掲載予定期間:2020/4/20(月)~2020/7/19(日)

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【東海/ポジションサーチ】機械電子エンジニア~東証一部上場G/スキルを活かせる仕事をご提案します~

  • 正社員
  • 5名以上採用
仕事内容

【東海/ポジションサーチ】機械電子エンジニア~東証一部上場G/スキルを活かせる仕事をご提案します~

~ご自身の経験、希望を考慮した業務内容をご提案しますので、お気軽にご応募ください!/東証一部上場Gならではの業界・職種幅広い仕事がございます~
■業務内容:同社が取引をしております、大手機械・電気・ITメーカーでの設計開発業務を担当いただきます。
【具体的な業務内容】
半導体制御装置向け組込制御開発/車載ECUの組込制御開発/医療機器開発・設計業務(機械・電気分野)/家電製品の電気回路設計業務/家電製品の筐体・機構設計(NX , CATIAv5, Solid works)/電力会社向けシステム開発(C言語、C#)/知的AIアプリケーション開発業務(python)/車載ナビゲーションシステム開発(C、C++)/LSI論理回路設計 (RTL~論理合成、タイミング検証)/オープン系システム、基幹系システム開発業務(Java / C♯など) 他にも多数のメーカー様プロジェクトを担当しております。
まずはご経験に合った業務をお任せしますので設計・開発以外のご経験をお持ちの方でもお気軽にご応募下さい。入社後に業務経験を積んで頂き、評価業務から開発へと、経験豊富な方はマネジメント業務にも携わって頂きます。詳細は面接にてお話致しますのでぜひご相談ベースでも構いませんので、ご応募をお待ちしております。

■特徴:安定した会社基盤:国内・海外含め30社以上のグループ、あらゆる業界1000件以上の顧客群を持ち(業界トップクラスの案件保有数)、キャリアカウンセラーが自社社員として常駐し、5年後、10年後を見越した将来的なキャリア形成を行っています。事業基盤の大きさが武器となり、新規事業や成長を加速させたい事業にも積極的投資を続けることが出来るため、安定した経営に繋がっております。リーマンショック後、「毎年15%以上の売上高」を記録した業界唯一の会社であり、離職率も毎年2%以下(新卒の3年以内退職は0名*業界平均10%)となっております。

対象となる方

学歴不問

<必要業務経験>
下記いずれかに当てはまる方は年齢問わずご応募お待ちしております!
◇機械分野:2D-CADでの設計経験/3D-CADでの設計経験
◇組込分野:組込制御開発の実務経験(C、C++、C#、VC、VC++など)
◇システム開発、ソフトウェア開発:各種システムの開発経験/C♯、Java、PHP、.NETのいずれかでの開発経験/SQL、oracleなどDBの知識
◇AI データ解析:pythonの使用経験
◇電気分野:デジタル回路、アナログ回路の知識/電気制御経験(シーケンサ―による制御設計)

勤務地

<勤務地詳細>
【1】名古屋HRオフィス
名古屋市西区牛島町6番1号 名古屋ルーセントタワー39F
【2】顧客先(東海)
自宅、就業環境など希望に応じて決定 / 東海全域

<勤務地最寄駅>
JR東海道線/名古屋駅

<勤務地補足>
ご経験、スキルに応じて相談の上決定いたします。

<転勤有無>
当面なし
会社都合による一方的な転勤はありません。全国拠点を保有しており、「将来的に地元に戻りたい」といった希望も考慮します。

<想定勤務地>
岐阜県、静岡県、愛知県、三重県

勤務時間

9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業時間全社平均20時間以内

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
特記事項なし 

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、条件に変更なし

給与

<予定年収>
450万円~800万円(残業手当:有)

<月給>
250,000円~550,000円
基本給:250,000円~550,000円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
※年齢、経験、能力など考慮の上決定します。
・昇給:年1回(4月)
・賞与 年2回(7月、12月)
・手当:時間外手当(全額支給)、家族、住宅、引越費用負担、資格取得祝金、帰省旅費、出張、赴任など
・モデル年収:700万円/37歳、650万円/31歳、490万円/28歳、395万円/24歳

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:特記事項なし
住居手当:転居が必要な場合のみ(家賃の半額/3万円上限)
寮社宅:家賃補助上限有り
社会保険:特記事項なし
退職金制度:確定拠出年金有り(定年:65歳)

<教育制度・資格補助補足>
受験費用補助・テクニカルスキル、ビジネススキル、TOEIC(R)テスト等、資格支援制度、祝い金、社内外研修など多数

<その他補足>
社会保険完備 (雇用・健康・労災・厚生年金)、確定搬出年金制度 (401k)、社員寮、提携保養所、出産・育児・介護休暇制度、借上社宅制度、研修制度、慶弔金制度、モチベーション支援、メンタルチェック、キャリアプラン支援、KENスクール受講制度、EGspace受講制度など

■家族手当:13,000円/子(1人6,000円、2人目以降4,000円)

休日・休暇

週休2日制
有給休暇10日~20日
休日日数120日

GW・祝日休暇、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇(女性取得率100%、男性取得実績あり)、介護休暇 等
※年間休日日数は顧客先により異なりますが、年間120日以上です。

会社概要

事業概要
■概要:自動車や航空機、医療機器等大手メーカーや大手IT企業の開発パートナーとして、開発/設計/研究に携わっている企業です。親会社の株式会社アウトソーシングは東証一部上場です。※2014年4月に「株式会社アウトソーシング・システム・コンサルティング」を統合し、「モノ」×「IT」双方の分野において、より高い技術力を提供できるプロフェショナル集団として新しいスタートを切りました。
所在地
〒100-0005
東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館17F
設立
2004年12月
代表者
代表取締役社長 茂手木 雅樹
従業員数
10,699名
上場市場名
非上場
資本金
483百万円
売上高
50,344百万円
経常利益
3,596百万円
平均年齢
34歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。

(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。

(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。

(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。

(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
https://www.ostechnology.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3004021042

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