掲載予定期間:2020/3/26(木)~2020/6/24(水)

清水建設株式会社

【総合職】再生可能エネルギーエンジニア ※今後の社会を支える新エネルギーに関わる業務をお任せします

  • 正社員
  • 上場企業
仕事内容

【総合職】再生可能エネルギーエンジニア ※今後の社会を支える新エネルギーに関わる業務をお任せします

【子どもたちに誇れるしごとを。/世界遺産・街と社会を作ってきた会社】

■職種概要:風力、地熱、バイオマス、太陽光、水素発電等の再生可能エネルギー関連施設や海洋資源エネルギー開発関連関連のエンジニアリング(設計・施工管理・保守)をお任せ致します。

※ご経験に応じた業務をアサインいたします。

■組織:清水建設には、建築、土木の総本部のほかに、エンジニアリング事業本部がございます。同事業本部は、(1)情報ソリューション(2)プラントエンジニアリグ(3)土壌汚染改善(4)再生可能エネルギーエンジニアリングの4事業部門で構成されており、今回配属されるのは再生可能エネルギーエンジニアリグ事業部です。

■部署について:同部門では、今後更なる需要拡大が見込まれる国内外の再生可能エネルギー分野において、特に風力、地熱、バイオマス発電所のエンジニアリング事業を強化すべく、採用を行っております。

これまでの実績から非常に引き合いが強く会社としても力を入れている分野となります。

いずれのポジションにおいても、業務内容としては、
発電所建設に伴う計画~設計、施工、保全計画業務を一貫して行って頂きます。設計、施工に関しては、協力会社と連携しながらプロジェクトを進めていくようなイメージとなります。
アサインする業務、案件は、ご経験や専門性を考慮、協議しながら決定いたします。

■施工事例:
・南愛媛風力発電所(2015年2月竣工)
・赤穂太陽光発電所(2014年3月竣工)
・福島復興・浮体式洋上ウィンドファーム実証研究事業(第1期実証研究事業)(2013年11月竣工)

※国内の風力発電施設は10%を同社が施工する等、日本国内において再生可能エネルギーのパイオニアとしての立場を強固なものです。エネルギーに対する考え方が大きく見直される中、同社も今後サステナビリティ社会を見据えた案件に注力していく見込みです。

対象となる方

<学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<必要業務経験>
■必須条件:
発電所(火力・水力・風力・太陽光)もしくは海洋工事に関わる設計、施工管理業務のご経験

■歓迎条件:
1級電気施工管理技士、電気主任技術者の資格をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
東京都中央区京橋2-16-1

<勤務地最寄駅>
東京メトロ銀座線/京橋駅

<勤務地補足>
担当物件に応じて、全国への赴任が発生します。

<転勤有無>

入社時の基本配属は東京本社となります。

<想定勤務地>
全都道府県

勤務時間

8:30~17:10 (所定労働時間7.67時間)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
労働基準を厳守した働き方で、ノー残業デーなどの取り組みも進めています。

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項無し

給与

<予定年収>
460万円~1,300万円(残業手当:有)

<月給>
286,000円~
基本給:286,000円~

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
※スキル・経験等を考慮し、当社規程により決定
※その他、時間外手当、通勤手当等については別途支給

■年収例
30歳:560万円(月給35万円+賞与)
35歳:710万円(月給44万円+賞与)
42歳:960万円(月給59万円+賞与)※管理職級

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給
寮社宅:独身寮・社宅(総合職の場合)
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:会社規定に従って支給

<教育制度・資格補助補足>
研修制度有。


<その他補足>
社員持株会、財形貯蓄積立金制度

【育児・出産】
両立支援策 産前産後休業、育児休職、フレックス勤務制度(小学校3年終期まで)、勤務時間短縮、時間外勤務・深夜業の制限(小学校3年終期まで)、妻の出産休暇、子の看護休暇(小学校6年終期まで、有給・半日単位も可)、育児時間、出産・育児により退職した社員の再雇用制度、ベビーシッター補助

【介護】
介護休職(365日)、介護休暇、フレックス勤務制度、勤務時間短縮等の措置、時間外勤務の制限、深夜業の制限、介護等により退職した社員の再雇用制度

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇11日~20日
休日日数121日

年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、現場異動休暇 他※有給休暇については入社時期によって異なります。

会社概要

事業概要
■事業内容:1804年(文化元年)に初代、清水喜助氏により創業されました。グループ会社25社、海外36拠点を展開する総合建設業のリーディングカンパニーです。

■施工実績例:歌舞伎座/横浜スタジアム/横浜ランドマークタワー/COREDO日本橋/東京ドームホテル/グランド・ハイヤット・バリ/京湾アクアライン(シールドトンネル部)/下津井瀬戸大橋他多数。
所在地
〒104-8370
東京都中央区京橋2-16-1
設立
1937年8月
代表者
社長 井上 和幸
従業員数
10,714名
上場市場名
東証一部
資本金
74,365百万円
売上高
1,664,960百万円
経常利益
133,957百万円
平均年齢
44.5歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。

(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。

(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。

(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。

(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.shimz.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3003938568

清水建設株式会社

【総合職】再生可能エネルギーエンジニア ※今後の社会を支える新エネルギーに関わる業務をお任せします

気になるリストに保存しました「✔ 気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

気になるリストに保存しました「✔ 気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

1つ以上の求人(チェックボックス)を選択してください

1つ以上の求人(チェックボックス)を選択してください

この求人に応募しますか?

この求人を何度も見ている方へのお知らせです

応募する 応募する (エージェントサービス) 気になる