掲載予定期間:2020/4/6(月)~2020/7/5(日)

東急不動産SCマネジメント株式会社

(関西採用)(施設運営総合職)ショッピングセンター等の商業施設の運営業務(プロパティマネジメント)

  • 締切間近
  • 正社員
仕事内容

【関西採用】-【施設運営総合職】ショッピングセンター等の商業施設の運営業務(プロパティマネジメント)

■業務内容:
同社にて、ショッピングセンター等の商業施設の運営業務(プロパティマネジメント)を担当します。
同社利益だけでなく、テナントの売上や商業施設全体の来店客数の増加、そして何より来店される顧客に「喜んでもらえるために」という、広い視野で物事を捉えられる方を求めます。

(1)ショッピングセンター現地事務所勤務の場合
・施設に出店いただいているテナント様の売上の管理や、売上向上に向けた企画の立案・提案
・イベントやセールなど集客・販売促進企画の立案・実行(数千万円規模の企画もあります)。
・各テナント様の店長やスタッフに向けた会議・懇親会の企画・運営

(2)本部勤務の場合
・全商業施設を統一したイベント・セールなど、集客・販売促進企画の立案・実行
・現地事務所がない商業施設の運営・管理

■同社の特徴:
・東急不動産が所有しているショッピングセンターをメインに、その他グループ外も含め商業施設の運営・管理業務を受託しています。主力ブランドの都市型商業施設である「東急プラザ」と、モール型大規模商業施設「キューズモール」等、首都圏・関西を中心に50施設以上展開しています。

・現場社員のアイデアを大事にする社風で、良い案があればどんどん提案ができる環境です。社歴や役職は問わず、来店する顧客やテナントにとって価値あるプランであれば積極的に採用しています。

■勤務地、就業時間補足:
(1)ショッピングセンター現地事務所勤務の場合
・勤務地…大阪、兵庫で展開している「キューズモール(あべのキューズモール、あまがさきキューズモール、みのおキューズモール、もりのみやキューズモールBASE)」に勤務します。
・就業時間…シフト制となり、9時30分~18時の他、12時30分~21時等もあります(勤務地により異なる)。

(2)本部勤務の場合
・勤務地…大阪(心斎橋)にある同社オフィスにて勤務します。
・就業時間…9時30分~18時となります。

対象となる方

<学歴>大学院、大学卒以上

<必要業務経験>
■必須条件:
・商業施設のプロパティマネジメント経験
・物販、飲食、サービステナントにおける店舗開発や店舗運営等に従事した経験

勤務地

<勤務地詳細>
【1】心斎橋事務所
大阪府大阪市中央区南船場4-4-3 心斎橋東急ビル7階
【2】あべのキューズモール
大阪市阿倍野区阿倍野筋1-6-1

<勤務地最寄駅>
【1】地下鉄御堂筋線・長堀鶴見緑地線/心斎橋駅
【2】JR・地下鉄線/天王寺駅

<勤務地補足>
現地事務所勤務の場合、キューズモール(あべの・みのお・もりのみや)に勤務いただきます。

<転勤有無>

国内各拠点に転勤の可能性があります。

<想定勤務地>
東京都、神奈川県、愛知県、大阪府、兵庫県

勤務時間

<標準的な労働時間>
9:30~18:00 (所定労働時間7.5時間)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<フレックスタイム制>
コアタイム:なし
始業時間の1時間30分後から終業時間の2時間前の間
<その他就業時間補足>
上記は本社勤務時の就業時間(詳細は別枠「仕事内容」欄記載)
※残業月平均30時間程度

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
3ヶ月~6ヶ月(入社月による)

給与

<予定年収>
421万円~880万円(残業手当:有)

<月給>
210,000円~550,000円
基本給:210,000円~550,000円

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記給与は残業(30時間/月)を想定した金額です
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)
■年収モデル(初任時): 425万円(月給21.4万円、25歳)、478万円(月給24.1万円、30歳)
※必ず上記の通りとなるとは限りません。

待遇・福利厚生

通勤手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給
住居手当:転勤時手当あり(別途規定あり)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:入社3年目より支給(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
OJTが中心です。

<その他補足>
■東急共済組合(結婚祝金・出産手当金 等)
■東急スポーツオアシス法人割引・東急ハーヴェストクラブ 等
■育児休業(子が2歳まで)
■育児短時間勤務制度(子が小学4年4月まで)
■休日休暇補足:産前産後・子の看護・介護休暇
■財形貯蓄制度
■東急不動産ホールディングス持株制度

休日・休暇

有給休暇12日~20日※初年度有給:1~12日(入社月による)
休日日数122日

※現地勤務:週休2日制(シフト制/月8~10日)
本部勤務:完全週休2日制(土日祝)・年末年始
その他:公務・災害休暇、忌引・結婚休暇

会社概要

事業概要
■事業内容:
・商業施設、複合施設の運営管理及び経営
・関連する業務の企画、コンサルティング及び請負
・不動産の賃貸、仲介、売買、運営管理
※東急不動産株式会社(60%出資)と株式会社東急コミュニティー(40%出資)の共同出資で、2009年1月に設立された商業施設運営の専門会社です。
所在地
〒150-0043
東京都渋谷区道玄坂1-16-3 渋谷センタープレイス7F
設立
2009年1月
代表者
代表取締役社長 松野 守邦
従業員数
230名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円

応募方法

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拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.tokyuland-scm.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3003966849

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