクノロジーのR&D部隊に由来を持つ、テクノロジーカンパニーです。これまでのビジネス意図は「より技術的な火事場を求めて」。KLabの技術力は、そのような思想に基づくチャレンジから培った大きな財産です。

■歓迎条件:※別枠記載の必須条件と併せて、以下の経験や能力のある方は歓迎します。
・ゲームの公式サイトなどWebデザインスキル
・UI/UX制作において初期の設計からデザインまでを主導的する能力
・ワイヤーフレーム制作からGUIデザイン決めまでの経験
・UI/UX制作におけるリーダーとしてメンバー管理~企画、開発セクション間連携をとる能力

対象となる方

学歴不問

<必要業務経験>
■必須条件:担当業務により条件が異なります。
(1)スマートフォン向けゲームのUI設計・ディレクション担当
・スマートフォン向けアプリの画面設計、遷移設計及びディレクション業務の実務経験1年以上
・Photoshop、Illustratorの基本的な操作知識
・リーダーとしてチームをまとめて来られた経験のある方
(2)メンバークラス
・スマートフォン向けアプリの画面グラフィックデザイン業務の実務経験1年以上
・Photoshop、Illustratorの基本的な操作知識

勤務地

<勤務地詳細>
大阪事業所
大阪府大阪市北区中之島4-3-25 フジヒサFJビル5F

<勤務地最寄駅>
京阪中之島線/中之島駅

<勤務地補足>
大阪での勤務となります。

<転勤有無>

補足事項なし

<想定勤務地>
大阪府

勤務時間

<標準的な労働時間>
9:30~18:30 (所定労働時間8時間)(専門業務型裁量労働制)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<労働時間区分>
みなし労働時間/日:8時間00分
<その他就業時間補足>
※職種により裁量労働制適用あり

雇用形態

正社員/契約社員

<雇用形態補足>
正社員もしくは契約社員での雇用となります。

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
350万円~650万円(残業手当:無)

<月額>
227,142円~(以下一律手当を含む)
基本給:177,142円~

固定残業手当は月、20時間0分該当分、50,000円(年収350万円の場合)~100,000円(年収650万円の場合)を支給

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月額は固定手当を含めた表記です。

<賃金形態>
年俸制
年俸の1/14を月々支給(残りの2ヶ月分は賞与として支給)

<昇給有無>


<残業手当>
固定残業手当制:時間設定支給

<給与補足>
※給与詳細は、経験年数や前職給与・実力等を十分考慮し決定。
■昇給:年1回
■賞与:年2回

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
OJTによる指導により実際の業務の流れに沿って行います。業務に携わりながらリアルタイムで指導・フォローしていきます。

<その他補足>
スマートフォン補助制度(購入代金60%を会社負担※上限4万円)、従業員持株会制度、育休後復帰支援制度、確定拠出年金、海外要員公募制度(海外拠点勤務を公募によって決定する制度)、親睦会補助金制度、サービスイン補助金制度、サークル活動支援金(ゴルフ・ダーツ等)、関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設・スポーツ施設利用可、PoS制度(新規事業子会社化制度※社員が提案した新規事業を子会社として設立する試み)、メンタルヘルスケア(EAP)、産業医、社員旅行、「森美術館」無料入館制度、傷病休業 等

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
休日日数120日

年末年始、夏季休暇、年次有給休暇(初年度最高10日)、長期勤務休暇(勤続年数5年毎)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇

会社概要

事業概要
■事業内容:
KLabGamesの3つの柱『3 PILLARS』
■Japanese IPs
KLabGamesは、アニメ、コミック、ゲームなど日本が世界に誇る素晴らしいコンテンツを原作としたモバイルオンラインゲームの数々を、ヒットに導いてきました。
今後も、魅力的な原作を、モバイルオンラインゲームとして世に送り出していきます。
■Global Growth
KLabGamesは、全世界でモバイルオンラインゲーム配信をしています。
国・地域という枠を超えて、同じコンテンツを愛するファンの皆様が繋がっていけるよう、ゲーム、イベント、インターネットを通じてグローバルに情報発信をします。
所在地
〒106-6122
東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー22F
設立
2000年8月
代表者
代表取締役社長CEO 森田 英克
従業員数
535名
上場市場名
東証一部
資本金
4,727百万円
売上高
32,673百万円
経常利益
4,995百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。

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(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.klab.com/jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3003905935

KLab株式会社

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