掲載予定期間:2020/5/11(月)~2020/8/2(日)

株式会社フェニックスエンジニアリング

【埼玉/入間】電気回路設計(音響・通信機器等)※第二新卒歓迎求人/転勤なし/設計未経験からチャレンジ

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

【埼玉/入間】電気回路設計(音響・通信機器等)※第二新卒歓迎求人/転勤なし/設計未経験からチャレンジ

~第二新卒歓迎/転勤なし/大手電機・通信メーカーの設計・開発を手掛ける優良企業/設計未経験からチャレンジ~

■業務概要:入社時はまずチームの先輩が設計・開発した通信機器、音響機器等の評価・試験等をしていただき、経験を積んだ後、大手の電機メーカーの電気回路設計業務に従事して頂きます。
・試作品の測定、評価、試験等で発生した問題点の解決、製造工場への導入
・商品仕様を元に電気部設計仕様を策定 
・部品(デバイス)選定と回路設計。アンテナ感度等のシュミレーターを活用しながら効率の良い設計を行う

■同社の魅力:
◇同社は創業以来約50年、大手通信機器メーカーから設計委託を受け、時代のニーズに沿った革新的な製品の設計を担当し続けてまいりました。Bluetoothヘッドフォン、ワイヤレスHDD、携帯電話だけでなく、医療用機器、ヘルスケア機器、空気清浄機など世の中に不可欠な製品を手掛けており、現在は今後のライフスタイルを変えるような革新的な製品の開発に取り組んでいます。
◇同社は営業部を設けておらず、案件はすべて取引している顧客の紹介からいただけるなど、多方面から高い評価をいただいており、今後も安定した取引の実現が可能となっております。ゆえに優れたパッケージとその技術を開発普及することを目的として実施されるコンテストにおいて経済産業大臣賞を受賞しております。
◇同社は働き方改革に対して真摯に取り組み、土日完全週休・年間休日125日・残業時間40時間未満に加えて有給休暇計画取得日など制度が充実しています。昨年度の有給取得率は8割を超える非常に高い水準となっており、そのおかげもあり、現在は中途社員が多数在籍しておりますが、平均勤続年数13年と長期的に就業しやすい環境がございます。

対象となる方

<学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<必要業務経験>
■必須要件:
・電気・電子・通信の知見のある方
※設計未経験の方も歓迎しております。

勤務地

<勤務地詳細>
【1】本社
埼玉県入間郡三芳町藤久保466-3
【2】第二テクノロジーセンター
埼玉県入間郡三芳町藤久保960-1

<勤務地最寄駅>
【1】東武東上線/みずほ台駅
【2】東武東上線/鶴瀬駅

<勤務地補足>
勤務地1:屋内全面禁煙,勤務地2:屋内全面禁煙

<転勤有無>

勤務地は本社、第2TECのどちらかになります。
場合によって、客先常駐での勤務となる場合もあります。(都内)

<想定勤務地>
埼玉県、東京都

勤務時間

9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(11:50~12:50)
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
特記事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も給与条件は同じ

給与

<予定年収>
400万円~600万円(残業手当:有)

<月給>
212,000円~281,000円
基本給:212,000円~281,000円
その他固定手当:0円~30,000円

<賃金形態>
月給制

<昇給有無>


<給与補足>
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
年収は、時間外手当を含む予想される金額となります。
■賞与:年2回
■時間外手当
■30歳 経験8年 モデル年収540万円

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:月額上限/5万円
社会保険:健康保険:東京電機健保組合加入
退職金制度:中小企業退職金共済加入(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
特記事項なし

<その他補足>
【埼玉県 多様な働き方実践企業 ゴールド取得】
再雇用制度(65歳まで)、生命保険加入、財形貯蓄制度、契約保養所あり、健保組合の保養施設利用可、クラブオフ加入

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数123日

フレックス休暇(5日間)、年末年始休暇(6日間)、慶弔休暇
年間休日数は、年毎で変動あり

会社概要

事業概要
■企業特徴:
創業以来40年以上にわたり、大手電機メーカー商品の設計・試作を手掛けてきました。設計開発モデルは通信系から音響系と幅広く対応している、総合エンジニアリング企業です。
商品の企画段階から大手メーカーと手を組み、開発・設計・試作、さらには量産体制への工場でのアドバイスまで、一連の設計開発フローを担当しています。その技術力は評価が高く、大手メーカーとの長年の取引を実現しています。
近年は、設計のみならず製品の量産までも請け負うODM事業にも力を入れています。
所在地
〒354-0041
埼玉県入間郡三芳町藤久保466-3
設立
1972年11月
代表者
代表取締役社長 進藤 健一
従業員数
130名
上場市場名
非上場
資本金
97百万円
売上高
2,984百万円
平均年齢
41歳

応募方法

応募方法

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拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.phoenixeng.co.jp

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3004046550

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