掲載予定期間:2020/5/11(月)~2020/8/2(日)

清水建設株式会社

【総合職】建築営業~「子どもたちに誇れるしごとを。」でお馴染み/スマートイノベーションカンパニー~

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仕事内容

【総合職】建築営業~「子どもたちに誇れるしごとを。」でお馴染み/スマートイノベーションカンパニー~

■職種概要:様々なお客様の建築ニーズに対して、提案営業を行って頂きます。
■詳細:
・顧客:基本的には既存顧客へのルート営業となりますが、一部新規開拓営業もございます。大手から中小まで幅広くお客様をご担当頂きます。
・受注までの期間:ご挨拶から受注まで平均2~3年程度、長いものだと5年以上の物件もございます。
・物件:スーパーゼネコンの総合力を活かし、幅広いお客様へ幅広い施工のご提案を致します。平均の受注金額は、10~30億円程となりますが、工期の長い規模の大きな工事や国家プロジェクトのような壮大なプロジェクトの場合には数百億円、数千億円規模の受注金額となります。
■同社の営業の特長:
・同社では大型工事だけを特別扱いせずに、中小工事の受注にも積極的に取り組む企業風土があります。他社の地方拠点が60拠点程度であるのに対して、同社の営業拠点は全国に約百拠点であり、受注高全体に占める中小工事の比率が高い傾向にあります。いかに多くのお客様に満足をしてもらえるかを大切にしております。
・清水建設は、日本の医療施設の施工実績において業界トップクラスのポジションにあり、「医療施設のシミズ」というブランドを確立しております。日本国内のみならず、海外での施工実績もあり、今後もニーズの高い、医療・福祉の分野で力を発揮していきます。
■配属先:
同社の営業本部営業推進室へ配属予定です。同社の営業本部には280名程度の社員が在籍しており、各地方拠点を含めると740名程度の社員数となります。
■働き方:
会社からタブレットを付与しており、オフィスの外で仕事ができる環境のため直行直帰でのご就業が可能です。また月あたりの平均残業時間も10~20時間程度と非常に少なく、ワークライフバランスを保ちながらご就業頂ける環境です。
■キャリアについて:
基本的には同社の営業職としてご経験を積んで頂く事になりますが、総合職採用のため転勤やキャリアチェンジの可能性もございます。

対象となる方

<学歴>大学院、大学卒以上

<必要業務経験>
■必須条件:
・5年以上の営業経験
・宅建もしくは宅建と同等レベルの資格をお持ちの方

※異業界出身の方も積極的に採用しております。

勤務地

<勤務地詳細>
【1】本社
東京都中央区京橋2-16-1
【2】国内事業所
※国内事業所での勤務も想定されます。※

<勤務地最寄駅>
東京メトロ銀座線/京橋駅

<勤務地補足>
勤務地1:屋内全面禁煙、東京メトロ銀座線、京橋駅より徒歩3分の立地
勤務地2:屋内全面禁煙

<転勤有無>
当面なし
総合職としての採用となりますので、将来的な転勤の可能性はございます。

<想定勤務地>
全都道府県

勤務時間

8:30~17:10 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
補足事項なし

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
補足事項無し

給与

<予定年収>
560万円~710万円(残業手当:有)

<月給>
350,000円~
基本給:350,000円~

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
・スキル・経験等を考慮し、当社規程により決定
・その他、時間外手当、通勤手当等については別途支給
<年収例>
30歳:560万円(月給35万円+賞与)
35歳:710万円(月給44万円+賞与)


予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給
寮社宅:独身寮・社宅(総合職の場合)
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:会社規定に従って支給

<教育制度・資格補助補足>
研修制度有。


<その他補足>
社員持株会、財形貯蓄積立金制度
【育児・出産】
両立支援策 産前産後休業、育児休職、フレックス勤務制度(小学校3年終期まで)、勤務時間短縮、時間外勤務・深夜業の制限(小学校3年終期まで)、妻の出産休暇、子の看護休暇(小学校6年終期まで、有給・半日単位も可)、育児時間、出産・育児により退職した社員の再雇用制度、ベビーシッター補助
【介護】
介護休職(365日)、介護休暇、フレックス勤務制度、勤務時間短縮等の措置、時間外勤務の制限、深夜業の制限、介護等により退職した社員の再雇用制度

休日・休暇

完全週休2日制
有給休暇11日~20日
休日日数121日

完全週休2日制、祝日、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、現場異動休暇 他
※有給休暇については入社時期によって異なります。

会社概要

事業概要
■事業内容:1804年(文化元年)に初代、清水喜助氏により創業されました。グループ会社25社、海外36拠点を展開する総合建設業のリーディングカンパニーです。
■施工実績例:歌舞伎座/横浜スタジアム/横浜ランドマークタワー/COREDO日本橋/東京ドームホテル/グランド・ハイヤット・バリ/京湾アクアライン(シールドトンネル部)/下津井瀬戸大橋他多数。
■経営理念:
シミズグループは、建設事業の枠を超えた不断の自己変革と挑戦、多様なパートナーとの共創を通じて、時代を先取りする価値を創造(スマートイノベーション)し、人々が豊かさと幸福を実感できる、持続可能な未来社会の実現に貢献します。
所在地
〒104-8370
東京都中央区京橋2-16-1
設立
1937年8月
代表者
社長 井上 和幸
従業員数
10,714名
上場市場名
東証一部
資本金
74,365百万円
売上高
1,664,960百万円
経常利益
133,957百万円
平均年齢
44.5歳

応募方法

応募方法

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拠点名
シンガポール:CAPITA PTE LTD 香港:Kelly Services Hong Kong Limited 韓国:Kelly Services, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問股分有限公司 ベトナム:First Alliances
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan Capita Global Sdn Bhd
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.

※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業URL
http://www.shimz.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3004050869

清水建設株式会社

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