掲載予定期間:2020/4/30(木)~2020/7/29(水)

有限会社スリーエス

【奈良・男女活躍】パチンコ店社員/体力のある会社!コロナの間も給与満額支給!WEB面接対応可能!

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【奈良・男女活躍】パチンコ店社員/体力のある会社!コロナの間も給与満額支給!WEB面接対応可能!

【WEB面接対応可能】~地域密着型・一店舗経営で40年!体力のある会社!コロナの間も給与満額支給の実績があります!WEB面接対応可能!~
同社の魅力ポイント<社会人未経験OK・残業ほぼなし(昨年実績月1h)・全面禁煙・明るい優良店舗>
■仕事内容:
パチンコ店「ニュー大宮」を運営する有限会社スリーエスの社員としてご活躍頂きます。今回の募集枠は4名で、将来的にマネジメント(店長や係長など)としてキャリアステップをしたい方のご応募も大歓迎です。
ご入社後はまず以下の簡単な業務から覚えていって頂きます。ホール接客・店内清掃・備品の管理・機器トラブル対応・機器メンテナンスなど。その後、慣れていったら徐々にできる業務を増やし、他のスタッフと同様に仕事を分担していきます。
■店舗の特長:
当社は設立からの約40年、「安心・信頼・誠実」をモットーに、すべてのお客様がいつ来ても安心して遊べるよう、社員が一丸となって運営をしてきました。常にご来店下さるすべてのお客様の立場に立ち、それまでは喫煙が当たり前だったこの業界で、当店は先駆けて禁煙スペースを設けたり、時にはお客様にご理解を仰ぐこともありました。その為、当店では女性のお一人でのご来店も多く、常連のお客様も増え、地域に愛されるお店となりました。
■組織構成:
現在は、社員8名、アルバイト10名の計18名の少人数の組織です。男女比率は女性の方が多く、職場には大学生~50代の方まで、年齢層は幅広く活躍中です。
■社風:
当社での働き方は、仕事とプライベートを両立させることを最優先にしています。現在は働き方改革のため、まずは年間休日数を増やしていく取り組みを始めています。残業時間を増やしたり、休日数を減らすことは避け、社員とアルバイトの仕事を分散したり、機器トラブルを未然に防ぐ取り組みを始めたりすることで日々の負担を減らしていっています。
年齢や立場に関係なく、経営者からアルバイトまで、お互いに意見を尊重しあう文化が根付いています。「店舗を清潔に保つにはどうしたらいいか」「従業員にとって働きやすい環境をどう作るか」など、経営において大事なことは誰でも積極的に発言できる環境が整っています。
今回ご入社頂く方にも、ぜひ当社の経営に積極的に関与して頂き、ともにより良い職場環境を築いていって頂きたいと考えています。

対象となる方

<学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<必要業務経験>
■必須条件:
・接客業、サービス業に興味関心のある方
・顧客折衝、対面折衝経験のある方
・社会人未経験歓迎
■歓迎条件:
・販売、サービス業の経験(アルバイトのみ可)
・積極的に発言の出来る方
・働きながら、お客様が喜べるような改善点を発見できる方
・幅広い業界に興味がありチャレンジしてみたい方
・店長や役職を身に着けてキャリアアップしていきたい方

勤務地

<勤務地詳細>
ニュー大宮店
奈良県奈良市大宮町5-3-20

<勤務地最寄駅>
近鉄奈良線/新大宮駅

<勤務地補足>
勤務地1:屋内全面禁煙(※屋外に従業員用の喫煙スペース有)

<転勤有無>


<想定勤務地>
奈良県

勤務時間

9:00~16:45 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■シフト制(上記時間は早番、遅番の場合は15:45~23:30)
■残業:昨年平均残業時間1時間

雇用形態

正社員

<試用期間>
3ヶ月
個別OJTでの充実した研修があります。

給与

<予定年収>
300万円~300万円(残業手当:有)

<月給>
220,000円~220,000円
基本給:220,000円~220,000円

<賃金形態>
月給制

<昇給有無>


<給与補足>
※上記給与詳細は、経験・実績等考慮の上、決定致します。
■昇給:あり
■賞与(過去実績):年2回(8月・12月)220,000円※1ヶ月分、年2回※業績による
※初年度賞与は入社時期によって異なる
■モデル年収:係長:434万円

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:会社規定により支給
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
■役職手当
■育児休業制度、介護休業制度
■健康診断(年2回)

休日・休暇

週休2日制
有給休暇10日~20日
休日日数86日

シフト制(月7日公休)
有給休暇(入社半年経過後10日付与)、特別休暇、産前・産後休暇、育児休暇、慶弔特別休暇

会社概要

事業概要
■事業内容:
パチンコ店舗運営
■事業の特徴:
同社は創業より40年間、地域に根差して快速急行も停まる「新大宮駅」から徒歩1分の立地にパチンコ店を1店舗を運営しております。
設置台数は約200台と小規模ながら、ずっと通ってくださっている常連のお客様に支えられています。
所在地
〒630-8115
奈良県奈良市大宮町5-3-20
設立
1979年11月
代表者
代表取締役 延山 松枝
従業員数
8名
上場市場名
非上場
資本金
3百万円

応募方法

応募方法

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拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3004043824


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